Marketing Manager (m/w/d) CRM (Onlinemarketing-Manager/in)

Marketing Manager (m/w/d) CRM (Onlinemarketing-Manager/in)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere unser CRM-System für spannende Marketingkampagnen.
  • Unternehmen: ARBURG, ein führender Maschinenhersteller in der Kunststoffverarbeitung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Karriereperspektiven.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite im internationalen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Digital Marketing oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung mit CRM-Systemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für alle, die am Anfang ihrer Karriere stehen... ARBURG ist global einer der führenden Maschinenhersteller für die Kunststoffverarbeitung. Als Hightech-Unternehmen in einer Zukunftsbranche sind wir immer offen für kreative Ideen und innovative Vorschläge. Dabei können Sie von den Vorteilen eines Global Players profitieren und immer über den eigenen Horizont hinausblicken. Und auch für Ihre persönliche Weiterentwicklung ist gesorgt.

In Ihrer neuen Rolle als CRM Marketing-Manager (m/w/d) - im Bereich Global Marketing - sind Sie der Spezialist bei der erfolgreichen Implementierung und Weiterentwicklung des CRM-Systems in den Online-Tools und stellen dadurch unsere CRM-Exzellenz sicher.

Zu Ihren Kernaufgaben gehört die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres neuen CRM-Systems für Marketingkampagnen (Salesforce) im Rahmen der globalen Einführung. Ihren Teamgeist stellen Sie bei der Beratung und Unterstützung des internationalen Marketing-Teams bei allen Fragen rund um Salesforce CRM und den Marketing-Kampagnen unter Beweis. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die Definition der Anforderungen an neuen Content für die jeweiligen Kampagnen.

  • Studium im Bereich Digital Marketing, Online-Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ: kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und mehrjähriger fachspezifischer Berufserfahrung
  • Umfassende Kenntnisse in CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) und E-Mail Marketing
  • Berufserfahrung in der Steuerung von kanalübergreifenden B2B-Kampagnen
  • Kenntnisse in der Erstellung von KPIs und Reportings
  • Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Profil abrundend bringen Sie ein hohes Maß an Selbstorganisation, selbstständigem Arbeiten und Zuverlässigkeit, gepaart mit hoher Kundenorientierung und Teamgeist mit.

Unser Angebot? Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Perspektiven... ist doch selbstverständlich.

Marketing Manager (m/w/d) CRM (Onlinemarketing-Manager/in) Arbeitgeber: ARBURG GmbH + Co KG

ARBURG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem globalen Hightech-Unternehmen zu arbeiten, sondern auch eine offene und kreative Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Perspektive für persönliche Entwicklung ist ARBURG der ideale Ort für alle, die ihre Karriere im Bereich Marketing und CRM vorantreiben möchten. Zudem profitieren Sie von der Zusammenarbeit in einem internationalen Team, das innovative Ideen schätzt und unterstützt.

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Kontaktdaten:

ARBURG GmbH + Co KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) CRM (Onlinemarketing-Manager/in) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Marketing-Profis vernetzen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für CRM und Online-Marketing! Teile Beispiele von Projekten oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben, damit du im Gespräch glänzen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) CRM (Onlinemarketing-Manager/in) mit Bravour zu bestehen

CRM-Systeme
Salesforce
E-Mail Marketing
B2B-Kampagnen
KPIs und Reportings
Digital Marketing
Online-Marketing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und individuell!:Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Vermeide Standardfloskeln und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du in der Rolle als CRM Marketing-Manager (m/w/d) erreichen möchtest.

Betone deine Erfahrungen mit CRM-Systemen:Da wir jemanden suchen, der sich mit CRM-Systemen, insbesondere Salesforce, auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du zur Verbesserung von Marketingkampagnen beigetragen hast.

Zeige deine Teamfähigkeit:In deiner Bewerbung ist es wichtig, dass du deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betonst. Wir suchen jemanden, der das internationale Marketing-Team unterstützt und berät. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARBURG GmbH + Co KG vorbereitet

Verstehe das Unternehmen

Informiere dich gründlich über ARBURG und deren Produkte. Zeige im Interview, dass du die Branche und die Herausforderungen im CRM-Marketing verstehst. Das hilft dir, relevante Fragen zu stellen und deine Antworten auf die Unternehmensziele abzustimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich CRM und E-Mail-Marketing. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.

Kenntnisse in Salesforce betonen

Da Salesforce ein zentrales Element der Position ist, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen mit diesem CRM-System hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Salesforce in der Vergangenheit genutzt hast, um Marketingkampagnen zu optimieren.

Fragen zur Teamarbeit stellen

Da Teamgeist und Zusammenarbeit wichtig sind, stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist. Frage nach der Teamstruktur und wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen aussieht.