Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Umsetzung der KI-Strategie und übernehme Verantwortung für MLOps, Data Engineering und mehr.
- Unternehmen: Deutsches Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen – führendes Forschungszentrum mit internationalem Flair.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Dynamische Arbeitsumgebung mit internationalen Kollegen und exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative KI-Lösungen und arbeite an der Spitze der Forschung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in einem Schwerpunktbereich.
Code: 1558/2026/7
in Vollzeit, auf zwei Jahre befristet, mit Option auf Entfristung
Standort: Bonn
Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit führendes, international ausgerichtetes Forschungszentrum, das sich der Entdeckung neuer Ansätze zur Prävention und Behandlung neurodegenerativer Erkrankungen verschrieben hat.
Aufgaben
- Sie unterstützen den Team Lead bei der Umsetzung der KI‐Strategie und übernehmen die operative Verantwortung für die zugeordneten Funktionsbereiche (MLOps, Data Engineering, Security, UX / Pedagogy).
- Konzeption, Implementierung und Betrieb von MLOps‐Frameworks (z. B. Kubeflow, MLflow).
- Aufbau und Optimierung von Datenpipelines für große biomedizinische Datensätze.
- Sicherstellung von Datenschutz‐ und Sicherheitsstandards in allen KI‐Prozessen.
- Erstellung von Benutzer‐ und Schulungsunterlagen; Durchführung von Trainings zu KI‐ und HPC‐Themen.
- Enge Zusammenarbeit mit Forschenden, um KI‐Lösungen in deren Arbeitsabläufe zu integrieren.
Ihre Rolle in der Spitzenforschung
- Sie übernehmen Schwerpunktbereiche je nach Erfahrung und Interesse:
- MLOps / Platform Engineering – Aufbau und Betrieb von CI/CD‐Pipelines, Modell‐Deployment, Skalierung auf GPU‐Clustern.
- Data Engineering / RAG‐Spezialist – Entwicklung von Daten‐Ingestion‐ und Retrieval‐Augmented‐Generation‐Workflows, Daten‐Governance.
- Security / Privacy Engineering – Implementierung von Datenschutz‐ und Sicherheitsmaßnahmen, Audits, Compliance‐Management.
- Product / UX / Pedagogy – Gestaltung nutzerfreundlicher KI‐Tools, Explainable‐AI‐Konzepte, interne Schulungen und Workshops.
Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Informatik, Data Science, IT-Sicherheit oder verwandten Bereichen.
- Mehrjährige Erfahrung in mindestens einem der genannten Schwerpunktbereiche, vorzugsweise im Forschungs‐ oder HPC‐Umfeld.
- Praktische Kenntnisse in Container‐Orchestrierung (Kubernetes), CI/CD und modernen KI‐Frameworks.
- Sehr gute Deutsch‐ und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Teamorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten.
Wir bieten
- Arbeitsumgebung zum Wohlfühlen – unsere Bonner Mitarbeitenden erfreuen sich an einem Campus mitten im Grünen, mit Parkmöglichkeiten und ÖPNV-Anbindung vor Ort sowie einem attraktiven Kantinenangebot.
- Innovation und Internationalität – durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und Büroausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen.
- Work Life Balance – wir bringen Beruf und Privatleben in Einklang mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester) sowie bezuschussten Job- / Deutschlandticketoptionen.
- Möglichkeit Mobiles Arbeiten – der Arbeitsort ist Bonn und nach Absprache sind bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich.
- Familienbewusste Unternehmenskultur – weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterstützen wir mit unserem Familienservice.
- Gesundheitsförderung – unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.
Senior Specialist (m/w/d) Scientific IT Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
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✨Tipp 1: Nutze lokale Tech-Meetups
In der Datenbank-Branche gibt's oft lokale Meetups oder Events, bei denen du nicht nur dein Netzwerk erweitern kannst, sondern auch potenzielle Arbeitgeber triffst. Frag die Organisatoren, ob sie bekannt sind mit Firmen wie Arbeitgeber aus der Region – so kann das ein direkter Draht werden!
✨Tipp 2: Zeig dein Können mit Open Source
Mach mit bei Open-Source-Projekten! Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern du wirst auch Teil der Community. Wenn du eine spannende Datenbank-Lösung oder ein Tool beisteuerst, beeindruckt das Arbeitgeber wie Arbeitgeber aus der Region.
✨Tipp 3: Bleib am Puls der Branche
Folge aktuellen Trends und Entwicklungen im Datenbank-Bereich. Workshops und Webinare sind super Möglichkeiten, um dein Wissen aufzufrischen und gleichzeitig die richtigen Leute kennenzulernen. Das kann dir helfen, gerade bei befristeten Stellen eine gute Position zu ergattern.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt über unsere Seite!
Wenn die passende Ausschreibung für einen befristeten Job bei Arbeitgeber aus der Region auftaucht, solltest du unbedingt über unsere Plattform bewerben. Wir sorgen dafür, dass deine Bewerbung von den richtigen Leuten gesehen wird und du die besten Chancen hast!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Datenbank-Kenntnisse:Wenn du dich für die befristete Stelle im Bereich Datenbanken bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst, ist es wichtig, deine technischen Fähigkeiten klar zu kommunizieren. Nenne spezifische Datenbanktechnologien, mit denen du gearbeitet hast, wie MySQL, MongoDB oder PostgreSQL. Das zeigt, dass du die notwendigen Kenntnisse hast, um das Team zu unterstützen.
Präsentiere deine Projekte:Da es sich um eine befristete Position handelt, kann es hilfreich sein, ein paar deiner bisherigen Projekte oder Praktika in die Bewerbung einzubeziehen. Hast du bei einem Projekt Datenbanken entworfen oder bearbeitet? Zeig konkrete Ergebnisse oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, um dein Potenzial zu demonstrieren!
Motivation ist der Schlüssel:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Lernbereitschaft betonen. Erkläre, warum du dich für die befristete Stelle bei Arbeitgeber aus der Region interessierst und wie du wachsen möchtest. Arbeitgeber lieben es, wenn Kandidaten die Bereitschaft zeigen, sich weiterzuentwickeln.
Achte auf die Details:Ein sorgfältig ausgearbeitetes Bewerbungsschreiben und ein strukturiertes CV sind entscheidend. Achte darauf, dass du alle relevanten Erfahrungen in Bezug auf Datenbanken überzeugend darstellst und deine Dokumente ordentlich und übersichtlich sind. Wir wollen, dass du vor einer Bewerbung auf unserer Website richtig durchstartest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Zeige dein technisches Know-how
In der Datenbankbranche dreht sich alles um Technik und präzise Kenntnisse. Sei bereit, technische Fragen zu gängigen Datenbankmanagementsystemen wie MySQL, PostgreSQL oder Oracle zu beantworten. Vielleicht gibt's sogar eine praktische Aufgabe, bei der du dein Wissen direkt anwenden kannst!
✨Portfolio, das überzeugt
Auch wenn es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Zeige vergangene Projekte oder Datenbanklösungen, an denen du gearbeitet hast – vielleicht sogar vor und nach dem Einsatz von Datenbanken, um deine Fähigkeiten sichtbar zu machen.
✨Vorbereitung auf Teamarbeit
Datenbankprojekte sind oft Teamarbeit! Bereite dich auf Fragen zu deiner Zusammenarbeit mit anderen oder zum Umgang mit Konflikten im Team vor. Zeige uns, dass du nicht nur technisch fit bist, sondern auch gut im Austausch mit anderen.
✨Schau dir die Rolle im Kontext an
Finde heraus, wie die Datenbankrolle bei Arbeitgeber aus der Region in die Gesamtstrategie passt. Informiere dich über spezifische Projekte oder Herausforderungen, die das Unternehmen hat, und denke darüber nach, wie du mit deinen Fähigkeiten einen echten Mehrwert schaffen kannst. Das zeigt deine Motivation und dein Interesse.
