Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere unsere Hotelabläufe für ein einzigartiges Gästeerlebnis.
- Unternehmen: [BEE]Partment – innovativer Hotelbetreiber mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Job, faire Bezahlung, Weiterbildung und tolle Rabatte.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines nachhaltigen Konzepts mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit frischen Ideen und echtem Miteinander.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Hotellerie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Wir haben das Übernachtungsbusiness neu gedacht und laden unsere Gäste und Geschäftskunden in eine neue, schöne und spannende Welt ein. Als Hotelbetreiber ist [BEE]Partment seit 2021 deutschlandweit vertreten und bietet die perfekte Kombination aus Hotelflair und Coworking Area. Egal ob kurzer oder längerer Aufenthalt – wir bieten flexible Übernachtungsmöglichkeiten, die sich dank cleverem Design und viel Komfort wie ein zweites Zuhause anfühlen. Dabei sind wir nicht nur Gastgeber, sondern legen großen Wert auf echte Herzlichkeit und Service, der nach langen Tagen einfach guttut!
Woran wir glauben? Bei [BEE]Partment geht es um mehr als Übernachten – es geht um echtes Miteinander. Unterstützung im Team, Erfolge gemeinsam feiern und offen mit Fehlern zugehen ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Unser Anspruch: ein ehrlicher, lösungsorientierter Umgang und eine Atmosphäre, in der sich Gäste wie Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen.
Unsere Mission? Wir schaffen nachhaltige Erlebnisse mit Verantwortung für Mensch und Natur. Mit Wald- und Bienenprojekten schützen wir aktiv die Umwelt. Unsere Hotels sind GreenSign zertifiziert, werden aus ökologischen Materialien gebaut und nachhaltig renoviert – für komfortables Wohnen im Einklang mit der Natur. Digitale Lösungen erleichtern unseren Gästen den Alltag und schaffen moderne, effiziente Arbeitsplätze für unsere Mitarbeitende.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben:
- Personalführung & -entwicklung des Teams am Standort
- Überwachung, Steuerung und Optimierung der operativen Abläufe des Betriebs in den Bereichen Wirtschaftlichkeit, Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit
- Strukturiertes und zielgerichtetes Arbeiten, hohes Organisationsvermögen
- Kosten- und Budgetverantwortung
- Überprüfung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
- Entwicklung, Überwachung und Kontrolle von gemeinsam mit der Geschäftsführung vereinbarten Projekten
- Sicherstellung und Optimierung der Kommunikation und des Informationsflusses im Betrieb
- Gewährleistung der Pflege, Erhaltung und Wertsteigerung der Immobilien
Profil:
- Führungserfahrung in der Hotellerie von Vorteil
- Erfahrung in leitenden Hotelpositionen (z. B. Resident Manager, General Manager, Hoteldirektor, Rooms Division Manager) oder vergleichbare Positionen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Motivierender, teamorientierter und moderner Führungsstil
- Souveränes, offenes Auftreten und sehr gute Umgangsformen
- Hohe Service- und Qualitätsorientierung sowie starkes persönliches Engagement und Marktverständnis
- Erfahrung in der engen und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit zentralen Ansprechpartnern im Unternehmen
Wir bieten:
- Unbefristeter Job & faire Bezahlung
- Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ACADE[BEE] & 5 Tage Bildungsurlaub
- Gesundes & leckeres Essen in unserer Kantine
- Vergünstigte Hotelübernachtungen
- Health Benefits: betriebliche Altersvorsorge & Urban Sports
- einen monatlichen Vermögensaufbau in Höhe von 40 €
- Corporate Benefits - tolle Rabatte in Shops und Online-Stores
- Offene Feedbackkultur & Jubiläumsgratifikationen
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche und stetige [BEE]vents
Sei Teil eines innovativen Bienenkonzepts – wo frische Ideen die Hotellerie prägen und Teamgeist zählt.
Resident Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
