Über uns
Heimerle + Meule ist Deutschlands älteste Gold- und Silberscheideanstalt und zählt heute zu den führenden Unternehmen der Edelmetallbranche. Mit Hauptsitz in Pforzheim und einer Niederlassung in Wien vereinen wir Tradition, Innovation und höchste Qualitätsstandards. Als Teil von HM Precious Metals entwickeln wir nachhaltige Lösungen für die Edelmetallverarbeitung und beliefern Kunden aus Industrie, Schmuck, Dental und Investment. Unsere Mitarbeitenden gestalten die Zukunft eines international erfolgreichen Unternehmens aktiv mit. Teamgeist, Verantwortung, technische Kompetenz und ein wertschätzendes Miteinander prägen unsere Unternehmenskultur. Als wirtschaftlich stabiles Unternehmen bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, moderne Arbeitsbedingungen und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
Operative und konzeptionelle Unterstützung bei allen datenschutzbezogenen Themen
Enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung Legal & Compliance sowie Unterstützung bei der Bearbeitung gruppenweiter Rechts- und Datenschutzthemen
Perspektivische Übernahme von Aufgaben im Datenschutz mit Entwicklungsmöglichkeit zur Funktion des Datenschutzbeauftragten innerhalb von HM Precious Metals Zentrale
Betreuung des Vertragsmanagements Prüfung, Gestaltung, Abstimmung und Verwaltung von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und Dienstleistern Weiterentwicklung standardisierter Vertragsvorlagen und Vertragsprozesse
Rechtliche Unterstützung in wirtschafts-, handels- und gesellschafts- sowie IP-rechtlichen Angelegenheiten
Begleitung rechtlicher Fragestellungen im internationalen Handel mit Edelmetallen
Zusammenarbeit mit externen Kanzleien und Behörden Mitwirkung an internen Projekten zur Optimierung rechtlicher Prozesse und zur Risikominimierung
Mitarbeit zu rechtlichen Angelegenheiten bei M&A-Transaktionen
Durchführung von internen Workshops und Schulungen
Profil
Abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen oder erstes und zweites juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer juristischer Abschluss (z. B. LL.M. oder LL.B.) Berufserfahrung im industriellen Produktionsumfeld mit Bezug zum Wirtschaftsrecht, idealerweise in einem Unternehmen mit Edelmetallbezug Interesse an Vertragsrecht, Datenschutz, Handels- und Gesellschaftsrecht sowie Compliance-Themen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS 365 Absolute Loyalität und Diskretion Sehr gute Fähigkeiten in der Problemlösung und Kommunikation Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wir bieten
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Attraktive Karriere- und Aufstiegschancen Eine individuelle Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihre neue Rolle vorbereitet Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie 30 Urlaubstage Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Ihre Vorteile bei uns
- Attraktive, tarifgebundene Vergütung inklusive vier Sonderzahlungen jährlich
- 35-Stunden-Woche gemäß Tarifvertrag
- Fahrradleasing für nachhaltige Mobilität
- Monatliche Gutscheinkarte
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL)
Darüber hinaus erwartet Sie ein traditionsreiches Unternehmen mit über 180 Jahren Erfolgsgeschichte in der Edelmetallbranche – stabil, zukunftsorientiert und mit langfristigen Entwicklungsperspektiven für seine Mitarbeitenden.
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