Deine Aufgaben
- Sicherstellung und Weiterentwicklung des effizienten und automatisierten Dienstreise- und Reisekostenabrechnungsprozesses für alle DERTOUR Group Gesellschaften in Deutschland
- Sicherstellung der Einhaltung von Reiserichtlinien und Compliance-Anforderungen
- Weiterentwicklung und operative Betreuung des automatisierten Prozesses für A1-Bescheinigungen und EU-Entsendungen
- Erstellen von Berichten und Analysen zu Reisekosten
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei Anfragen zu Dienstreisen
- Mitarbeit bei der Entwicklung konzernweiter Standards für Geschäftsreisen sowie der strategischen Weiterentwicklung des Travel Managements der DERTOUR Group
- Verantwortung für die Kommunikation und Beratung der Gesellschaften zu Reiseprozessen, gesetzlichen Anforderungen und Systemanwendungen
- Inhaltliche Verantwortung und Pflege des Intranets zum Thema Dienstreisen
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen (z. B. HR, Accounting und Einkauf)
Dein Profil
- Ausbildung Reiseverkehrskauffrau bzw. Tourismuskaufmann (m/w/d) und/oder entsprechendes Studium
- Erfahrung in den Bereichen Travel- und Reisekostenmanagement
- Erfahrung mit Online-Buchungstools und Reisekostenabrechnungssystemen
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Produkte
- Sehr gute Präsentations- und rhetorische Fähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Dir
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsplätze
- Fitness- und Wellnessangebot
- 30 Tage Workation im EU Ausland
- Bezuschusstes Deutschlandticket
- REWE Einkaufsrabatte
- Vielfältige Reiserabatte
- JobRad und vieles mehr...
Kontakt
DERPART Reisevertrieb GmbH
Minor , Marie-Luise
Tel: +49 2203 42687
#J-18808-Ljbffr
DER BUSINESS Travel Manager (m/w/d) Reisevertrieb Dienstreisen in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
