Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten im Brandschutz und pflege starke Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit kollegialer Atmosphäre und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug, Unfallversicherung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsorte und günstige Fitnessangebote für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik mit.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss oder relevante Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Für unser Vertriebsteam im Bereich des Brandschutzes und Sicherheitstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Service.
Aufgaben
- Vertriebsausbau: Identifizierung und Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Brandschutz und Sicherheitsdienstleistungen. Entwicklung und Pflege eines robusten Kundenstamms.
- Kundenmanagement: Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen, Bereitstellung außergewöhnlicher Dienstleistungen und Beantwortung von Anfragen zu Brandschutz- und Sicherheitslösungen.
- Produktkenntnis: Über die neuesten Produkte, Technologien und gesetzlichen Anforderungen im Brandschutz informiert sein, um Kunden präzise Informationen und Empfehlungen zu bieten.
- Vorbereitung von Angeboten und Kostenvoranschlägen: Angebote und Kostenvoranschläge für Brandschutz- und Sicherheitsdienstleistungen erstellen und präsentieren, um die spezifischen Bedürfnisse und Budgets der Kunden zu erfüllen.
- Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams für reibungslosen Service und Unterstützung. Abstimmung mit Marketing und Betrieb zur Verbesserung des Serviceangebots.
- Marktanalyse: Überwachung von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kundenfeedback zur Optimierung von Verkaufsstrategien und Identifizierung neuer Chancen.
- Reporting: Führung präziser Aufzeichnungen zu Vertriebsaktivitäten, Kundeninteraktionen und dem Status der Vertriebspipeline im CRM-System. Regelmäßige Berichterstattung an das Management.
Profil
- Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Vertrieb, Marketing oder einem verwandten Bereich bzw. equivalente Berufserfahrung.
- Erste Vertriebserfahrung im Brandschutz- bzw. Sicherheitstechnischen Bereich o.ä.
- Starkes Verständnis von Brandschutz- und Sicherheitssystemen sowie -dienstleistungen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit einer kundenorientierten Einstellung.
- Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
- Gute Kenntnisse der Microsoft Office Suite und CRM-Software.
Wir bieten
- Unsere Kultur: Eine kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Konzernumfeld.
- Ihre Arbeitszeit: 40 Stunden mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten.
- Ihr Arbeitsort: Mobil, flexibel, beim Kunden vor Ort.
- Ihre Mobilität: Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Ihre Weiterbildung: Neue Produktlösungen und zukunftsweisenden Technologien wecken auch ihr Interesse? Wir bieten ihnen die Möglichkeit der Erweiterung ihrer Kenntnisse auf fachlicher Ebene im Bereich der Sicherheitstechnik.
- Ihre Fitness: Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad.
- Ihre Absicherung: Eine Unfallversicherung 24/7, die im beruflichen und privaten Umfeld greift.
- Ihre Benefits: Corporate Benefits, Altersvermögenswirksame Leistungen.
Vertriebsmitarbeiter Service Feuerschutz (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter Service Feuerschutz (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Arbeitgeber aus der Region treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Arbeitgeber aus der Region empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Arbeitgeber aus der Region dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Service Feuerschutz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Arbeitgeber aus der Region bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Arbeitgeber aus der Region erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
