Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Produktionsteam und sorge für reibungslose Abläufe in der Fertigung.
- Unternehmen: ISOVOLTA Kassel GmbH – ein etablierter Hersteller in der Luftfahrtindustrie.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Bike Leasing, Hansefit und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit hochwertigen Materialien und innovativen Prozessen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung in der Produktion erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die ISOVOLTA Kassel GmbH ist als Teil der ISOVOLTA Gruppe ein etablierter Hersteller von technisch anspruchsvollen elektrisch isolierenden Materialien und Polymerverbundwerkstoffen. Innerhalb der Business-Unit Aviation & Transportation entwickeln und produzieren wir hochwertige Materialien für Anwendungen in der Luftfahrt. Unsere Produkte werden weltweit von Flugzeugherstellern und deren Zulieferern eingesetzt. Entsprechend hoch sind die Anforderungen an Qualität, Rückverfolgbarkeit und Prozesssicherheit. Am Standort Kassel arbeiten wir in interdisziplinären Teams aus Produktion, Qualitätssicherung, Entwicklung und Administration in einem professionellen, kollegialen Umfeld.
Die Position ist in Vollzeit zu besetzen und erfolgt im 3-Schicht-Modell von Montag bis Freitag.
Aufgaben
- Als Teamleiter Produktion übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines Produktionsteams mit ca. 12 Mitarbeitenden und stellen einen reibungslosen Ablauf der Fertigungsprozesse sicher.
- Sie koordinieren die Bedarfsplanung der Mitarbeitenden, überwachen die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards und treiben kontinuierliche Verbesserungen in den Produktionsabläufen voran.
- Dabei arbeiten Sie eng mit angrenzenden Fachabteilungen wie Qualitätssicherung, Entwicklung und Administration zusammen, um eine effiziente und termingerechte Produktion zu gewährleisten.
Ihre Tätigkeiten im Detail:
- Planung des Personaleinsatzes durch Urlaubsplanung und Schichtplanerstellung
- Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Mitarbeitenden durch Begleitung, Feedback und gezielte Unterstützung inkl. Durchführung von Schulungen zu produktions- und standortrelevanten Themen
- Kontrolle und Steuerung aller Tätigkeiten gemäß der Auftragsdaten und in Übereinstimmung mit den hiesigen Fertigungsvorschriften
- Monitoring der Produktionskennzahlen und Ableitung wirksamer Maßnahmen zur Sicherung der Produktionsqualität und -quantität
- Ausgabe von Verbrauchsmaterialien sowie Durchführung von Bestandskontrollen
- Aufnahme von Materialbeanstandungen gemäß dem vorgesehenen Prozess
- Entscheidungsfindung sowie Maßnahmeneinleitung bei Maschinen- oder Prozessstörungen
- Visualisierung und Pflege von Problemen und Verbesserungen über unser PDCA Board
- Administrative Tätigkeiten (Buchungen, Auslösen von Bestellungen im ERP-System)
Profil
- Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, z. B. als Kunststoff- und Kautschuktechnologe (m/w/d), Verfahrensmechaniker (m/w/d), Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Werkzeugmechaniker (m/w/d)
- Fundierte Führungserfahrung von produktionsnahen Teams
- Gute Kenntnisse bei der Anwendung produktionsrelevanter Computersoftware (MS Office-Produkte, Boom)
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
- Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Faserverbundwerkstoffe / Prepregs
- Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert
Wir bieten
- Fachlich anspruchsvolle Position mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
- Kollegiales Arbeiten auf Augenhöhe, auch gegenüber Vorgesetzten
- Sicherer Arbeitsplatz bei einem stabilen Arbeitgeber in einer wachsenden Branche
- Attraktive Zusatzleistungen wie Bike Leasing, Hansefit, Corporate Benefits uvm.
Teamleitung Produktion (m/w/d) – 3-Schicht-Modell Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Produktion (m/w/d) – 3-Schicht-Modell erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Arbeitgeber aus der Region vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Arbeitgeber aus der Region fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Arbeitgeber aus der Region zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Arbeitgeber aus der Region bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Arbeitgeber aus der Region und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Produktion (m/w/d) – 3-Schicht-Modell mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Arbeitgeber aus der Region interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Arbeitgeber aus der Region genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Arbeitgeber aus der Region besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
