Teamleiter Abwehrender Brandschutz (m/w/d) am Flughafen Frankfurt

Teamleiter Abwehrender Brandschutz (m/w/d) am Flughafen Frankfurt

Frankfurt am Main Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im abwehrenden Brandschutz und optimiere Prozesse am Flughafen.
  • Unternehmen: Fraport AG, einer der größten Verkehrsflughäfen Europas mit internationalem Flair.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket, Job-Bike und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein internationales Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im höheren Feuerwehrdienst und Führungserfahrung im Brandschutz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Willkommen im Team der Fraport AG. Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt - auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten. Du willst deinen eigenen Weg in der Fraport-Welt gehen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität: nachhaltig, innovativ und digital.

Aufgaben

  • Personalführung, -einsatz und -entwicklung der Mitarbeitenden im abwehrenden Brandschutz
  • Verantwortlich für die Erarbeitung, Einhaltung und Optimierung dienstlicher Abläufe (Prozess-, Dienst- und Verfahrensanweisungen)
  • Fachliche Leitung und Steuerung strategischer Projekte im Bereich der Werkfeuerwehr
  • Erstellung und Umsetzung von Konzepten im Bereich der Werkfeuerwehr
  • Strategische Organisationsentwicklung im Bereich der Werkfeuerwehr
  • Mitarbeit in Fachgremien auf nationaler und internationaler Ebene
  • Temporäre Bereitschaft zur Verwendung im Einsatzdienst als Führungsdienst (B1 / 24h-Einsatzdienst) und diensthabender A-Dienst gemäß Anordnungsbescheid in Rufbereitschaft

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im höheren Feuerwehrdienst gem. VAP2.2-Feu
  • Umfassende und fundierte Kenntnisse der Prozess- und Verfahrensabläufe der Unternehmenssicherheit und Gefahrenabwehr in der Zusammenarbeit mit Prozess- und Verfahrensbeteiligten
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich der rechtlichen Regelungen im Feuerwehrwesen/Rettungsdienstwesen Grundlagen (HBKG, HRDG, EASA, ICAO und einschlägige Rechtsnormen aus dem Feuerwehrwesen/Luftfahrzeugbrandschutz)
  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im abwehrenden Brandschutz
  • Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie Kommunikationsstärke, hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, strategischem Denken und Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Engagement - auch in herausfordernden Situationen, uneingeschränkte Atemschutztauglichkeit nach G 26.3 sowie keine Störung des Sichtfeldes, keine Farbsinnstörung (im rot und grün Bereich) und mindestens 50 % Sehleistung ohne Brille auf jedem Auge
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur Teilnahme an der A-Dienstfunktion (Rufbereitschaft)

Übrigens: Die Teilnahme an einem Auswahlverfahren ist Voraussetzung!

Wir bieten

  • Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung
  • Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket
  • Kostenloser Parkplatz vor Ort, Job-Bike
  • Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen
  • Betriebliche Altersvorsorge, Jubiläumszahlungen und Zusatzversicherungen
  • Betriebssport, Fitnessstudio und Gesundheitsberatung
  • Kinder- und Ferienbetreuung
  • Vergünstigungen (Tanken, Reisen, Urlaubsparken, Airport-Shops, Corporate Benefits)
  • u. v. m.

Teamleiter Abwehrender Brandschutz (m/w/d) am Flughafen Frankfurt Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Abwehrender Brandschutz (m/w/d) am Flughafen Frankfurt erhalten könntest

Verknüpfung mit der Feuerwehr-Community

Schau dir lokale Feuerwehr-Events oder Tag der offenen Tür an! Diese Veranstaltungen sind eine perfekte Gelegenheit, um direkt mit den Leuten vor Ort ins Gespräch zu kommen und eventuell sogar Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung bei Arbeitgeber aus der Region helfen können.

Zertifizierungen und Weiterbildung

Investiere in spezifische Trainings oder Zertifikate, die im Feuerwehr- und Katastrophenschutzbereich gefordert sind. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch ein entscheidender Vorteil sein, wenn du dich bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst.

Interne Praktika und Volunteer-Möglichkeiten

Wenn du noch nicht allzu viel Erfahrung hast, schau dir freiwillige Einsätze oder Praktika in der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz an. Diese Positionen geben dir einen Fuß in die Tür und können dir wertvolle Einblicke in den Alltag bei Arbeitgeber aus der Region ermöglichen.

Bewerbung über unsere Webseite

Vergiss nicht, dass wir bei Arbeitgeber aus der Region die besten Talente suchen! Reiche deine Bewerbung über unsere Webseite ein, um sicherzugehen, dass du direkt gesehen wirst. Zeig uns, warum du die richtige Wahl für unser Team im Bereich Feuerwehr- und Katastrophenschutz bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Abwehrender Brandschutz (m/w/d) am Flughafen Frankfurt mit Bravour zu bestehen

Personalführung
Einsatzplanung
Entwicklung von Mitarbeitenden
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Kenntnisse im Feuerwehrwesen
Rechtliche Regelungen im Feuerwehrwesen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Rettungsskills hervor!:In deiner Bewerbung für die Feuerwehr oder den Katastrophenschutz solltest du unbedingt Fähigkeiten wie Teamarbeit, hohe Belastbarkeit und schnelle Entscheidungsfindung betonen. Zeige anhand konkreter Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und Lösungen gefunden hast!

Dokumentiere deine Qualifikationen!:Stelle sicher, dass alle relevanten Zertifikate und Ausbildungen, wie Erste-Hilfe-Kurse oder spezielle Feuerwehrtrainings, in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Diese Qualifikationen sind für eine Vollzeitstelle im Feuerwehr- und Katastrophenschutzwesen super wichtig und sollten deutlich herausstechen!

Motivationsschreiben: Zeig dein Engagement!:Dein Motivationsschreiben sollte deutlich machen, warum du dich für eine Vollzeitstelle bei Arbeitgeber aus der Region interessierst. Sprich darüber, was dich an der Arbeit in der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz reizt und welche persönlichen Erfahrungen dich darauf vorbereitet haben!

Sei bereit für die Teamarbeit!:Im Feuerwehrwesen dreht sich alles um Teamwork. Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und gib Beispiele, wie du aus dieser Erfahrung in der Stellung von Verantwortung und Vertrauen gelernt hast. Zeig uns, dass du nicht nur ein Retter, sondern auch ein Teamplayer bist!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Herausforderungen des Katastrophenschutzes

Setz dich intensiv mit den spezifischen Herausforderungen im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz auseinander. Mach dir Gedanken über aktuelle Fallbeispiele oder große Einsätze, die du in einem Gespräch ansprechen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch die Praxis verstehst.

Beweise deine Teamfähigkeit

In der Feuerwehrarbeit ist Teamarbeit unerlässlich. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast – vielleicht im Rahmen von Projekten oder Aktivitäten. Zeige, wie du Probleme gemeinsam mit anderen gelöst hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Vorbereitung auf praktische Szenarien

Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Szenarien oder Rollenspiele durchlaufen musst. Es könnte etwa darum gehen, wie du in einer Notsituation reagierst oder wie du einen Einsatzplan entwickelst. Übe diese Szenarien im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.

Zeige deine Motivation für die Vollzeitstelle

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es besonders wichtig, deine langfristige Einsatzbereitschaft und Motivation zu betonen. Erkläre, warum du für die Feuerwehr und den Katastrophenschutz brennst und was dich dazu motiviert, in dieser anspruchsvollen Branche zu arbeiten.