Teamleiter Entsorgung (m/w/d)

Teamleiter Entsorgung (m/w/d)

Großbeeren Vollzeit 47700 - 58300 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein Team und optimiere die Entsorgungsprozesse für eine nachhaltige Zukunft.
  • Unternehmen: Recon-T GmbH, ein wachsendes Familienunternehmen in der Kreislaufwirtschaft.
  • Vorteile: Unbefristeter Job, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und strukturierte Einarbeitung.
  • Weitere Informationen: Bringe deine Ideen ein und wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine nachhaltige Welt und entwickle innovative Lösungen im Entsorgungsbereich.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder logistische Ausbildung und erste Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 € pro Jahr.

Werde Teil des Recon-T-Teams und trage dazu bei, unsere Welt nachhaltiger zu gestalten. Die Recon-T GmbH ist ein etablierter Dienstleister im Bereich der Kreislaufwirtschaft und Entsorgung. Unser Ziel ist es, Nachhaltigkeit und Innovation zu fördern. In diesem Sinne planen wir in Zukunft weiter zu expandieren und unsere Tätigkeitsfelder zu erweitern. Wir sind ein schnell gewachsenes Familienunternehmen mit inzwischen ca. 160 Mitarbeitern. Derzeit sind wir europaweit tätig und verfügen über Niederlassungen in Schwedt/Oder, Berlin und Krakau (Polen). Gerade im Lebensmittelbereich gibt es noch vieles zu erreichen. Genau dafür brauchen wir dich!

Aufgaben:

  • Du bist für die fachliche und disziplinarische Führung inklusive Personaleinsatzplanung zuständig.
  • Du bist verantwortlich für die regelmäßige Wartung, Instandhaltung und Pflege der technischen Ausstattung.
  • Du koordinierst Fremdfirmen und interne Mitarbeiter, überprüfst durchgeführte Arbeiten und dokumentierst Wartungs- und Reparaturberichte.
  • Du koordinierst und optimierst die operativen Prozesse im Bereich Entsorgung und stimmst dich selbständig mit diversen Fachbereichen ab.
  • Du stellst eine unfallfreie und effiziente Entsorgung sicher.
  • Du bist verantwortlich für die Einhaltung und Kontrolle gesetzlicher und behördlicher Vorschriften.
  • Du sorgst dafür, dass die Abrechnungskennzahlen zeitnah und korrekt bereitgestellt werden.
  • Gewährleistung von Ordnung und Sauberkeit auf dem Betriebsgelände.
  • Deine Ideen sind willkommen – Du bringst dich ein und entwickelst mit uns unsere Prozesse weiter.

Profil:

  • Deine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung.
  • Berufserfahrung sowie erste Erfahrungen in Mitarbeiterführung.
  • Deine starke Einsatzbereitschaft.
  • Deine hohe Flexibilität und Belastbarkeit.
  • Du bist Macher! Dein Motto: Es gibt keine Probleme, nur Lösungen!

Wir bieten:

  • Einen zukunftssicheren, unbefristeten Job in Vollzeit.
  • Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
  • Eine abwechslungsreiche Aufgabe.
  • Eine strukturierte Einarbeitung.
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Teamleiter Entsorgung (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Entsorgung (m/w/d) erhalten könntest

Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit

Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie Arbeitgeber aus der Region zu vermitteln.

Nutze Branchenevents und Netzwerke

Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie Arbeitgeber aus der Region in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.

Engagiere dich in Projekten oder Initiativen

Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.

Bewirb dich direkt auf unsere Webseite

Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Entsorgung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Führung
Personaleinsatzplanung
Wartung und Instandhaltung technischer Ausstattung
Koordination von Fremdfirmen und internen Mitarbeitern
Dokumentation von Wartungs- und Reparaturberichten
Optimierung operativer Prozesse im Bereich Entsorgung
Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.

Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!

Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von Arbeitgeber aus der Region? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen

Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von Arbeitgeber aus der Region übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.

Finde konkrete Projekte von Arbeitgeber aus der Region

Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von Arbeitgeber aus der Region an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.

Technische Fragen zur Nachhaltigkeit

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.

Dein langfristiger Beitrag

Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von Arbeitgeber aus der Region beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.