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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite an modernen Land- und Baumaschinen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen, das seit 1967 im Maschinenhandel tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte eine Startprämie von 1000€ und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baumaschinenbranche mit und arbeite in einem familiären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Maschinen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unser Standort in Lübeck bietet Zugang zu über 20.000 Mietgeräten.
Wir laden dich ein, Teil unserer lebendigen Familientradition zu werden, die im Jahr 1967 mit dem Handel von Leitern begann. Im Laufe der Jahre haben wir uns stetig weiterentwickelt und sind heute führend im Bereich Vermietung und Verkauf von Arbeitsbühnen sowie Rollgerüsten. Unser Standort in Lübeck ist mit über 250 Mietgeräten aller Art ausgestattet und durch unseren Verbund mit SystemLift haben wir Zugriff auf über 20.000 weitere Mietgeräte, was uns zu einem verlässlichen Partner für Aufträge in ganz Deutschland macht.
Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) 1000€ Startprämie Arbeitgeber: Arbeitsbühnenvermietung Rieckermann und Sohn GmbH
Kontaktperson:
Arbeitsbühnenvermietung Rieckermann und Sohn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) 1000€ Startprämie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Baumaschinenbranche. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den aktuellen Trends und Technologien vertraut bist, um dein Interesse und deine Leidenschaft für den Beruf zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals werden Stellen über persönliche Empfehlungen vergeben, und ein gutes Netzwerk kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Tests vor, die Teil des Auswahlprozesses sein könnten. Übe an Maschinen oder Geräten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du bereit bist, sofort loszulegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. In einem Unternehmen wie unserem, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Arbeit im Team und zur effektiven Kommunikation hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) 1000€ Startprämie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Land- und Baumaschinenmechatroniker zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Betone deine Leidenschaft für die Branche und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitsbühnenvermietung Rieckermann und Sohn GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Geschichte und die Dienstleistungen des Unternehmens informieren. Verstehe, wie es sich seit 1967 entwickelt hat und welche Rolle es im Bereich Vermietung und Verkauf von Arbeitsbühnen spielt.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position als Land- und Baumaschinenmechatroniker technische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem familiengeführten Unternehmen ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen, und betone, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach der Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
