Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich am Aufbau eines innovativen Cyber Security Clusters und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
- Unternehmen: Moderne Business School mit internationalem Flair und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit exzellenten Karrierechancen und Unterstützung für Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sicherheit der Zukunft und entwickle praxisnahe Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich, idealerweise mit Fokus auf Cyber Security.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Engagiert. International. Lösungsorientiert.
Eine kollegiale Atmosphäre am Campus zeichnet unsere Business School aus.
Die HNU kooperiert intensiv mit zahlreichen Unternehmen, legt Wert auf internationalen Austausch sowie auf die Förderung kultureller und sozialer Kompetenzen.
Der Campus mit modernster Ausstattung besticht durch seine familiäre Atmosphäre.
In der dynamischen Wirtschafts- und Innovationsregion der Doppelstadt Ulm/Neu-Ulm profitieren Sie außerdem von einer ausgezeichneten Lebensqualität.
Werden Sie Teil unseres Teams in Lehre, Forschung und Verwaltung.
Drei Fakultäten und unser Zentrum für Weiterbildung stehen für Innovation, nachhaltiges Entrepreneurship, digitale Transformation und hervorragende Ausbildung unserer rund 4.000 Studierenden.
Zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams am Technologie-Transfer-Zentrum (TTZ) in Günzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n engagierte/n wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Cyber Security.
Das TTZ Günzburg erweitert sein Spektrum in der angewandten Forschung und Entwicklung mit der Gründung eines neuen Clusters für Cyber Security.
Dieser ergänzt sich ideal mit unseren bestehenden Schwerpunkten auf Data Analytics und Künstlicher Intelligenz (KI).
Durch die verstärkte Entwicklung von Cyber-Sicherheitslösungen entsteht eine einzigartige Synergie, die neue und innovative Ansätze fördert.
Teil dieses zukunftsorientierten Umfelds zu werden, bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise in die digitale Sicherheit einzubringen und aktiv am Aufbau dieses neuen Clusters mitzuwirken.
Die Beschäftigung erfolgt in einem bis 31.12.2027 befristeten Beschäftigungsverhältnis. Eine Verlängerung des Vertrages wird angestrebt.
- Ihre Aufgaben
- Sie wirken wissenschaftlich am Aufbau und an der Weiterentwicklung des neu gegründeten Cyber Security Clusters sowie des Cyber Security Labs mit.
Dabei entwickeln und untersuchen Sie praxisrelevante Fragestellungen im Bereich Cyber Security, evaluieren Methoden, technische Ansätze und Sicherheitslösungen und dokumentieren die gewonnenen Erkenntnisse wissenschaftlich.
- Sie bearbeiten eigenständig aktuelle wissenschaftliche Fragestellungen im Bereich Cyber Security, führen wissenschaftliche Untersuchungen sowie Auswertungen von Daten und Ergebnissen durch und leiten daraus neue wissenschaftliche Erkenntnisse ab.
Die Ergebnisse bereiten Sie für nationale und internationale wissenschaftliche Publikationen und Veranstaltungen auf.
- Sie wirken an der wissenschaftlich fundierten Konzeption und Weiterentwicklung anwendungsorientierter Lehr-, Transfer- und Weiterbildungsformate mit.
Dazu zählen insbesondere Beiträge zum Studiengang „Angewandte Cyber Security (ACS)”, zum Cyber Security Lab sowie zu Schulungs- und Weiterbildungsangeboten im Bereich der digitalen Sicherheit.
- Sie wirken an der wissenschaftlichen Konzeption und Bearbeitung von Forschungs- und Transferprojekten im Bereich Cyber Security mit und übernehmen dabei insbesondere die wissenschaftliche Auswertung und Dokumentation von Projektinhalten und -ergebnissen.
- Sie wirken an der Erstellung von Projektanträgen bei nationalen und internationalen Fördergebern mit und bringen Ihre wissenschaftlich-fachliche Expertise bei der Entwicklung und Ausarbeitung neuer Forschungs- und Transferprojekte im Bereich Cyber Security ein.
- Sie entwickeln und organisieren fachspezifische Transferveranstaltungen, Workshops und Seminare mit Fokus auf Cyber Security und wirken bei der Konzeption und Durchführung eines Hackathons (CTF) einschließlich der Entwicklung technischer Herausforderungen im Sicherheitsbereich mit.
- Sie akquirieren, vernetzen und betreuen Praxis- und Kooperationspartner und fördern den Austausch zwischen Hochschule, Wissenschaft und Praxis zur gemeinsamen Entwicklung innovativer Lösungen im Bereich Cyber Security.
- Ihr Profil
- Sie bringen einen promotionsqualifizierenden Hochschulabschluss im Bereich der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit, wobei ein Schwerpunkt im Bereich von IT- und Cyber Security wünschenswert wäre.
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen wie Workshops oder Seminaren.
- Sie bringen bestenfalls praktische Erfahrung in der Umsetzung und dem Aufbau von technischen Labor-Testumgebungen im Bereich Cyber Security mit.
- Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift.
- Sie zeichnen sich durch Einsatzfreude, Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft.
- Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Praxispartnern und der Fähigkeit, neue Netzwerke zu erschließen, ist von Vorteil.
- Wir bieten
- Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.
- Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an interessanten Wissenschafts- und Forschungsthemen/-projekten zu arbeiten und mitzuwirken.
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Möglichkeit an internationalem Austausch im Rahmen von Staff Mobility.
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert wird.
- Die Zusammenarbeit mit einem breiten Spektrum innovativer Partner aus Lehre, Forschung und Wirtschaft.
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf u. a. durch unseren Dual Career-Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugsplätze in unserer HNU-Kinderinsel.
- In der Stadt Neu-Ulm eine internationale Ganztagesschule mit 12 Jahrgangsstufen und Kindergarten ab 3 Jahren.
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich der Möglichkeit zusätzlicher Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L und die Möglichkeit auf eine Leistungsprämie.
- Kostenlose Parkmöglichkeiten und eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr.
Die Vergütung richtet sich nach den tarifrechtlichen Bestimmungen (TV-L).
Die Berücksichtigung ausländischer Bildungsabschlüsse setzt einen Nachweis der Gleichwertigkeit voraus.
Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www. anerkennung-in-deutschland. de.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet, soweit eine ganztägige Besetzung durch Job-Sharing gewährleistet wird.
Personalrechtliche Fragen bitten wir Sie an Frau Tanja Wanner sowie inhaltliche Fragen an Prof. Dr. Aykan Inan, unter der Funktionsadresse bewerbung@hnu. de zu richten.
Bewerbungsschluss ist der 23.10.2026.
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Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Cyber Security in Günzburg Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Cyber Security in Günzburg erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Arbeitsagentur bewerben
Viele Unternehmen, wie Arbeitsagentur, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Cyber Security in Günzburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Arbeitsagentur und die ausgeschriebene Position Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Schwerpunkt Cyber Security zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Arbeitsagentur an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
