Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle internationale Kundenbeziehungen und führe spannende Vertragsverhandlungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im internationalen Handel mit einem Fokus auf Edel- und Industriemetalle.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des internationalen Handels und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im internationalen Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Detaillierte Tätigkeitsbeschreibung:
- Aufbau, Entwicklung und Betreuung internationaler Kunden-, Lieferanten- und Geschäftspartnerbeziehungen
- Akquisition neuer Geschäftspartner und Erschließung neuer Beschaffungs- und Absatzmärkte
- Führung internationaler Vertrags- und Preisverhandlungen
- Koordination von Einkaufs-, Verkaufs-, Logistik- und kommerziellen Prozessen
- Markt-, Preis- und Wettbewerbsanalysen
- Entwicklung und Umsetzung von Markt- und Geschäftsentwicklungsstrategien sowie Betreuung internationaler Handelsprojekte, insbesondere im Bereich Edel- und Industriemetalle.
Erforderliche Kenntnisse und Qualifikationen:
- Abgeschlossenes wirtschaftliches Hochschulstudium sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im internationalen Handel und Business Development
- Fundierte Erfahrung in internationalen Einkaufs- und Verkaufsprozessen, Vertrags- und Preisverhandlungen, Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie im Aufbau und in der Betreuung internationaler Kunden-, Lieferanten- und Geschäftspartnerbeziehungen
- Sehr gute Englischkenntnisse sowie sehr gute Persischkenntnisse für die Betreuung eines wesentlichen Teils der bestehenden und aufzubauenden internationalen Geschäftskontakte
Arbeitsort: Thaliastraße 12, 1160 WIEN
Entlohnung (ohne Zulage) brutto EUR 4.500,00 pro Monat
Arbeitsform: 38,5 Wochenstunden
Dienstzeiten: Mo-Fr. Flexible Gleitzeit mit Arbeitsbeginn zwischen 08:00 und 09:00 Uhr. Das Arbeitsende richtet sich entsprechend nach der vereinbarten täglichen Arbeitszeit und liegt in der Regel zwischen 16:45 und 17:45 Uhr.
Vorstellung (schriftlich/telefonisch): Tel.: 06766660400 E-Mail Adresse: arice.vienna@gmail.com
Business-Development-Manager/in in Wien Arbeitgeber: Arbeitsagentur
Unsere moderne Steuerkanzlei in Merseburg bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen und Talent in einem freundlichen und offenen Team einzubringen. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein geschätztes Mitglied, das aktiv zum Erfolg unserer Kanzlei beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Arbeitsagentur vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Arbeitsagentur sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Arbeitsagentur an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Arbeitsagentur zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Arbeitsagentur arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business-Development-Manager/in bei Arbeitsagentur an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Arbeitsagentur zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
