Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein motiviertes Team im Bereich Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung.
- Unternehmen: Erfolgreiches, wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechnungswesens in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Rechnungswesen und 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Förderung des Teams der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
- Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer leistungsorientierten, wertschätzenden und teamübergreifenden Zusammenarbeit
- Steuerung von Ressourcen, Kapazitäten und Prioritäten sowie Sicherstellung einer effizienten Aufgabenverteilung innerhalb des Teams
- Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie Vereinbarung und Nachverfolgung von Entwicklungs- und Leistungszielen
- Verantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung sämtlicher kreditorischer und debitorischer Geschäftsvorfälle
- Sicherstellung eines reibungslosen nationalen und internationalen Zahlungsverkehrs einschließlich Intercompany-Transaktionen
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen sowie relevanten Fachbereichen
- Fachlicher Ansprechpartner und Sparringspartner für das Team bei komplexen Fragestellungen
- Eigenständige fachliche Bewertung bilanzieller und umsatzsteuerlicher Fragestellungen sowie Sicherstellung ihrer korrekten Umsetzung
- Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen
- Unterstützung bei der Erstellung aussagekräftiger Auswertungen, Analysen und Reports
- Steuerung und Begleitung von Projekten im Bereich Finanzbuchhaltung
- Aktive Weiterentwicklung, Standardisierung und Optimierung bestehender Prozesse
- Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsinitiativen im Accounting-Umfeld
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Finanzen oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in (IHK)
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen, vorzugsweise in einem größeren mittelständischen oder internationalen Unternehmensumfeld
- Mindestens fünf Jahre Führungserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Leitung von Teams
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Accounting sowie in bilanziellen und umsatzsteuerlichen Fragestellungen
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Motivation, Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen und digitalen Prozessen
- Routinierter Einsatz von Microsoft Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP R/3
- Hohe Affinität zur Digitalisierung sowie zur Optimierung und Automatisierung von Prozessen
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Resilienz
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen und wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, teamorientierten Umfeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonten
- Kostenlose Parkplätze oder Bezuschussung von Bahntickets, Dienstradleasing
- Bezuschussung zur Kantine, Unternehmensfitness, Corporate Benefits
Team Lead Corporate Accounting (m/f/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Lead Corporate Accounting (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Arbeitgeber aus der Region ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Team Lead Corporate Accounting (m/f/d) bei Arbeitgeber aus der Region interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Lead Corporate Accounting (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Arbeitgeber aus der Region sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Team Lead Corporate Accounting (m/f/d) bei Arbeitgeber aus der Region interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
