Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedirektion bei strategischen und operativen Projekten im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Klinikum Landau-Südliche Weinstraße – ein dynamisches Krankenhaus mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Strukturiertes Onboarding, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine faire Vergütung nach TVöD.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen im Pflegebereich und entwickle innovative Konzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung im Gesundheitswesen erforderlich.
Das Klinikum Landau-Südliche Weinstraße verfügt über insgesamt 399 Planbetten. Das medizinische Spektrum des Klinikums umfasst die Abteilungen Allgemein-und Viszeralchirurgie, Unfall-, Hand- und orthopädische Chirurgie, Innere Medizin mit Gastroenterologie, Diabetologie, Hepatologie, Kardiologie, Stroke Unit, Pneumologie, Palliativ- und Altersmedizin, Endokrinologie, Konservative Orthopädie, Anästhesie und Intensivmedizin, HNO-Heilkunde, Urologie. Das Klinikum verfügt über Versorgungsschwerpunkte in den Bereichen Gastroenterologie, Geriatrie, Kardiologie (24-Stunden Bereitschaftsdienst des Herzkatheterlabors), Palliativmedizin, Stroke Unit (Regionale Schlaganfalleinheit), Viszeralchirurgie und ist Diabetologisches Zentrum und Lokales Traumazentrum. Jährlich werden im Klinikum Landau-Südliche Weinstraße ca. 15.000 stationäre und ca. 32.000 ambulante Patienten behandelt.
Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Pflegedirektion suchen wir zum 1. Oktober 2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Referent der Pflegedirektion (m/w/d) in Teilzeit.
Aufgaben
- Unterstützung der Pflegedirektorin bei strategischen und operativen Fragestellungen
- Planung, Steuerung und Begleitung von Projekten im Pflege- und Funktionsdienst und bereichsübergreifender Projekte
- Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
- Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Organisationsstrukturen
- Unterstützung bei Maßnahmen der Personal- und Organisationsentwicklung
- Erstellung von Konzepten, Entscheidungsvorlagen, Analysen, Präsentationen und Berichten
- Koordination von Meetings, Projekten und Arbeitsgruppen sowie engagierte Begleitung internationaler Pflegefachkräfte auf ihrem Weg durch das Anerkennungsverfahren
- Unterstützung der Pflegedienstleitungen rund um die Themen der Dienstplangestaltung, Einhaltung der PPuGV etc.
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie ein Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Krankenpflege
- Idealerweise Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Projekt- oder Prozessmanagement
- Freude daran, Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und Veränderungen mitzugestalten
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit sowie ziel- und teamorientiertes Handeln mit der Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Wir bieten
- Strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden und dynamischen Umfeld
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von verschiedenen internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten
- Eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in einer der schönsten Regionen Deutschlands
- Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen, einschließlich einer zusätzlichen Altersversorgung und Bikeleasing
Referent der Pflegedirektion (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent der Pflegedirektion (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Arbeitgeber aus der Region ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent der Pflegedirektion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Arbeitgeber aus der Region sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Arbeitgeber aus der Region passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
