Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eigenständige Revisionsprüfungen durch und berate interne Abteilungen.
- Unternehmen: Städtischer Konzern in Hamburg mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Stadtentwicklung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Unternehmen mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten und sicherem Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Stadtqualität und arbeite an wichtigen Datenschutzprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Recht, IT oder Wirtschaft und erste Erfahrungen im Datenschutz.
Wir vermieten 140.000 Wohnungen und rund 1.500 Gewerbeobjekte und leisten mit hohen Investitionen in die Quartiersentwicklung erhebliche Beiträge zur Stadtqualität und Vermögenssicherung der Freien und Hansestadt Hamburg. Als städtischer Konzern verfolgen wir eine ausgewogene Wachstumsstrategie zur Stärkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit und zugleich für den sozialen Ausgleich in den Wohnquartieren sowie für den Klimaschutz. Unsere Nachhaltigkeitsstrategie steuert Zielkonflikte zwischen unseren ökonomischen, sozialen und klimaorientierten Teilzielen aus und gewährleistet so unseren Erfolg als Vermieterin und Bestandshalterin.
Für unsere Revisionsabteilung, in unserer Zentrale in Barmbek, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet einen Revisor & Koordinator für externen Datenschutz (m/w/d).
In dieser vielseitigen Schlüsselposition vereinen Sie zwei zentrale Kontroll- und Beratungsfunktionen unseres Hauses. Zum einen Teil führen Sie eigenständige Revisionsprüfungen durch. Zum anderen Teil agieren Sie als zentrales Bindeglied und strategischer Vermittler zwischen unseren Fachabteilungen und unserem externen Datenschutzbeauftragten (DSB).
Aufgaben
Planung von Revisionsprüfungen im Auftrag des Vorstandes.
Selbständige Durchführung von Prüfungen aller Organisationseinheiten und Prozesse auf Ordnungsmäßigkeit, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit.
Identifikation von Schwachstellen, Risiken, Effizienzpotenzialen und Verstößen im Unternehmen.
Verhinderung und Aufdeckung von unternehmensschädlichen Handlungen.
Beratung interner Abteilungen zur Optimierung von Prozessen und Kontrollen.
Erstellung aussagekräftiger Revisionsberichte sowie Erarbeitung praxisnaher Handlungsempfehlungen.
Erster Ansprechpartner für den externen DSB und Unterstützung bei dessen Aufgaben im Unternehmen.
Profil
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Recht, IT, Wirtschaft, Technik oder vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrungen im Umgang mit Datenschutzthemen (DSGVO, BDSG), idealerweise erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit (externen) Datenschutzberatern.
Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz, u.a. um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
Gutes Verständnis für IT-Systeme, Cloud-Dienste und digitale Geschäftsprozesse.
Analytisch, objektive und integre Arbeitsweise.
Wir bieten
30 Tage Urlaub
37-Stunden-Woche
Charta der Vielfalt
Eigenverantwortliche Projektübernahme
Elektro-Poolfahrzeuge zur dienstlichen Nutzung
Engagiertes Unternehmen im Klimaschutz
Eng begleitetes Onboarding
Faire tarifliche Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Sicherer Arbeitgeber
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vergünstigtes Deutschlandticket
Umfangreiche Sozialleistungen
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Krankenzusatzversicherung
Revisor & Koordinator für externen Datenschutz (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Revisor & Koordinator für externen Datenschutz (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Arbeitgeber aus der Region treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Arbeitgeber aus der Region verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Arbeitgeber aus der Region bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Arbeitgeber aus der Region den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revisor & Koordinator für externen Datenschutz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Arbeitgeber aus der Region wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Arbeitgeber aus der Region interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Arbeitgeber aus der Region oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
