Techniker:in Betrieb

Techniker:in Betrieb

Velbert Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache Programmverbreitungsdienste und unterstütze bei technischen Störungen.
  • Unternehmen: WDR, ein führendes Medienunternehmen mit innovativer Technik.
  • Vorteile: 31 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten durch vielseitige Seminare und Workshops.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienproduktion und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im technischen Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Wir suchen für die Programmverbreitung des WDR eine:n Techniker:in Betrieb.

Einsatzort: Velbert/Langenberg

Startdatum: 01.09.2026

Berufsfeld: Medienproduktion, -technik und -gestaltung

Art der Anstellung: Vollzeit

Die WDR-Programmverbreitung sorgt dafür, dass Inhalte zuverlässig über Sendenetze, Satellit und Internet beim Publikum ankommen. Sie plant, betreibt und entwickelt moderne Übertragungssysteme, von Satellitenlösungen bis zu Glasfasernetzen. Gesteuert wird alles aus der 24/7 besetzten Betriebszentrale in Velbert-Langenberg, dem zentralen Knotenpunkt für Sende- und Uplink-Technik. Die Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen. Dienstort ist Langenberg. Es fallen Wochenend-, Feiertags- und Schichtdienste an.

Aufgaben

  • Du überwachst alle Programmverbreitungsdienste und bist für den 1st-Level-Support zuständig.
  • In Zusammenarbeit mit den Fachexpert:innen analysierst du vorhandene Störungen, erfasst diese selbstständig im vorhandenen Ticketsystem und führst die Nachverfolgung durch.
  • Du bist die erste Ansprechperson für unterschiedliche technische Bereiche im WDR, der ARD und für externe Dienstleister:innen.
  • Außerdem bist du für die Qualitätssicherung der Ausstrahlungsinhalte verantwortlich.

Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (idealerweise Bachelor, z. B. mit technischem Schwerpunkt) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Zudem hast du sehr gute Kenntnisse im Bereich Audio- und Video-Streaming, gute Kenntnisse in den Bereichen Audio- und Videotechnik sowie der Mediennutzung.
  • Dich zeichnen eine hohe Kommunikationsfähigkeit und gute Englischkenntnisse aus.
  • Eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck, runden dein Profil ab.

Das ist noch wichtig

Du erfüllst noch nicht alle beschriebenen Anforderungen? Überzeuge uns von deinem Potenzial und bewirb dich trotzdem!

Die Position wird nach Vergütungsgruppe VI gemäß WDR-Tarifvertrag vergütet. Informationen zu den Gehältern für Tarifangestellte findest du hier.

Wir bieten

  • 31 Urlaubstage
  • 38,5-Stunden-Woche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Kinderbetreuungsangebot
  • Unterstützung für pflegende Angehörige
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebsarzt
  • Möglichkeit für Home-Office
  • Urban Sports Club Mitgliedschaft
  • Vielseitige Seminare + Workshops + Trainings
  • Events für Mitarbeitende

Techniker:in Betrieb Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Techniker:in Betrieb erhalten könntest

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Arbeitgeber aus der Region zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker:in Betrieb mit Bravour zu bestehen

Überwachung von Programmverbreitungsdiensten
1st-Level-Support
Störungsanalyse
Ticketsystem-Nutzung
Kommunikationsfähigkeit
Audio- und Video-Streaming Kenntnisse
Audio- und Videotechnik Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Arbeitgeber aus der Region reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Arbeitgeber aus der Region zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!