Werden Sie ein Teil unseres Teams im Fachbereich F1- Aufnahme & Unterbringung als Klage- und Widerspruchssachbearbeiter/in (m/w/d)
Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen kümmert sich mit über 800 Beschäftigten um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen u. a. die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Vertei-lung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen, sind landesweit für den Bereich Rückkehr und den Bereich des beschleunigten Fachkräfteverfahrens zuständig.
Das werden Ihre Aufgaben
- Überprüfen von Verwaltungsentscheidungen, Erstellen von Widerspruchs- und Klagebescheiden sowie Klageschriften und Teilnahme an Gerichtsverhandlungen
- Konkretisieren von fachlichen Weisungen, rechtliche Unterstützung und Beratung bei komplexen Einzelfällen und Mitarbeit in Arbeitskreisen im Sachgebiet
- Bearbeiten von Widerspruchsbescheiden und Mitwirken am Beschwerdemanagement
- Überprüfen und Bearbeiten von Rückforderungen nach dem AsylbLG, einschließlich Anhörung, Bescheiderstellung und Mahnverfahren
- Überprüfen von Verpflichtungserklärungen (VE)
Sie verfügen über
- folgender Abschluss:
Angestelltenlehrgang II/Verwaltungslehrgang II oder
erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom) im Bereich der öffentlichen Verwaltung oder mit politik- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt oder
ein mit dem 1. Staatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium in einem rechtswissenschaftlichen Studiengang - bereits verbeamtete Personen müssen über die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ verfügen
- Idealerweise praktische Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie Kenntnisse im AsylbLG und im sicheren Umgang mit Bescheiden und Widerspruchsverfahren
- Freude an selbstständigem Arbeiten und dem Übernehmen von Verantwortung
- Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und souveränes Auftreten
- Teamgeist und Offenheit im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
Wir bieten Ihnen
- Sicher und wertgeschätzt arbeiten
- Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe A 10 NBesG\/ E 10 TV-L, befristet für 2 Jahre\\* in Voll- oder Teilzeit
- Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Corporate-Benefits-Programm des Landes Niedersachsen
*vorbehaltlich der Planstellenverfügbarkeit
\Beamte können nur im Wege einer 2 jährigen Abordnung übernommen werden
Flexibel und familienfreundlich
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gleitzeit, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben wird aktiv unterstützt
Entwicklung mit Perspektive
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten je nach Potenzial und Zielsetzung
- Vielfältige Einsatzbereiche und klare Strukturen
Moderne Ausstattung & starkes Team
- Zeitgemäße IT- und Büroausstattung
- Arbeiten in einem interdisziplinären und engagierten Team
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit gesellschaftlich relevanter Aufgabe
Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion
- Bewerber/innen mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Männern werden deshalb ausdrücklich begrüßt.
- Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Hinweis: Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Ihre Ansprechpersonen:
Für fachliche Auskünfte
Frau Transfeld, Fachbereichsleitung F1 – Aufnahme und Unterbringung Tel.: (0531) 3547-504.
Zum Bewerbungsverfahren
Frau Kämpfe, Fachbereich Personal Tel.: (0531) 3547-437,
Mail: bewerbung@lab.niedersachsen.de
#J-18808-Ljbffr
