Wirtschaftsinformatiker als Payment & Digital Assets Manager (Blockchain, Tokenisierung) (m/w/d)
Die DG Nexolution-Gruppe ist der Anbieter für integrierte Bankenlösungen und bündelt Leistungen für das Bankgeschäft in einem ganzheitlichen Lösungsangebot.
Als Arbeitgeber stehen wir für Gemeinschaft, Entwicklung und Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeitest du in einem Umfeld, das Zusammenhalt fördert, individuelles Wachstum ermöglicht und Menschen ermutigt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv mitzugestalten. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam wachsen. Mutig gestalten.
Jetzt brauchen wir deine Unterstützung und suchen dich für unsere Business Unit Cards & Payment.
Du möchtest die Zukunft des Zahlungsverkehrs aktiv mitgestalten und innovative Themen an der Schnittstelle von Banking, Payment und digitalen Assets vorantreiben? In dieser Rolle analysierst du technologische, regulatorische und marktseitige Entwicklungen, koordinierst bereichsübergreifende Initiativen und entwickelst gemeinsam mit internen und externen Partnern neue Lösungsansätze für die Finanzwirtschaft. Du verbindest Strategie, Innovation und Umsetzung, schaffst Orientierung in komplexen Themenfeldern und vertrittst die Interessen unseres Hauses in Projekten, Arbeitsgruppen und Gremien innerhalb und außerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe.
Deine Aufgaben
- Du steuerst strategische Innovationsprojekte im Bereich Future Payments und Digital Assets.
- Du koordinierst die bereichsübergreifenden Aktivitäten der DG Nexolution in verbundweiten Initiativen und sorgst für eine ganzheitliche Abstimmung zwischen internen und externen Stakeholdern.
- Du vertrittst die Interessen der DG Nexolution in Arbeitskreisen, Gremien und strategischen Partnerschaften und baust dein Netzwerk innerhalb der Finanzbranche kontinuierlich aus.
- Du beobachtest Markt-, Technologie- und Regulierungsentwicklungen, bewertest deren Auswirkungen auf unser Geschäftsmodell und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Du entwickelst gemeinsam mit Fachbereichen, Banken, Verbundpartnern und Technologieanbietern neue Lösungen und Geschäftsmodelle für die zukünftige Payment- und Asset-Landschaft.
Wir bieten dir
- Bei uns erhältst du den Freiraum, neue Technologien intensiv zu untersuchen, Ideen weiterzuentwickeln und ihre Einsatzmöglichkeiten im regulierten Finanzumfeld praktisch zu erproben und die Zukunft des Zahlungsverkehrs aktiv mitzugestalten.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem professionellen mittelständischen Unternehmen.
- Ein flexibles, hybrides Arbeitsmodell mit einer ausgewogenen Kombination aus mobilem Arbeiten und persönlicher Zusammenarbeit in unserem modernen Büro vor Ort.
- Einen unbefristeten Anstellungsvertrag mit 30 Tagen Urlaub; zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei.
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Eine Unternehmenskultur, die neben regelmäßigen Firmenevents besonderen Wert auf Gesundheit, Sport und Ernährung legt.
- Angebote wie Massagedienstleistungen, eine Kooperation mit JobRad und eine firmeneigene Kantine mit vielfältiger Auswahl, einschließlich vegetarischer und veganer Gerichte
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst Erfahrung im Umfeld Payment, Finanzdienstleistungen oder digitaler Plattformen mit und interessierst dich für Zukunftsthemen des Finanzmarktes.
- Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit digitalen Assets, Tokenisierung, digitalen Währungen oder Blockchain-Technologien.
- Du verstehst es, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen, komplexe Themen zu strukturieren und Projekte mit vielen Stakeholdern erfolgreich voranzutreiben.
- Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, unser Unternehmen auf Management- und Gremienebene professionell zu repräsentieren.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wirtschaftsinformatiker als Payment & Digital Assets Manager (Blockchain, Tokenisierung) (m/w/d) in Wiesbaden erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Arbeitsagentur anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Wirtschaftsinformatiker als Payment & Digital Assets Manager (Blockchain, Tokenisierung) (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Arbeitsagentur vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Arbeitsagentur klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsagentur vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
