Assistent der Geschäftsführung / KFZ-Meister mit Führungsv in Nordhorn

Assistent der Geschäftsführung / KFZ-Meister mit Führungsverantwortung[m/w/d]

Wir sind eine Personalberatung aus der Grafschaft Bentheim und unterstützen seit mehr als 15 Jahren Unternehmen bei der Besetzung vakanter Positionen. Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind. Berlin, Köln, Hamburg, München – auch hier haben wir in der Vergangenheit bereits erfolgreich Positionen für unsere Kunden besetzt. Wir beraten kompetent, persönlich und individuell, bezogen auf die jeweiligen Bedürfnisse und Aufgabenstellungen. Unser Kunde ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen aus der Region Grafschaft Bentheim / südliches Emsland. Seit der Gründung vor mehr als 75 Jahren steht das Unternehmen für Zuverlässigkeit, Qualität und persönliche Kundennähe. Heute wird das Unternehmen bereits in der vierten Generation geführt und verbindet langjährige Erfahrung mit modernen Strukturen und zukunftsorientiertem Denken. Mit einem vielseitigen Fuhrpark ist unser Kunde erfolgreich tätig. Ein wichtiger Bestandteil des Unternehmens ist die eigene KFZ-Werkstatt, in der die Fahrzeuge regelmäßig gewartet, geprüft und instandgehalten werden. Qualifizierte Fachkräfte, hohe Sicherheitsstandards und ein eingespieltes Team bilden dabei die Grundlage für einen zuverlässigen Betrieb. Für engagierte KFZ-Meister, die nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten und sich in Richtung Führung weiterentwickeln möchten, bietet unser Kunde eine spannende berufliche Perspektive als Assistent der Geschäftsführung / KFZ-Meister mit Führungsverantwortung[m/w/d]

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Geschäftsführung: Enge Zusammenarbeit bei technischen, organisatorischen und betrieblichen Fragestellungen sowie bei der Weiterentwicklung interner Prozesse.
• Technische Verantwortung: Koordination und Überwachung der Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen unseres Fuhrparks.
• Führung und Unterstützung des Teams: Fachliche Anleitung, Koordination und Weiterentwicklung der Werkstattmitarbeiter sowie Förderung einer konstruktiven Zusammenarbeit.
• Organisation und Prozessoptimierung: Analyse und kontinuierliche Verbesserung der Werkstattabläufe unter Berücksichtigung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Effizienz.
• Projektmanagement: Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte sowie Unterstützung bei der Modernisierung des Fuhrparks.
• Qualitäts- und Sicherheitsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Prüfintervalle und betrieblicher Qualitätsstandards.
• Schnittstellenmanagement: Enge Abstimmung zwischen Geschäftsführung, Werkstatt, Fahrbetrieb und externen Dienstleistern.

#J-18808-Ljbffr