Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der Accounting Governance und Compliance-Anforderungen im Unternehmen.
- Unternehmen: DHL Express – ein international agierendes Unternehmen mit einer großartigen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Bikeleasing und zahlreiche weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, Duz-Kultur und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite an spannenden Finanzprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzen oder Betriebswirtschaft und mehrjährige Berufserfahrung.
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Expert Governance & Accounting Compliance (m/w/d) an unserem Standort Bonn in unbefristeter Anstellung (mit 40 Stunden/Woche).
Wir bieten dir:
- Ein attraktives Fixgehalt sowie einen leistungsorientierten Bonus.
- Tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, Bikeleasing-Angebote, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Zeitwertkonto für Sabbaticals oder längere Auszeiten, vermögenswirksame Leistungen, hauseigene Kantine, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosung von Tickets, Beratungsmöglichkeiten beim PME-Familienservice und Rabatte bei zahlreichen Unternehmen (Corporate Benefits).
- Eine lebendige Präsenzkultur (100 % Office), die persönlichen Austausch, Teamgeist und effiziente Zusammenarbeit unterstützt.
- Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, welches unter anderem Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen und Impfangebote beinhaltet.
- Ein ausführliches Onboarding mit unternehmens- und fachrelevanten Trainings sowie ein Buddy, der dir für deine offenen Fragen zur Seite steht.
- Ein internes Trainingsprogramm, das dich zu einem "Certified International Specialist" macht und gezielt deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördert.
- Flache Hierarchien und eine Duz-Kultur.
- Die Möglichkeit, Teil eines Unternehmens mit ambitionierten Nachhaltigkeitszielen und führenden Standards in der internationalen Logistikbranche zu werden.
Das erwartet dich:
- Du stellst die Accounting Governance sowie die Einhaltung aller relevanten Compliance-Anforderungen im Unternehmen sicher.
- Die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen liegt ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich.
- Du steuerst unsere Shared Service Center bei der Erstellung von Abschlüssen nach IFRS, HGB und steuerrechtlichen Vorgaben.
- Du stellst die Einhaltung aller relevanten Bilanzierungsstandards sowie internen Reporting-Anforderungen sicher und treibst die Weiterentwicklung von Finanzprozessen aktiv voran.
- Buchhalterische Fragestellungen und komplexe Anfragen klärst du in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen, beispielsweise der Steuerabteilung oder dem Konzernrechnungswesen.
- Du koordinierst bereichsübergreifend interne und externe Audits und fungierst als zentrale Ansprechperson für externe Prüfer.
- Aus Audit-Ergebnissen leitest du Maßnahmen ab und begleitest deren erfolgreiche Umsetzung.
- Du führst Kontrollhandlungen im Rahmen des internen Kontrollsystems durch.
- Als kompetente Ansprechperson für das interne Kontrollsystem sowie das unternehmensweite Kontrollrahmenwerk unterstützt du Fachbereiche bei entsprechenden Fragestellungen.
- Du wirkst in Teilprojekten zur Digitalisierung, Automatisierung und Harmonisierung von Prozessen mit.
- Präsentationen für unterschiedliche Stakeholder bereitest du adressatengerecht auf und stellst die Ergebnisse souverän vor.
Das zeichnet dich aus:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Finance, Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung.
- Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Prüfung von Jahres- sowie Konzernabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsvorschriften.
- Der sichere Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie eine ausgeprägte analytische, prozess- und lösungsorientierte Denkweise.
- Eigenverantwortliches Arbeiten, hohes Maß an Motivation und Leistungsbereitschaft.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Idealerweise SAP-Kenntnisse, sehr gute Excel-Skills und Begeisterung für digitale Lösungen sowie moderne IT-Anwendungen.
- Freude an Teamarbeit und Austausch mit KollegInnen aus unterschiedlichen Fachbereichen.
Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Bei DHL Express legen wir großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt unsere Stärke ist und möchten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder anderen Merkmalen ermutigen, sich bei uns zu bewerben.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal. Wenn du Fragen hast, kannst du dich gerne unter bewerbung.dhl@dhl.com bei uns melden.
Senior Expert Governance & Accounting Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Expert Governance & Accounting Compliance (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Arbeitgeber aus der Region treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Arbeitgeber aus der Region verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Arbeitgeber aus der Region bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Arbeitgeber aus der Region den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Expert Governance & Accounting Compliance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Arbeitgeber aus der Region wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Arbeitgeber aus der Region interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Arbeitgeber aus der Region oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
