Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne SAP-Anwendungen und optimiere Geschäftsprozesse mit innovativen Technologien.
- Unternehmen: hagebau IT GmbH, ein zentraler IT-Dienstleister in der Handelsbranche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Leidenschaft für SAP-Entwicklung und Kenntnisse in ABAP, Fiori und agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du möchtest nicht nur Code schreiben, sondern mit Deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Du begeisterst Dich für moderne SAP-Technologien, innovative Entwicklungen und anspruchsvolle Projekte? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Als SAP Developer (m/w/d) entwickelst Du zukunftsfähige Lösungen für eine der größten Handelskooperationen Europas. Gemeinsam mit unseren Fachbereichen und interdisziplinären Teams gestaltest Du leistungsstarke Anwendungen, optimierst Geschäftsprozesse und bringst moderne Technologien wie SAP S/4HANA, Fiori, SAP BTP, Embedded Analytics und KI erfolgreich in den Einsatz.
Die hagebau IT GmbH mit Sitz im niedersächsischen Soltau ist der zentrale IT-Dienstleister der hagebau-Gruppe. Wir sorgen dafür, dass die IT für rund 350 Gesellschafter, über 1.500 hagebau-Standorte in Deutschland und Europa sowie täglich rund 18.000 Anwender zuverlässig funktioniert.
Unsere Teams entwickeln und betreiben innovative IT-Lösungen – von branchenspezifischen ERP-Systemen über moderne Cloud-Technologien bis hin zum hagebau-eigenen Rechenzentrum. Dabei setzen wir auf Innovation, Teamgeist und den Mut, neue Wege zu gehen.
Freue Dich auf spannende Projekte und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten:
- Entwicklung moderner SAP-Anwendungen mit ABAP, ABAP OO, SAP Fiori, SAPUI5, CDS Views und OData Services
- Konzeption und Umsetzung innovativer Erweiterungen in SAP S/4HANA sowie Entwicklung von Side-by-Side-Extensions auf der SAP Business Technology Platform (BTP)
- Entwicklung und Optimierung performanter Datenmodelle sowie HANA-basierter Anwendungen inklusive Performance-Tuning
- Realisierung und Weiterentwicklung von Schnittstellen über REST, OData, IDocs
- Analyse fachlicher Anforderungen und Entwicklung passgenauer technischer Lösungen gemeinsam mit Fachbereichen und SAP-Experten
- Mitarbeit in spannenden Projekten – von der Konzeption über Testing und Go-Live bis hin zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft
- Einsatz moderner Zukunftstechnologien wie Embedded Analytics, KI und Machine Learning innerhalb der SAP-Welt
- Fehleranalyse, Debugging, Qualitätssicherung und kontinuierliche Optimierung bestehender Anwendungen
Du musst nicht alles können – wichtiger ist uns Deine Leidenschaft für moderne SAP-Entwicklung und Deine Bereitschaft, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Idealerweise verfügst Du über:
- Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit ABAP und ABAP Objects
- Gute Kenntnisse in SAP S/4HANA, SAP HANA, CDS Views, Fiori, SAPUI5 und OData
- Erfahrung mit SAP-Erweiterungstechnologien wie User Exits, BAdIs oder Enhancement Framework
- Know-how in der Entwicklung und Integration von Schnittstellen (REST, IDocs)
- Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden wie Scrum oder DevOps
- Analytisches Denkvermögen sowie Freude daran, komplexe technische Herausforderungen zu lösen
- Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Spaß an der Zusammenarbeit im Team
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Nice to have:
- Erfahrung mit der SAP Business Technology Platform (BTP)
- Kenntnisse im Bereich Embedded Analytics, AMDP, Business Workflow oder Machine Learning
- SAP-Zertifizierungen (z. B. ABAP, S/4HANA Development oder SAP Fiori)
Wir bieten:
- Weiterbildung & Vielfältige Karriere: Bei der Auswahl von passenden Weiterbildungen und Seminaren steht unsere hagebau Akademie mit Rat und Tat zur Seite.
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fahrrad- und Technikleasing
- Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
- Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
- Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen
- Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- Individuelle Einarbeitung und Patenmodell
SAP Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Developer (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position SAP Developer (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
