Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle unsere B2B-E-Commerce-Kunden und setze Wachstumsstrategien um.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitern und flexibler Logistik.
- Vorteile: Attraktiver Arbeitsplatz, Urlaubsanspruch über gesetzliche Vorgaben und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und spannende Perspektiven in einem expandierenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im E-Commerce und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, erste Erfahrungen im Account Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Das Familienunternehmen beschäftigt weltweit mehr als 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit überwiegend eigener Produktion und flexibler Logistik ist die HEITECH PROMOTION GmbH einer der führenden Anbieter für Elektroartikel, Elektrozubehör, Haushaltswaren, Geschirr und Kochutensilien, Samowars, Aufbewahrung, Koffer, Heimtextilien, Nützliches für Bad und Haushalt, Gartenmöbel und Gartengeräte. Das moderne Logistik-Center in Willich liefert eine Produktpalette von mehr als 4.000 Artikeln direkt an Einzelhändler, Versandhändler, Großhändler, Möbelhäuser, Einkaufszentralen, SB-Warenhäuser, Kaufhäuser und Discounter im In- und Ausland.
Zur Verstärkung unseres Teams am neuen Standort in Tönisvorst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n, onlineaffine/n B2B Junior Account Manager (m/w/d) Bereich E-Commerce.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Entwicklung unserer B2B-E-Commerce-Kunden, fachliche/r Sparringspartner/in im digitalen Handel
- Erfolgreich in der Konvertierung von eingehenden Leads über den B2B Online-Shop mit Umsetzung von umfassenden E-Commerce-Wachstumsstrategien für unsere Kunden
- Sie begeistern unsere Kunden von der ersten Kontaktaufnahme über Vertriebsgespräche bis hin zur maßgeschneiderten Lösungsfindung und begleiten sie auf diesem Weg
- Erstellung individueller Angebote, Aktionen oder Kampagnen und verfolgen diese bis zum erfolgreichen Abschluss
- Überwachung der Ergebnisse und Nutzung der Erfolgsfaktoren für zukünftige Projekte
- Gelegentliche Kundentermine und Besuche von Fachmessen gehören ebenfalls zum Aufgabenbereich
- Enge und transparente Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen innerhalb des Unternehmens ist eine Selbstverständlichkeit
Was Sie mitbringen sollten:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit ersten Erfahrungen im Account Management, idealerweise im B2B-Bereich
- Der Umgang mit Online-Marktplätzen ist Ihnen nicht fremd
- Vor neuen Technologien schrecken Sie nicht zurück
- Sie denken global, auch über den Bereich hinaus und bringen uns mit kreativen Lösungsansätzen weiter
- Selbständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Lösungs- und ergebnisorientiert mit einer hohen Lernbereitschaft und einer schnellen Auffassungsgabe
- Sicherer Umgang mit MS-Office, SAGE-Kenntnisse sind wünschenswert aber kein Muss
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (möglichst Sprachniveau B2)
Das bieten wir:
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem expandierenden, europaweit tätigen Unternehmen
- Anspruchsvolle Aufgaben mit interessanten Perspektiven in einem spannenden Umfeld mit flachen Hierarchien
- Eine langfristige Zusammenarbeit mit zukunftssicherem Arbeitsplatz
- Integration in ein erfahrenes, motiviertes und freundliches Team
- Urlaubsanspruch über den gesetzlichen Vorgaben
- Gute Verkehrsanbindung
- Kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeiter
B2B Junior Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so B2B Junior Account Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Arbeitsagentur treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Arbeitsagentur empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Arbeitsagentur dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Arbeitsagentur bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um B2B Junior Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Arbeitsagentur bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Arbeitsagentur erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
