Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine moderne Bücherei und entwickle innovative Konzepte zur Leseförderung.
- Unternehmen: Gemeinde Ganderkesee mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 31 Tage Urlaub, regelmäßige Teamevents und hervorragende Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bibliothek und fördere Medienkompetenz in deiner Gemeinde.
- Qualifikationen: Studium im Bibliotheksmanagement und Führungserfahrung im öffentlichen Bibliothekswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4124 - 5753 € pro Monat.
- Deine Aufgaben
- Leitung einer modernen, innovativen & lebendigen Bücherei an einem Hauptstandort mit zwei Zweigstellen & zahlreichen digitalen Angeboten
- Übernahme der fachlichen, organisatorischen & strategischen Gesamtverantwortung
- Personalverantwortung für ein motiviertes sechsköpfiges Team (zuzüglich Auszubildende & Ehrenamtliche)
- Zukunftsfähige Weiterentwicklung des Bibliothekskonzepts & der Angebotsstruktur; Entwickeln von Maßnahmen zur Leseförderung & Medienkompetenz
- Konzeptionserstellung zur Ausrichtung der Bücherei; weitere Bibliotheksräume als „Dritter Ort“ etablieren; Stärkung & Ausbau des Konzepts der „Open Library“
- Steuerung des laufenden Betriebs, Budgetverantwortung, Bestandsmanagement
- Aktive Öffentlichkeitsarbeit, Kultur- & Bildungsarbeit, Repräsentation der Bücherei & Ausbau von Kooperationen
- Konzeption & Durchführung von Veranstaltungen, Projekten & Lesungen
- Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bibliotheks- & Informationsmanagement oder Bibliothekswissenschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Bibliothekswesen mit ersten Führungserfahrungen
- Fundierte Kenntnisse im Bestandsmanagement (Print- & digitale Medien)
- Erfahrung im Umgang mit Bibliotheksmanagementsystemen
- Vertrautheit mit aktuellen Entwicklungen im öffentlichen Bibliothekswesen (z. B. digitale Angebote, Open Library, Leseförderung)
- Kenntnisse im Haushalts-, Budget- & Fördermittelmanagement
- Besitz der Fahrerlaubnis B & die Bereitschaft, das eigene Fahrzeug gegen Fahrtkostenerstattung einzusetzen
- Das bieten wir
- Sicherer Arbeitsplatz mit 39 Stunden; bedingt teilzeitgeeignet
- Möglichkeit von Lebensarbeitszeitkonten und Sabbaticals
- Tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA (mit Entwicklungspotential); 4.124 Euro – 5.753 Euro/brutto bei Vollzeit
- Zusätzlich eine befristete monatliche Fachkräftezulage von 150 Euro/brutto bei Vollzeit
- Jährliche Sonderzahlung und attraktive Leistungsprämie
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Finanziell geförderte Gesundheits- und Sportangebote (z. B. Epassi & EGYM Wellpass, Betriebssport oder Fahrradleasing)
- Innovatives Arbeitsumfeld und Förderung digitaler Lösungen
- Regelmäßige Betriebsfeste & Teamevents
- 31 Tage Urlaub ab 2027, Heiligabend und Silvester frei
- 5 Tage Bildungsurlaub
- Hervorragende Verkehrsanbindung & vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
Für Rückfragen steht Sigrid Kautzsch gerne telefonisch (04222/931421) oder per E-Mail (s. kautzsch@ganderkesee. de) zur Verfügung.
- Gemeinde Ganderkesee
Der Bürgermeister
Fachdienst Personal - #J-18808-Ljbffr
Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d) in Ganderkesee Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d) in Ganderkesee erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Arbeitsagentur helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Arbeitsagentur.
✨Direkt bewerben bei Arbeitsagentur!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d) in Ganderkesee mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Arbeitsagentur einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Leitung der Gemeindebücherei (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Arbeitsagentur leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Arbeitsagentur einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Arbeitsagentur passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Arbeitsagentur werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Arbeitsagentur erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Arbeitsagentur einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
