Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen im Alltag und gestalte eine lebendige Wohnatmosphäre.
- Unternehmen: Caritas Seniorenzentrum Kirchzarten – ein Ort der Wertschätzung und Gemeinschaft.
- Vorteile: 30 + 1 Urlaubstage, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und erlebe Teamgeist.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit Senioren und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2880 - 3520 € pro Monat.
Gemeinsam für mehr Lebensqualität – werden Sie Teil unseres Teams! Im Caritas Seniorenzentrum in Kirchzarten steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit Herz, Engagement und Wertschätzung begleiten wir unsere Bewohnerinnen und Bewohner und schaffen ein Zuhause, in dem sie sich wohl und geborgen fühlen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine Präsenzkraft (m/w/d) auf Minijob-Basis für unsere Wohnbereiche und unsere Wohnküche, die mit ihrer Anwesenheit, ihrer Aufmerksamkeit und ihrer Freude am Umgang mit älteren Menschen zu einer angenehmen Wohnatmosphäre beiträgt.
Aufgaben
- Als Präsenzkraft sind Sie eine wichtige Bezugsperson im Wohnbereich.
- Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag, fördern das Miteinander und tragen dazu bei, dass sich unsere Wohnbereiche lebendig und wohnlich gestalten.
- Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten in der Wohnküche (z. B. Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten, Aufräumen und Reinigen).
- Begleitung und Unterstützung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in der Wohnküche.
- Förderung von Gemeinschaft und sozialen Kontakten.
- Ansprechpartner/in für die Bewohnerinnen und Bewohner im Wohnbereich.
- Wahrnehmung und Weitergabe von Beobachtungen an das Pflegepersonal.
- Mitgestaltung einer angenehmen und wertschätzenden Wohnatmosphäre.
Profil
- Freude am Umgang mit älteren Menschen.
- Freundliches, geduldiges und wertschätzendes Auftreten.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit.
- Bereitschaft zu Arbeitszeiten zwischen 17:00 Uhr und 20:00 Uhr nach Dienstplan, auch am Wochenende.
Wir bieten
- Teilzeit.
- Mehr Zeit für sich - Mit 30 + 1 Urlaubstage bei Vollzeit haben Sie genug Raum, um neue Energie zu tanken.
- Zusätzlich profitieren Sie von einer Jahressonderzahlung und weiteren Sozialleistungen.
- Sie erhalten ein ansprechendes Gehaltspaket nach AVR Caritas (Entgeltgruppe 10, Anlage 2 + weitere Zuschläge) sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK) – für Ihre finanzielle Sicherheit heute und morgen.
- Mitarbeiterevents: Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ein kollegiales Miteinander.
- Gute Erreichbarkeit: Profitieren Sie von einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
Präsenzkraft (m/w/d) - Caritas Seniorenzentrum Kirchzarten auf Minijob-Basis Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Präsenzkraft (m/w/d) - Caritas Seniorenzentrum Kirchzarten auf Minijob-Basis erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen und Informationsveranstaltungen
In der Pflege geht's oft um persönliche Kontakte und Vertrauen. Schau dir lokale Jobmessen an oder besuche Infoveranstaltungen von Pflegeeinrichtungen. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern sprechen, was dir einen persönlichen Vorteil verschafft.
✨Engagiere dich in Pflege-Communities
Tritt lokalen Pflege-Communities oder Gruppen auf sozialen Medien bei. Da lernt man nicht nur Gleichgesinnte kennen, sondern erfährst auch von aktuellen Aushilfsjobs, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Networking ist hier echt der Schlüssel!
✨Frag direkt bei Einrichtungen nach
In der Pflege sind Minijobs oft nicht immer ausgeschrieben. Geh einfach mal in Pflegeeinrichtungen in deiner Nähe vorbei und frag direkt nach. Vielleicht gibt es kurzfristigen Bedarf, und du bekommst einen Fuß in die Tür!
✨Freu dich auf unsere Stellenangebote!
Vergiss nicht, dass du auch direkt auf unserer Webseite bei Arbeitgeber aus der Region nach passenden Minijobs in der Pflege suchen und dich bewerben kannst. Wir haben regelmäßig neue Angebote, die auf dich warten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Präsenzkraft (m/w/d) - Caritas Seniorenzentrum Kirchzarten auf Minijob-Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine sozialen Kompetenzen hervor!:In den Pflegeberufen sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Achte darauf, diese Soft Skills in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu betonen. Zeige, wie du in vergangenen Erfahrungen gut mit Menschen umgegangen bist!
Besonderes Augenmerk auf die Nachweise!:Falls du Praktika oder Nebenjobs im Gesundheitsbereich hattest, packe diese Erfahrungen in deinen Lebenslauf. Zertifikate, wie Erste-Hilfe-Kurse oder Pflegebasiskurse, sind auch ein Plus – die sollten nicht fehlen!
Motivation für den Minijob!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erläutern, warum du diesen Minijob als Aushilfe anstrebst. Was interessiert dich an der Pflege? Welche Ziele verfolgst du? Zeige uns, dass dir die Arbeit mit Menschen wichtig ist!
Klares und freundliches Format!:Deine Bewerbung sollte ordentlich strukturiert sein und positiv wirken. Halte die Sprache einfach, aber freundlich. Überlege, wie wir uns bei Arbeitgeber aus der Region ansprechen würden – unser Umgangston ist auch der beste Ansatz für deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Praktische Erfahrung ist alles!
In der Pflege geht es vor allem um praktische Fähigkeiten und Empathie. Sei darauf vorbereitet, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Aushilfe zeigen. Vielleicht hast du sogar schon bei der Betreuung von älteren Menschen oder Kindern geholfen – das zählt alles!
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Im Pflegebereich ist Teamarbeit essentiell. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen interagiert hast und bringe diese Erfahrungen ins Gespräch. Zeige, dass du gut im Team arbeiten kannst.
✨Flexibilität als Minijobber
Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität von dir erwartet. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, auch an unregelmäßigen Zeiten oder Wochenenden zu arbeiten. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du engagiert und anpassungsfähig bist.
✨Wir sind fürsorglich, also sei es auch du!
Vorbereiten auf Fragen, die dein Einfühlungsvermögen testen, ist wichtig. Es könnte eine Situation geben, in der du mit einem unruhigen Patienten umgehen musst. Überlege dir, wie du darauf reagieren würdest und zeige, dass du nicht nur Fähigkeiten hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Pflege und das Wohlergehen anderer Menschen.
