Arberlandkliniken

Details

Standort
Zwiesel, Viechtach
Arberlandkliniken
Gegründet
Viechtach: 1984, Zwiesel: 1929
Industrie
Gesundheits- und Sozialwesen
Unternehmenstyp
Kommunales Unternehmen

Kurzübersicht

Die Arberlandkliniken mit den Standorten Zwiesel und Viechtach sind ein selbstständiges
Kommunalunternehmen im Herzen des Bayerischen Waldes. Wir stellen die medizinische Grund- und Regelversorgung sowie die Notfallversorgung für den Landkreis sicher.

Miteinander füreinander – das ist das Leitbild der Arberlandkliniken.

Was machen wir?

Wir sind kleine Kliniken, in denen du nicht nur eine Nummer bist, sondern unverzichtbarer Teil eines Teams. Jeder kennt hier jeden und der Mensch – egal ob Patient, Angehöriger oder Kollege – steht bei uns im Mittelpunkt. Klingt nach Kleinstadt-Idylle? Ist es ja irgendwie auch, und wir sind stolz darauf! Genau in diesem Punkt unterscheidet sich Arbeiten in den Arberlandkliniken nämlich grundlegend zu dem in größeren Kliniken der Region – und wir finden, genau das macht es so besonders.

Bei uns stehen nicht nur die ausgefallensten Operationen oder das neueste Equipment im
Vordergrund, sondern der Mensch im Mittelpunkt. Und damit meinen wir die Patienten, aber vor
allem auch unsere Teams. Denn wir sind keine Einzelkämpfer, sondern Teamplayer. Wir halten
zusammen – besonders dann, wenn es mal schwer wird. Und wir schaffen gemeinsam Dinge, die
eigentlich unmöglich scheinen. Miteinander. Füreinander.

Was macht uns besonders?

Struktur deiner Ausbildung

Die Dauer unserer Ausbildungsberufe beträgt in der Regel drei Jahre. Die Ausbildung findet sowohl in theoretischen Schulblöcken als auch in praktischen Einsätzen bei uns und in externen Einrichtungen statt (z.Bsp. ambulanter Pflegedienst). Der theoretische Unterricht erfolgt je nach Ausbildungsberuf an einer Berufsfachschule in der Region, z.B. in Zwiesel, Bad Kötzting und Regenstauf. Am Ende deiner Ausbildung legst du eine staatlich anerkannte Abschlussprüfung ab. Nach Abschluss der Ausbildung gibt es zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bei denen du dich in bestimmten Bereichen spezialisieren kannst.

Gehalt & Urlaub
Wir hauen ihn jetzt einfach raus – den Satz, der uns doch allen wichtig ist: Bei uns gibts die
Einstellung im Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD) (deine Ausbildung zum Koch (m/w/d) wird außertariflich vergütet) mit allen Vergünstigungen. Genauer gesagt bedeutet das z.B. 1.190,69 € brutto im ersten Ausbildungsjahr für Pflegefachkräfte. Da gibt’s aber sogar noch mehr: Wir bieten dir außerdem 30 Urlaubstage sowie die Anerkennung der guten Leistungen in der Ausbildung durch geldwerten Vorteil. Klingt doch nicht so schlecht, oder

Fortbildung & Entwicklung
Ein Team ist nur so stark, wie das schwächste Mitglied – klingt etwas übertrieben, ist aber in der
Praxis wirklich so. Daher investieren wir gerne in die Entwicklung unserer Mitarbeiter, Teams,
Abteilungen und des Unternehmens.

Unsere Benefits