Personalreferent (m/w/d) gesucht

Personalreferent (m/w/d) gesucht

Hamburg Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Vorstellungsgespräche und baue Beziehungen zu Kandidaten und Kunden auf.
  • Unternehmen: ARBEITSWELT Personaldienstleistungen – ein dynamisches Team in Hamburg.
  • Vorteile: Sicherer Job, attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit – ideal für Studierende!
  • Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und arbeite in einem positiven Betriebsklima mit tollen Kollegen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Recruiting oder B2B-Vertrieb und Freude am Umgang mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen einen Personalreferenten (m/w/d) zur Verstärkung unseres internen Teams bei ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH & Co. KG.

Unser Angebot

  • Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis
  • Attraktives, tarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Attraktives Benefit-Paket
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gutes Betriebsklima mit netten Kollegen

Ihre Aufgaben

  • Führen von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen
  • Aufbau und Pflege eines eigenen Kandidatenpools in Ihrer Branche
  • Begleitung der Kandidaten vom Erstgespräch bis zur Vermittlung
  • Sorgfältige Pflege der Bewerberdaten in unserem CRM-System
  • Aktive Neukundengewinnung per Telefon, persönlichen Terminen und Empfehlungen
  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen regional und deutschlandweit
  • Repräsentation von Arbeitswelt bei Kundenbesuchen und Netzwerkveranstaltungen

Das bringen Sie mit

  • Erfahrung in Personaldienstleistung, Recruiting oder B2B-Vertrieb – idealerweise beide
  • Freude am Umgang mit Menschen – am Telefon, im Gespräch und per Video
  • Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
  • Kenntnisse in gängigen Recruiting-Tools und idealerweise in einem CRM-System
  • Führerschein Klasse B für gelegentliche Kundenbesuche in der Region
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium – Quereinsteiger mit Vertriebstalent sind ausdrücklich willkommen!

Arbeitsort und Anstellungsart

Hamburg – Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag), unbefristet.

Personalreferent (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG

Die ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG bietet als Arbeitgeber in Nordhorn ein hervorragendes Arbeitsumfeld für LKW-Fahrer (m/w/d). Mit einer fairen Vergütung, hochwertigen Arbeitsmitteln und der Möglichkeit zur persönlichen Betreuung durch ein erfahrenes Team fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Zuverlässigkeit und Teamarbeit, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region macht.

ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG

Kontaktdaten:

ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Personalreferent (m/w/d) gesucht erhalten könntest

Trete lokalen HR-Events bei

Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.

Nutze LinkedIn strategisch

Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG aufmerksam!

Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule

Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.

Wende dich an Recruiter

Viele Unternehmen, auch ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in Personaldienstleistung
Recruiting
B2B-Vertrieb
Kommunikationsstärke
Umgang mit Menschen
Kenntnisse in Recruiting-Tools
Kenntnisse in CRM-Systemen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.

Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.

Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG vorbereitet

Sei bereit für Verhaltensfragen

Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!

Kenntnis aktueller HR-Tools

Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!

Frag nach der Unternehmenskultur

Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie ARBEITSWELT Personaldienstleistungen GmbH Co. KG die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!