Medizinischer Dienst, Kodierung und Abrechnung sind Ihr Thema? Dann gestalten Sie mit uns die Qualität unserer Krankenhausabrechnung aktiv mit.
In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie medizinisches Fachwissen mit Kodierung, Abrechnung und MD-Management. Sie begleiten Prüfverfahren, unterstützen unsere Kodierfachkräfte und tragen dazu bei, Dokumentations- und Kodierqualität kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Kostenträgeranfragen souverän bearbeiten – von MBEG bis zur Rechnungsrückweisung
- MD-Prüfungen vorbereiten und begleiten – in enger Zusammenarbeit mit unseren Kodierfachkräften
- Widersprüche fachlich fundiert erstellen und die Kodierfachkräfte bei deren Vorbereitung unterstützen
- Erörterungsverfahren führen und dabei sicher mit Kostenträgern kommunizieren
- Fristen im Blick behalten und Ausschlussfristen bei Widersprüchen und Erörterungsverfahren konsequent überwachen
- Klageverfahren unterstützen und relevante Sachverhalte fachlich aufbereiten
- Prüfauffälligkeiten analysieren und daraus Maßnahmen zur Verbesserung der Kodier- und Dokumentationsqualität ableiten
- Kodierfachkräfte schulen und fachlich begleiten – insbesondere zu Dokumentation, Kodierung und MD-Anfragen
- Wissen weitergeben: neue Kodierfachkräfte in die Widerspruchsschreibung einarbeiten und für die Besonderheiten des MD-Managements fit machen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder pflegerischen Bereich, als Medizinischer Dokumentationsassistent, Kodierfachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Krankenhausabrechnung, Kodierung oder MD-Management wünschenswert
- Fundierte, fachübergreifende medizinische Kenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse der PrüfvV und der MD-Reformgesetzgebung
- Sehr gute Kenntnisse in ICD, OPS, DKR, FPV und G-DRG
- Gute Kenntnisse abrechnungsrelevanter Sozialgerichtsurteile, Kodierleitfäden und Kodierempfehlungen
- Sicherer Umgang mit modernen Informationstechnologien
- Kenntnisse in medico, IMESO, Amondis, AVP8 und LE-Portal sind von Vorteil
Das bieten wir Ihnen:
- Wir bieten Ihnen einen spannenden Arbeitsplatz in einem Klinikum der Maximalversorgung, Forschung und Lehre
- Freuen Sie sich auf interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote
- Beruf und Familie im Einklang: Über die Klinikzwerge besteht die Möglichkeit einer Kinderbetreuung – je nach Verfügbarkeit.
- Schonen Sie die Umwelt und nutzen Sie Bus und Bahn vergünstigt mit einem Jobticket
- Außerdem verfügen wir über ein vielfältiges Sport- und Entspannungsangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Onboarding: Freuen Sie sich zu Beginn Ihrer Tätigkeit auf unsere Einführungsveranstaltung, in der Sie viele wichtige Informationen und Schulungen bekommen
Mehr gute Gründe für uns als Arbeitgeber finden Sie unter Unsere Vorteile für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Rahmenbedingungen:
Vergütung: Auf Sie wartet eine leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe E 10 nach Haustarifvertrag Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R.
Die Details zum Tarifvertrag finden Sie hier.
Besetzung: ab dem 01.01.2027, in Teilzeit (20 Std./Woche) und befristet bis zum 31.12.2027. Option auf Entfristung ist gegeben. Ebenfalls die Ausstockung der Stunden.
Arbeitsort: Universitätsklinikum Magdeburg A.ö.R., Leipziger Str. 44, 39120 Magdeburg
Bewerbungsfrist: 02.11.2026
Für weitere Fragen steht Ihnen Stephanie Haueisen unter der Nummer 0391 – 67 14467 oder per E-Mail zur Verfügung.
Ihre Bewerbung:
Bitte beachten Sie, dass Sie neben Ihrem Lebenslauf auch ein Anschreiben und Zeugnisse anhängen, bevor Sie Ihre Bewerbung abschließen.
Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen ist ausdrücklich erwünscht. Frauen werden besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Das Einverständnis, dass die Gleichstellungsbeauftragte Einsicht in die Bewerbungsunterlagen nehmen kann, wird vorausgesetzt.
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MD-Manager (m/w/d) – Geschäftsbereich Unternehmenscontrolling und Digitalisierung in Magdeburg Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MD-Manager (m/w/d) – Geschäftsbereich Unternehmenscontrolling und Digitalisierung in Magdeburg erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Arbeitsagentur ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als MD-Manager (m/w/d) – Geschäftsbereich Unternehmenscontrolling und Digitalisierung bei Arbeitsagentur interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Arbeitsagentur sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für MD-Manager (m/w/d) – Geschäftsbereich Unternehmenscontrolling und Digitalisierung bei Arbeitsagentur interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
