Beschäftigte im allgemeinen Bürodienst in Lauffen am Neckar

Beschäftigte / Beschäftigten

Das Polizeipräsidium Heilbronn sucht eine/einen Beschäftigte / Beschäftigten im allgemeinen Bürodienst (m/w/d) für die Verwaltung, Referat Personal.

Standort: Heilbronn Eingruppierung: E6 TV.L Vertragsart: befristet bis 31.12.2027 eine Verlängerung ist beabsichtigt Beginn: 01.07.2027 Arbeitszeit Vollzeit 39,5 Wochenstunden

IHRE AUFGABEN

• Büro- und Geschäftszimmertätigkeiten für den Bereich Aus- und Fortbildung
• eigenständige Bearbeitung von Anfragen im Rahmen der Zuständig-keitszuweisungen
• Aktenhaltung (auch elektronisch)
• Organisation und Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen, Veranstaltungen und Besprechungen
• Mitarbeit in der Planung von Praktikumsaufenthalten der Anwärterinnen und Anwärter für den mittleren und gehobenen Polizeivollzugsdienst
• Ansprechperson und Koordination für die Ausbildung der Sonderlaufbahnen Wirtschaftskriminalist und Cyberkriminalist
• Weitere Aufgaben nach Weisung bleiben vorbehalten

IHR PROFIL

Erforderlich sind:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar mehrjährige Berufserfahrung
• Hohe Sozialkompetenz sowie Team- und Kooperationsfähigkeit
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative und selbständige Aufgabenerledigung
• Sicherer und fundierter Umgang mit Microsoft-Office-Produkten

Wünschenswert sind:

• Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder in einem vergleichbaren Büro- bzw. Verwaltungsbereich

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und kompetenten Team
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche; Heiligabend und Silvester dienstfrei
• Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
• Strukturiertes Onboarding mit individueller und umfassender Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Sport- und Fitnessangebote
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Verpflegungsmöglichkeiten in der Kantine am Standort Heilbronn (Karlstraße)
• Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität durch das JobTicket BW und das JobBike BW

VIELFALT UND CHANCENGLEICHHEIT

Das Polizeipräsidium Heilbronn setzt sich für Chancengleichheit und die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern im öffentlichen Dienst ein. Zur Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Ein freiwilliger Hinweis auf eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Sinne des § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX kann der Bewerbung beigefügt werden.

Stellen im Bereich des Polizeipräsidiums Heilbronn sind grundsätzlich für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für die jeweilige Verwendung geprüft, ob den Teilzeit-wünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Das Polizeipräsidium ist Träger des Zertifikats „audit berufundfamilie“. Das Land Baden-Württemberg ist Unterzeichner der Charta für Vielfalt.

Die Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren nach Artikel 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie auf www.polizei-heilbronn.de unter der Rubrik „Stellenangebote“.

PERSONALFRAGEN:

Frau Funk, Referat Personal Tel.: 07131 104 1246

FACHFRAGEN:

Herr Gedemer, Sachgebiet Aus- und Fortbildung Tel.: 07131 104 1300

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