Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von IT-Sicherheit, Compliance und Business Continuity für innovative Projekte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Technologie und B2B-Formate.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, modernes Büro und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Herzliche Kollegen und viel Gestaltungsspielraum warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Interesse an digitalen Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Innerhalb der Messe Frankfurt Group ist Mesago mit Hauptsitz in Stuttgart auf B2B-Formate zu aktuellen Technologie-Themen spezialisiert.
Unsere Wurzeln liegen auf dem Gebiet der Fachmessen und Konferenzen.
In den letzten Jahren haben wir diese Formate um neue Kommunikationsplattformen erweitert.
So bringen wir führende Akteure aus Industrie und Wissenschaft persönlich, digital oder hybrid zusammen und schaffen Räume für Austausch, Wissenstransfer und neue Ideen.
Sie behalten gerne den Überblick, bringen unterschiedliche Menschen zusammen und sorgen dafür, dass aus Anforderungen konkrete Ergebnisse werden?
Dann könnte diese neu geschaffene Position genau die richtige für Sie sein.
Als Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) unterstützen Sie unseren Vice President IT dabei, die organisatorischen Grundlagen für eine sichere und zukunftsfähige IT weiterzuentwickeln.
Gemeinsam mit Fachbereichen, Konzernfunktionen und externen Partnern koordinieren Sie Themen rund um IT-Sicherheit, Compliance und Business Continuity, also die Vorsorge dafür, dass wichtige Geschäftsprozesse auch in Ausnahmesituationen möglichst ohne größere Unterbrechungen fortgeführt oder schnell wiederhergestellt werden können.
Dabei müssen Sie kein IT-Sicherheitsexperte sein.
Entscheidend sind Ihr Organisationstalent, Ihre strukturierte Arbeitsweise und Ihr Interesse an digitalen Prozessen.
Finden Sie sich darin wieder?
Dann bewerben Sie sich bei uns als Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) am Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgaben
Sie koordinieren Maßnahmen rund um IT-Sicherheit, Compliance und Business Continuity und verfolgen deren Umsetzung nach.
Sie entwickeln Richtlinien, Standards und Dokumentationen weiter und sorgen dafür, dass sie aktuell und praxistauglich bleiben.
Sie bereiten interne und externe Audits organisatorisch vor und begleiten deren Durchführung.
Sie koordinieren Schulungen sowie Sensibilisierungsmaßnahmen im Bereich IT-Sicherheit.
Sie behalten Softwarelizenzen, IT-Assets und relevante Vertragsunterlagen im Blick.
Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, Konzernfunktionen und externen Partnern zusammen.
Sie sorgen dafür, dass aus Anforderungen konkrete Maßnahmen werden und Projekte zuverlässig umgesetzt werden.
Profil
Sie koordinieren bereits heute Projekte, Prozesse oder organisatorische Themen und möchten sich künftig im Umfeld von IT-Governance, IT-Sicherheit und Compliance fachlich weiterentwickeln.
Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und selbstständig.
Sie verfolgen Themen nachhaltig und mit Eigeninitiative bis zum Abschluss.
Sie kommunizieren klar und arbeiten gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartner*innen zusammen.
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
Wir bieten
Eine neu geschaffene Rolle mit großem Gestaltungsspielraum
Eine strukturierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch unser IT-Team sowie externe Spezialist*innen
Die Möglichkeit, sich fachlich in IT-Governance, IT-Sicherheit und Business Continuity weiterzuentwickeln
Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
Herzliche, motivierte Kolleg*innen in einem dynamischen Unternehmen
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Ein modernes Büro in zentraler Lage
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Ein flexibles Arbeitszeitmodell
50% der Arbeitszeit in Form von mobilem Arbeiten möglich
Finden Sie, das klingt gut?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihres Gehaltswunsches, Ihres möglichen Eintrittsdatums und einer kurzen Angabe, wie Sie auf diese Position aufmerksam geworden sind.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sowie die Berücksichtigung von Sperrvermerken sind selbstverständlich.
Der Auswahlprozess erfolgt in Zusammenarbeit mit der pro Job Personal- und Unternehmensberatung Gmb H.
Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position Specialist IT Governance & Compliance (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
