Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative IT-Strategien.
- Unternehmen: Regiocom IT-Services – ein zukunftssicherer Arbeitgeber mit modernem Ansatz.
- Vorteile: Home-Office, Weiterbildung, Firmenfahrrad und zahlreiche Mitarbeiter-Rabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und mache einen echten Unterschied in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in IT, Erfahrung in Linux und SAP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die regiocom IT-Services (IT-S) sorgen für einen stabilen und zukunftssicheren Betrieb unserer Infrastruktur. Zur Verstärkung suchen wir dich als Teamleiter IT-Infrastruktur (m/w/d). Dein Team kümmert sich um zentrale Plattformen rund um Linux, SAP, SRE und Datenbanken und stellt sicher, dass unsere Systeme zuverlässig und leistungsfähig laufen. Dich erwarten spannende Inhouse-Projekte, moderne Technologien, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams mit Fokus auf Linux, SAP-Basis, SRE und Datenbanken.
- Du entwickelst die technischen Schwerpunkte und Strategien deines Teams kontinuierlich weiter.
- Du planst und setzt sicherheitsrelevante Maßnahmen um und behältst dabei Standards und Compliance im Blick.
- Du wirkst mit bei der Installation, Überwachung und Betreuung komplexer IT-Systeme – von klassischen Servern bis hin zu modernen Plattformdiensten.
- Du unterstützt aktiv bei Zertifizierungs- und Qualitätssicherungsmaßnahmen im IT-Betrieb.
- Du koordinierst den 3rd-Level-Support für unsere Kernsysteme und sorgst für effiziente Lösungswege bei Störungen und Problemen.
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich IT oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- Du hast fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration sowie im Umgang mit Docker, Kubernetes und Datenbanken.
- Du verfügst über praktische Erfahrung in der SAP-Basis-Administration (idealerweise mit SAP R/3 und/oder mit S/4HANA).
- Du arbeitest strukturiert, analytisch und bringst Eigeninitiative sowie strategisches Denkvermögen mit.
- Du bist teamfähig, kommunikationsstark und verstehst es, Menschen zu motivieren und zu führen.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).
Wir bieten
- Nach Einarbeitung Home Office Möglichkeit.
- Finanzieller Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket.
- Company Bike (Fahrrad-Leasing).
- Kostenfreie Park- und Fahrradstellplätze vor Ort.
- Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. e-Learning Plattform, externe Zertifikate, Messenbesuche).
- Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Kostenfreie Sportangebote mit eigener Gesundheitstrainerin.
- Hauseigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltiger Auswahl.
- Corporate Benefits (Mitarbeiter-Rabatte).
Teamleiter IT-Operations (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter IT-Operations (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitgeber aus der Region, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter IT-Operations (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitgeber aus der Region und die ausgeschriebene Position Teamleiter IT-Operations (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitgeber aus der Region an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
