Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser Team Grundstücks- und Gebäudemanagement in der Verwaltung eine:n Mitarbeiter: Technisches Gebäudemanagement - Instandhaltung EG 9b - 10 TVöD (nach Qualifikation) 29,25 Stunden/Woche Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.07.2027 befristet.
Sieben Häuser mit über 550 Pflegeplätzen und rund 300 Wohnungen im Betreuten Wohnen – bieten seit über 50 Jahren ein Zuhause für Senior:innen aus Lübeck und Umgebung. Mehr als 550 Kolleg:innen arbeiten Hand in Hand, um unseren Bewohner:innen optimale Pflege und einen guten Aufenthalt zu ermöglichen.
Wir bieten Ihnen:
- Sicherheit: Tarifgebundene Bezahlung (TVöD/VKA), inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Planbarkeit: 29,25 Stunden/Woche, 30 Tage Jahresurlaub (31 Tage Jahresurlaub ab 2027), Arbeitszeitkonto
- Familienfreundlichkeit: flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten (20 % der Wochenarbeitszeit) sowie arbeitsfrei am 24.12 und 31.12 des Jahres
- Gesundheit: moderne Arbeitsplätze, spezielle Konditionen im Epassi-Verbund (vorm. Hansefit) bei Sportstätten, Schwimmbädern, Fitnessstudios u. a.
- Mobilität: Überdachter Parkplatz für Fahrräder, Zuschuss zum Nah-SH Job- und Deutschlandticket, Fahrradleasing, -miete oder -kauf
Die durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 29,25 Stunden; die Aufgaben sind bewertet nach Entgeltgruppe EG 9b TVöD.
Ihre Aufgaben:
- Technische Betreuung und Unterstützung der zugeordneten Liegenschaften
- Vertretung und Unterstützung im technischen Gebäudemanagement
- Koordination und Begleitung von Prüfungen, Wartungen und Instandhaltungsmaßnahmen
- Steuerung und Koordination externer Fachfirmen und Dienstleister
- Vorbereitung und Durchführung von Maßnahmen im Rahmen der öffentlichen Vergabe
- Überwachung und Dokumentation von Betreiberpflichten, Mängeln und technischen Maßnahmen
- Bearbeitung und Pflege von technischen Unterlagen, Aufträgen und Dokumentationen
- Unterstützung bei Planung, Ausschreibung, Beauftragung und Abrechnung von Instandhaltungsmaßnahmen
Das bringen Sie mit:
- technischen Hochschulabschluss, z. B. Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder Facility Management
- Ebenso geeignet sind Bewerber/innen die eine Qualifikation als Meister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in in einem für das Gebäudemanagement relevanten Fachbereich
- Interesse an büroorganisatorischen und verwaltenden Aufgaben sowie an technischen Fragestellungen
- Kenntnisse bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung in die öffentliche Vergabe und die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
- Fähigkeit, unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit Entscheidungen im eigenen Handlungs- und Ermessensspielraum zu treffen
- Sicheres Auftreten und zielorientiertes Handeln
- Teamfähigkeit, Empathie und die Fähigkeit, auch bei rasch wechselnden Anliegen ruhig und besonnen zu bleiben
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Möglichst Erfahrung in Projektmanagement
- Gestaltungswillen und eine selbstständige Arbeitsweise
Die Senior:InnenEinrichtungen verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans.
Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt.
Die Senior:InnenEinrichtungen sind bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 30. Oktober 2026
Die Vorstellungsgespräche werden am 16. November 2026 stattfinden
Fragen? Wir helfen gern weiter:
Fachlich: Herr Willert - 0160–6636717
Personalwesen: Frau Rudloff – 0451/6099036, Frau Brenner – 0451/6099041
Gestalten Sie mit uns die Pflege von morgen – menschlich, professionell und mit Herz.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter:in Technisches Gebäudemanagement - Instandhaltung in Lübeck Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
