Niederlassungsleiter (m/w/d)

Niederlassungsleiter (m/w/d)

München Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Münchener Markt und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
  • Unternehmen: FERCHAU - ein innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Wachstum.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen.
  • Weitere Informationen: Ein dynamisches Team mit gelebter Duz-Kultur und regelmäßigen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Nutze deine unternehmerische Denkweise und forme die Zukunft des Standorts aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Führungskompetenz.

Die besten Köpfe für die unterschiedlichsten Herausforderungen zu gewinnen und Unternehmen mit den passenden Expert:innen zu vernetzen: Dafür steht FERCHAU. Als Niederlassungsleiter:in München gestaltest du die Weiterentwicklung unseres Standorts mit unternehmerischem Weitblick und einem klaren Fokus auf Wachstum. Du treibst den Ausbau von Neu- und Bestandskundenbeziehungen voran, erschließt Marktpotenziale in Branchen wie Maschinen- und Anlagenbau, IT, Konsumgüterindustrie sowie Banking & Insurance und führst dein Team mit Begeisterung zum Erfolg. Bereit, den Münchener Markt aktiv mitzugestalten und nachhaltige Erfolge zu schaffen?

Aufgaben

  • Verantwortung für den strategischen und operativen Ausbau der Niederlassung München inklusive Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung
  • Gewinnung von Neukunden sowie Ausbau und Entwicklung langfristiger Kundenpartnerschaften in der Region München
  • Identifikation neuer Marktpotenziale und Umsetzung regionaler Wachstums- und Vertriebsstrategien
  • Führung, Entwicklung und Motivation eines leistungsstarken Teams aus Vertrieb und Recruiting
  • Aktive Präsenz im Markt sowie Begleitung strategisch wichtiger Kunden-, Vertriebs- und Akquiseaktivitäten

Profil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise im technischen, IT-nahen oder wirtschaftlichen Umfeld
  • Erfahrung im Vertrieb von Engineering-, IT- oder Personaldienstleistungen, idealerweise ergänzt durch erste Führungsverantwortung
  • Unternehmerisches Mindset gepaart mit hoher Vertriebsaffinität und Ergebnisorientierung
  • Werteorientierte Führungspersönlichkeit mit Begeisterung für die Entwicklung erfolgreicher Teams
  • Hands-on-Mentalität, großer Gestaltungswille sowie der Antrieb, Wachstum aktiv voranzutreiben und Neues aufzubauen

Wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket mit ungedeckelter Erfolgsbeteiligung, Urlaubsgeld, 30 Tagen Urlaub sowie privat nutzbarem Firmenwagen
  • Flexible Rahmenbedingungen durch hybride Arbeitsmodelle, flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Mobilitätsangebote wie ein Company Bike
  • Gezielte Weiterentwicklung durch das FERCHAU-Drive-Programm, Welcome Days, praxisnahe Workshops, individuelles Coaching und digitale Trainings
  • Hoher Gestaltungsspielraum mit viel unternehmerischer Verantwortung und der Möglichkeit, die Erfolgsgeschichte des Standorts aktiv mitzugestalten
  • Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt, gelebter Duz-Kultur, regelmäßigen Teamevents und gemeinsamen Erfolgsfeiern

Niederlassungsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Niederlassungsleiter (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Arbeitgeber aus der Region treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Arbeitgeber aus der Region empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Arbeitgeber aus der Region dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenakquise
Marktanalyse
Teamführung
Entwicklung von Kundenpartnerschaften
Strategisches Denken
Ergebnisorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Arbeitgeber aus der Region erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!