Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eigenständig Verfahren und berate Gewerkschaftsmitglieder in Arbeits- und Sozialrecht.
- Unternehmen: DGB Rechtsschutz GmbH, führender juristischer Dienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 31 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Rechte von Arbeitnehmer*innen aktiv mit und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Zweites juristisches Staatsexamen und Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht erforderlich.
Die DGB Rechtsschutz GmbH ist einer der führenden juristischen Dienstleister im Arbeits-, Sozial- und Beamtenrecht in Deutschland . Als Tochtergesellschaft des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) vertritt sie die Mitglieder der DGB-Gewerkschaften in jährlich mehr als 100.000 Rechtsfällen.
Die DGB Rechtsschutz GmbH hat bundesweit über 115 Standorte und beschäftigt über 800 Mitarbeitende . Die Prozessvertretung erstreckt sich auf alle Instanzen sowie vor dem Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH) und dem Europäischen Gerichtshof für Menschenrechte (EGMR).
Einstiegsdatum ab sofort
Beschäftigungsart: unbefristet
Arbeitszeitmodell: Vollzeit – 37,00 Std./Woche
Standort: Hamburg | Job-ID: #DE-191
Weitere Informationen
Bei dieser Tätigkeit handelt es sich um eine Personalreserve, die durch einen solchen Einsatz ggf. anfallenden Reise- und ggf. Übernachtungskosten trägt die Arbeitgeberin.
Aufgaben
Du führst eigenständig Verfahren vor den Arbeits-, Sozial- und Verwaltungsgerichten.
Du berätst Gewerkschaftsmitglieder und -vertreter*innen sowie Betriebs- und Personalräte in Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts und des Sozialrechts.
Du hast die Möglichkeit, dich fachlich zu engagieren und weiter zu entwickeln. Dazu gehören beispielsweise das Schreiben von Artikeln für unsere Publikationen, das Halten von Vorträgen oder die Teilnahme an juristischen und gewerkschaftlichen Fachveranstaltungen.
Profil
Du hast das zweite juristische Staatsexamen und verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht.
Idealerweise bringst du erste Berufserfahrungen mit, z. B. im gewerkschaftlichen Umfeld und bei Vertretung der Interessen von Arbeitnehmer*innen.
Du identifizierst dich mit gewerkschaftlichen Werten und Überzeugungen.
Dein Verhandlungsgeschick und deine Überzeugungsfähigkeit in Wort und Schrift zeichnen dich aus.
Dein verbindliches Auftreten sowie deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.
Wir bieten
Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team.
Je nach Vorerfahrung liegt dein Einstiegsgehalt bei 67.700 bis 74.100 Euro pro Jahr (bei Vollzeit).
Wir zahlen nach Tarif insgesamt 13,5 Monatsgehälter (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
Neben 31 Urlaubstagen gibt es bei uns zusätzlich 10 freie Tage Arbeitszeitverkürzung pro Jahr.
Du erhältst einen Zuschuss zum Jobticket und kannst dich auf zahlreiche weitere Benefits freuen, z. B. finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall oder längeren Mutterschutz.
Wir nehmen Rücksicht auf familiäre Umstände. Du hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Du kommst zu uns, um zu bleiben. Dazu bekommst du eine umfassende Einarbeitung und jährliche Weiterbildungen.
Du hast Möglichkeit zur vielfältigen Vernetzung und Teilnahme bei rechtspolitischen Veranstaltungen von Gewerkschaften, Justiz und Wissenschaft.
Volljurist*in (w/m/d) Arbeitgeber: Arbeitgeber aus der Region
Autoland bietet Ihnen als Einkäufer im Außendienst (m/w/d) eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem der größten herstellerunabhängigen Automobilhandelsunternehmen Deutschlands. Mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten, exzellenten Verdienstchancen und einem umfassenden Onboarding-Programm fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich durch hohe Kundenorientierung und Qualität auszeichnet.
Kontaktdaten:
Arbeitgeber aus der Region Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Volljurist*in (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Arbeitgeber aus der Region aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Volljurist*in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Arbeitgeber aus der Region klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitgeber aus der Region vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Arbeitgeber aus der Region arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Arbeitgeber aus der Region. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
