Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Erwachsene bei der beruflichen Integration und fördere ihre sozialen Kompetenzen.
- Unternehmen: Engagierter Bildungsträger mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungsprozesse und hilf Menschen, ihre beruflichen Perspektiven zu entwickeln.
- Qualifikationen: Abschluss in Psychologie oder Sozialer Arbeit sowie Erfahrung mit der Zielgruppe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.
Wir sind ein überregional tätiger Bildungsträger, der eng mit den Arbeitsagenturen und Jobcentern zusammenarbeitet und über ein breites Portfolio an Weiterbildungslehrgängen und Maßnahmen zur beruflichen (Wieder)eingliederung verfügt. Für die psychosoziale Begleitung junger Erwachsener im Rahmen eines Projektes zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt suchen wir für unsere Geschäftsstelle in Pirmasens ab sofort eine psychologische Fachkraft.
Die Tätigkeit umfasst ausgehend von einer individuellen Potenzialanalyse und unter Berücksichtigung des psychosozialen Kontextes Angebote zur Stärkung der Motivation, der Förderung von Schlüsselkompetenzen und der Entwicklung sozialer und beruflicher Handlungskompetenz:
- Führen von Einzelgesprächen
- Potenzialanalyse
- Erstellen eines Aktivierungs- und Eingliederungsplans
- Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen
- Verhaltenstraining
- Training von Schlüsselqualifikationen
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Steigerung der Motivation und zur Erlangung sozialer und beruflicher Handlungskompetenz
- Eltern- und Familienarbeit
- Teilnahme an Fallbesprechungen
- Netzwerkarbeit
Wir bieten Ihnen:
- eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in Vollzeit oder in Teilzeit
- die Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit, Ihre Erfahrungen und Sichtweisen in Ihre Arbeit einzubringen
- die Chance, Veränderungsprozesse anzustoßen und arbeitssuchenden Menschen die Entwicklung einer beruflichen Perspektive zu ermöglichen
- die Mitarbeit in einem professionellen Team und nette Kollegen:innen, die Sie gerne unterstützen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit flexibler Arbeitszeitgestaltung
Anforderungen an den Bewerber/die Bewerberin:
- Hochschulabschluss als Psychologin/Psychologe (Diplom, Bachelor) sowie mindestens ein Jahr Berufserfahrung mit der Zielgruppe oder
- Hochschulabschluss Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit (Diplom, Master, Bachelor) und zusätzlich eine Weiterbildung im Bereich „Systemische Therapie und Beratung“ oder
- Berufsabschluss im psychosozialen Bereich (mind. 3-jährige Berufsausbildung) und einer mind. 3-jährigen Berufstätigkeit in diesem Bereich und zusätzlich einer Weiterbildung im Bereich „Systemische Therapie und Beratung“
RÜCKFRAGEN UND BEWERBUNG AN:
Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e.V.
Frau Elke Schwerdtfeger
Emil-Kömmerling-Str. 41
66954 Pirmasens
Tel.: +49 6331 14310
E-Mail: e.schwerdtfeger@aaw.de
Psychologische Fachkraft Arbeitgeber: Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V.
Als angesehener Bildungsträger in Bruchsal bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Unsere engagierte Teamkultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht auch die aktive Mitgestaltung Ihrer Ausbildungsmethoden. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten ohne Abend- und Wochenenddienste und profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie jungen Menschen auf ihrem Weg zu einer erfolgreichen Karriere helfen.
Kontaktdaten:
Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psychologische Fachkraft erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. für die Vollzeitstelle als Psychologische Fachkraft zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologische Fachkraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Psychologische Fachkraft bei Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Arbeitskreis für Aus- und Weiterbildung e. V. weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
