Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Produktmanagement und entwickle innovative Produkte.
- Unternehmen: asecos GmbH, führender Hersteller für Sicherheitsschränke in Europa.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Firmenwagen, Fitnessstudio und viele Extras.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Sicherheitsprodukten und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft und Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in einer Führungsrolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die asecos GmbH ist Europas führender Hersteller für Sicherheitsschränke zur Lagerung von Gefahrstoffen. Gegründet im Jahr 1994, setzt sich das inhabergeführte Unternehmen mit über 350 Mitarbeitern und sieben Tochtergesellschaften für mehr Sicherheit am Arbeitsplatz ein. Entwickelt und produziert werden asecos Produkte ausschließlich am modernen Produktionsstandort und Stammsitz im hessischen Gründau (mittig gelegen zwischen Frankfurt und Fulda). Von hier liefert der regional verwurzelte Betrieb in über 100 Länder dieser Welt Produkte "Made in Germany".
Wir stellen ein:
- Ort: Gründau
- Anstellungsart: Vollzeit
- Vertragsart: Unbefristet
- Referenz-Id: 1071-4
Aufgaben:
- Führung & Organisation
- Strategische und operative Leitung des Produktmanagement-Teams
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 4 Produktmanagern
- Sicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit mit den Schnittstellen Entwicklung/Konstruktion, Marketing und Vertrieb
- Weiterentwicklung moderner Produktmanagement-Strukturen, -Prozesse und -Instrumente
- Portfolioentwicklung & Innovation
- Steuerung der strategischen Weiterentwicklung des gesamten Produktportfolios der asecos GmbH
- Identifikation von Innovations- und Wachstumspotenzialen sowie Initiierung neuer Produktideen
- Bewertung und Priorisierung von Produktentwicklungsprojekten in enger Abstimmung mit der Bereichsleitung Produktentwicklung/Produktmanagement
- Begleitung des gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee bis zur Markteinführung und darüber hinaus
- Markt- & Wettbewerbsanalyse
- Kontinuierliche Beobachtung und Bewertung relevanter Märkte, Trends, Kundenanforderungen und Wettbewerber
- Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen für die Portfoliostrategie
Profil:
- Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, davon mindestens erste Erfahrung in einer Führungsrolle
- Idealerweise Branchenerfahrung im herstellenden Gewerbe
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kompetenzen:
- Starke Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
- Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen
- Führungskompetenz mit der Fähigkeit, ein Team zu entwickeln und auf gemeinsame Ziele auszurichten
- Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Ergebnisorientierung
Persönliche Eigenschaften:
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Begeisterung für Produkte und deren strategische Weiterentwicklung
- Veränderungsbereitschaft und Innovationsgeist
- Authentizität und Glaubwürdigkeit
Wir bieten:
Als international ausgerichtetes Unternehmen bieten wir Ihnen vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen Team. Sie erwartet eine umfassende Einarbeitung, in der Sie den gesamten Betriebsablauf kennenlernen. Neben dem idealen Raum für Ihre persönliche Entwicklung genießen Sie in einem sehr erfolgreichen und krisensicheren Unternehmen viele Vorteile:
- überdurchschnittliche Vergütung
- Zuschüsse zur bAV und vermögenswirksamen Leistungen
- Firmenwagen (E-Fahrzeug) - auch zur privaten Nutzung
- moderne Räumlichkeiten und Arbeitsmittel
- ein hervorragendes Mitarbeiterrestaurant
- ein internes Fitnessstudio
- außergewöhnliche Firmenevents
- Obsttage und viele weitere Zusatzleistungen
Teamleiter Produktmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Produktmanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Produktmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
