Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*)

Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*)

Landau in der Pfalz Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Mitarbeiter und deren Familien mit individuellen Finanzlösungen.
  • Unternehmen: Die Sparkasse Südpfalz ist ein führendes Kreditinstitut in Rheinland-Pfalz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und bis zu 13,8 Monatsgehälter.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft von Mitarbeitern und bringe deine Ideen ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und hohe Vertriebsaffinität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Die Sparkasse Südpfalz ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,5 Mrd. Euro und rund 770 Beschäftigten eines der führenden Kreditinstitute im Süden von Rheinland-Pfalz, an der Grenze zu Frankreich und Baden-Württemberg. Unser Qualitätsanspruch: Das #teamsüdpfalz bietet Finanzberatung für alle! Getreu unserer Mission "Wir für die Südpfalz" ist uns Verbundenheit mit unseren Kundinnen und Kunden aber auch mit unserer Region wichtig, weshalb wir uns in vielfältigen Projekten in der Region einbringen. Daneben sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser höchstes Gut – daher legen wir großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und bieten umfangreiche Benefits für alle Lebenslagen!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*). Eingruppierung je nach Vorerfahrung in Entgeltgruppe 9c-10 TVöD-S. Arbeitszeitumfang nach Absprache.

Ihre Vorteile bei uns im #teamsüdpfalz:

  • Work-Life-Balance: Ihre Arbeitszeit können Sie bei uns flexibel gestalten und von den Vorteilen des Mobilen Arbeitens profitieren. Mit 32 Urlaubstagen und den zusätzlichen freien Tagen an Heilig Abend und Silvester schaffen wir genügend Ausgleich!
  • Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen bis zu 13,8 Monatsgehälter. Zusätzlich erwarten Sie vielfältige attraktive Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Fahrradleasing und viele weitere – zu unseren Benefits!
  • Weiterbildung und Entwicklung: Nutzen Sie unser umfangreiches Weiterbildungsbudget, um Ihre Karriere voranzutreiben und absolvieren Sie die Weiterbildungsmaßnahme, für die Sie brennen.
  • Gesundheitsförderung: Profitieren Sie von den Angeboten unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements, besuchen Sie spannende Gesundheitsvorträge, werden Sie Teil unserer Betriebssportgemeinschaft oder nutzen Sie unser Gesundheitsbudget i.H.v. 400€/Jahr!
  • Corporate Benefits: Nutzen Sie neben unseren Mitarbeiterkonditionen auf unsere Sparkassenprodukte auch exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Onlineshops.

Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:

  • Allrounder: Sie betreuen die Ihnen direkt zugeordneten Mitarbeiter-Kunden* und deren Familienverbund ganzheitlich und vollumfänglich nach dem Sparkassenfinanzkonzept.
  • Möglichmacher: Gemeinsam mit Ihren Mitarbeiter-Kunden* und deren Familienverbund evaluieren Sie deren Wünsche und Bedürfnisse und finden so die perfekte Lösung, um die Wünsche der Kunden in Erfüllung gehen zu lassen.
  • Vertriebler mit Herzblut: Mit Ihrer offenen und positiven Art überzeugen Sie Ihre Kollegen*– am Telefon, online, in der Zentrale oder bei unseren "Beratertagen" in den Märkten vor Ort. So bauen Sie Beziehungen auf und stärken die Kundenzufriedenheit.

Damit begeistern Sie uns:

  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie arbeiten eigeninitiativ, sind kommunikations- und entscheidungsstark und verfügen über eine gute analytische Kompetenz in Kombination mit strategischer und nachhaltiger Umsetzung.
  • Erfahrungen & Know-How: Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bankgeschäft, eine hohe Vertriebsaffinität und Fach- bzw. Methodenkompetenz zeichnen Sie aus.
  • Ausbildung: Sie haben eine Bankausbildung erfolgreich abgeschlossen und idealerweise einen Abschluss als Bankfachwirt* absolviert.

Unsere Vakanz klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung bis zum 06.09.2026 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins.

Sie möchten noch mehr über die Position erfahren? Herr Matthias Albrecht, Direktor der Marktdirektionen Landau und Germersheim, freut sich über einen persönlichen Austausch mit Ihnen telefonisch unter der 06341/18-3010 oder auch per Mail an matthias.albrecht@sparkasse-suedpfalz.de.

Sie benötigen Unterstützung oder haben Fragen zum Besetzungsverfahren? Frau Selina Schultz (Referentin Personalentwicklung) hilft Ihnen gerne weiter – entweder telefonisch unter der 06341/ 18-6282 oder auch per Mail an selina.schultz@sparkasse-suedpfalz.de.

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des #teamsüdpfalz! Wir freuen uns auf Sie!

Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region

Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.

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Kontaktdaten:

Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*) erhalten könntest

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*) mit Bravour zu bestehen

Analytische Kompetenz
Kommunikationsstärke
Entscheidungsstärke
Eigeninitiative
Vertriebsaffinität
Fachkompetenz im Bankgeschäft
Methodenkompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Vermögensberater für die interne Mitarbeiterbetreuung (gn*) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Arbeitgeber aus der Region zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Arbeitgeber aus der Region leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.