„Wo Hände greifen, wachsen Brücken“ – Unser multiprofessionelles Team betreut insgesamt 107 Kinder im Alter von 0,5 bis 14 Jahren. Die pädagogische Arbeit der Kita ist geprägt von unseren AWO-Werten - nach interkulturellen, intergenerativen und inklusiven Grundsätzen. Wir wollen Kindern vielfältige Bildungschancen eröffnen. Hier lernen sie Demokratiebildung, soziale Teilhabe und Inklusion kennen. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Erziehungspartnerschaft, Netzwerkarbeit und Weiterentwicklung der Kita sind Themen die uns hierbei ständig begleiten und herausfordern.
– Haben Sie Interesse uns kennenzulernen und unsere Arbeit mitzugestalten? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Gemeinsam die Welt entdecken Vertrauen schaffen, Orientierung geben, Freiheit gestalten.
Starttermin: sofort
Stellendetails: Befristet auf ein Jahr aufgrund Elternzeitvertretung | Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden
Arbeitsort: Am Schloßpark 40 | 56564 Neuwied
Das Konzept unserer Kindertagesstätte wird von Ihnen kontinuierlich weiterentwickelt und auf Grundlage der gesetzlichen Vorgaben und fachlichen Standards umgesetzt. Sie fördern, begleiten und betreuen die Kinder in unserer Einrichtung individuell in ihrer Entwicklung und planen bzw. führen pädagogische Angebote und Projekte durch. In unseren KiTas arbeiten wir nach dem situationsorientierten, offenen oder teiloffenen Ansatz. Die kind- und familienbezogenen Daten der Kinder werden von Ihnen dokumentiert und Sie nehmen regelmäßig an Teambesprechungen teil. Die Sicherstellung unserer Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich, sie nehmen an regelmäßig stattfindenden internen sowie externen Audits teil und gestalten so den kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit. Sie tragen zu einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit im Team, mit den Eltern und Familien sowie den Institutionen sowie Kooperationspartnerinnen bei und bringen Ihre Ideen ein.
Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin, Sozialassistentin, Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation nach Fachkräftevereinbarung für Tageseinrichtungen für Kinder in RLP. Idealerweise Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte. Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket und idealerweise Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen. Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 nach GER). Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und der kreativen Gestaltung des Alltags. Hohes Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen, sowie Konfliktfähigkeit und Erfahrungen im Krisenmanagement; wünschenswert ist zudem ein gutes inklusives Verständnis. Freude daran, die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln.
Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir als Verband nicht nur schätzen, sondern aktiv fördern.
Vergütungspaket: Die AWO Rheinland zahlt, was sie verspricht. – Eingruppierung und Einstufung je nach Berufsabschluss und Berufserfahrung Entgeltgruppe S 8a gemäß des Tarifvertrags TVÖD-VKA SuE. Das Gehalt wird durch das Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge ergänzt.
Leben & Beruf: Die Vereinbarkeit aller Lebensbereiche unserer Mitarbeitenden ist uns ein Anliegen. Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle je nach Berufsgruppe und verschiedene Kinderbetreuungsangebote schaffen Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt.
Ankommen in der AWO: Einarbeitung ist kein Fremdwort für uns. – Für Ihren gelingenden Einstieg nehmen wir uns Zeit, haben ein offenes Ohr und das Team steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
Perspektiven: Gekommen, um zu bleiben! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, ob über unser Bildungswerk, unsere Förderprogramme oder externe Fachweiterbildungen. In regelmäßigen Perspektivgesprächen sind wir mit Ihnen im Dialog.
Gesundheit: Ihre Gesundheit ist Ihnen wichtig? – Uns auch! Ob Zuschüsse zu Gesundheitskursen, interne Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching oder Mediationsangebote – wir sind für Sie da!
Mobilität: Kommen Sie gut bei uns an. Dank des vergünstigten Deutschlandtickets für nur 31,50 € Eigenanteil im Monat, die Möglichkeit kein Problem.
Interesse geweckt oder noch offene Fragen? Eine Hospitation zum besseren Kennenlernen ist jederzeit möglich und wünschenswert.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Hertling (Kindertagesstättenleitung) sehr gerne unter der Rufnummer 02631 31881 oder per Mail an Anne.Hertling@AWO-Rheinland.de zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft in Neuwied Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
