Sozialdienstleitung in Ulm

Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus.

Für unser Seniorenzentrum Clarissenhof mit 140 Betten suchen wir zum 1. Januar 2027 eine:n Sozialdienstleitung (80%, unbefristet)

Das sind Ihre Tätigkeiten

• Strategische Mitgestaltung: Aktive Mitarbeit im Leitungsteam sowie Mitverantwortung für die Strategie, Zielerreichung und Weiterentwicklung der Einrichtung
• Leitung des Sozialdienstes und Betreuungsteams: Fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung einer hohen Betreuungsqualität
• Betreuungskonzept: kontinuierliche Weiterentwicklung und Umsetzung eines bereichsübergreifenden Betreuungskonzepts
• Soziales Leben gestalten: Planung und Organisation abwechslungsreicher Angebote und Veranstaltungen, die Gemeinschaft, Teilhabe und Lebensfreude fördern
• Bewohner:innen & Angehörige: Individuelle Beratung, psychosoziale Begleitung und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenssituationen
• Aufnahmemanagement: Organisation und Begleitung von Heimaufnahmen sowie Gestaltung eines wertschätzenden Ankommens
• Ehrenamtsmanagement: Gewinnung, Begleitung, Beratung und wertschätzende Zusammenarbeit mit unseren ehrenamtlich Engagierten
• Seelsorge & Spiritualität: Organisation und Koordination der seelsorgerischen Begleitung unserer Bewohner:innen
• Projektarbeit: Initiierung, Planung und Umsetzung innovativer Projekte zur Weiterentwicklung des sozialen und betreuerischen Angebots

Wir wünschen uns

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrungen in der sozialen Arbeit mit älteren Menschen ist wünschenswert
• Freude an der Arbeit mit Menschen sowie ein wertschätzender und empathischer Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
• Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz - Sie treten offen, verbindlich und sicher auf
• Teamgeist und Führungskompetenz - Sie arbeiten gerne kooperativ und übernehmen Verantwortung
• Organisationstalent und Eigeninitiative - Sie behalten auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick und setzen Themen selbstständig um
• Kreativität und Gestaltungsfreude - Sie entwickeln gerne neue Ideen und bringen diese aktiv ein
• Flexibilität und lösungsorientiertes Denken - Sie gehen offen mit Veränderungen um und finden pragmatische Lösungen
• Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung

Darauf können Sie sich freuen

• Ein starkes, beständiges Team und ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsklima
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunft und langfristigen Perspektiven
• Eine attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
• Eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern
• Eine strukturierte und persönliche Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
• Eine vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Unterstützung durch Mitarbeiterseelsorge und Angebote zur persönlichen Begleitung
• Viel Raum für eigene Ideen, Kreativität und persönliche Stärken in einem Arbeitsumfeld, in dem Engagement gesehen und geschätzt wird

Weitere Angaben

Instagram: @nah.am.menschen

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