Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Lösungen für die Freizeitbranche und gestalte aktiv den Markt.
- Unternehmen: Arcade Solutions, ein Pionier im digitalen Entertainment-Bereich.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Sales-Skills, um echte Veränderungen in der Freizeitbranche zu bewirken.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bereit, die Freizeitbranche von morgen aktiv zu verkaufen? Willkommen bei Arcade Solutions! Mit ArcadePilot haben wir das führende Betriebssystem für Arcades und Family Entertainment Center im DACH-Raum gebaut — Made in Germany, TSE- und GoBD-konform, mit eigener Hardware, Kasse, Kiosk und weiteren Produkten. Dazu kommt unser Franchise-Konzept Game Palace: das Modell, mit dem wir die nächste Generation moderner Entertainment-Standorte in ganz Deutschland skalieren.
Du verkaufst keine austauschbare Software. Du bringst Standortbetreibern die Plattform, auf der ihr komplettes Tagesgeschäft läuft — von Umsatzanalyse über Playcard-Management bis Self-Service-Kiosk. Du machst aus Card Readern, RFID-Karten und Event-Modulen ein rundes Produkt, das im Markt seinesgleichen sucht. Und du sprichst die Unternehmer an, die mit Game Palace ihr eigenes Entertainment-Center eröffnen wollen. Zwei starke Vertriebsmotoren, ein klar definierter Markt — und ein Team, das gerade neu aufgestellt wird.
Als erfolgreiches Asset der Synatix-Gruppe bewegen wir uns in einem dynamischen Ökosystem. Für dich heißt das: enge Zusammenarbeit mit den Experten von Synatix — von SEO über Development bis Data Analysis — kombiniert mit der Agilität und Innovationsfreude eines echten Entertainment-Pioniers. Bei uns treffen flache Hierarchien und extrem kurze Entscheidungswege auf richtig große Hebel, mit denen du von Tag eins an echten Impact kreierst. Bock, die Freizeitbranche von morgen mit zu verkaufen?
Deine Mission bei uns
- Markt- & Zielgruppen-Scouting: Du analysierst systematisch den Markt, um potenzielle B2B-Neukunden im boomenden digitalen Arcade- und Entertainment-Umfeld zu identifizieren und vorzuqualifizieren.
- Jagdfieber aktivieren: Du greifst zum Hörer und nutzt digitale Kanäle (z. B. E-Mail, LinkedIn) für die konsequente Kaltakquise und eine gezielte, smarte Erstansprache.
- Virtueller Dealmaker: Du bereitest digitale Erstgespräche vor und führst Bedarfsanalysen via Telefon, Teams oder Zoom durch. Schont die Umwelt und deine Nerven: Standortbesuche und Dienstreisen gehören nicht zu dieser Rolle.
- Pipeline-Management: Du steuerst und pflegst deine eigene Sales-Pipeline eigenverantwortlich und sorgst für eine lückenlose Dokumentation aller Interaktionen im CRM-System.
- Abschlussstärke zeigen: Du erstellst, kalkulierst und verfolgst maßgeschneiderte Angebote digital nach – bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss.
- Teamplay auf Distanz: Du stehst in enger virtueller Abstimmung mit dem bestehenden Vertriebsteam sowie dem CEO, um Kundenprojekte optimal vorzubereiten.
Was du mitbringst
- Fundament: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit klarem Vertriebsfokus.
- Sales-DNA: Erste praktische Erfahrung oder nachweisbare Erfolge im Bereich Inside Sales, Telesales oder der telefonischen Kaltakquise. Quereinstieg? Wenn deine Vertriebsaffinität durch die Decke geht, absolut erwünscht!
- Redentalent: Ausgesprochene Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein gewinnendes, hochprofessionelles Auftreten am Telefon sowie in virtuellen Meetings.
- Self-Starter: Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zielorientierung und Selbstorganisation für das komplett selbstständige, ortsunabhängige Arbeiten.
- Stehaufmännchen-Mentalität: Eine ausgeprägte Frustrationstoleranz und die gesunde Portion Hartnäckigkeit, die man für die fortlaufende Gewinnung von Neukunden einfach braucht.
- Digital Native: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, CRM-Systemen und digitalen Kommunikationstools sowie fließende Deutschkenntnisse.
- AI-Affinität: Du nutzt KI-Tools wie Gemini oder ChatGPT bereits souverän als "digitale Sparringspartner", um beispielsweise deine Outbound-Pitches zu schärfen, Mailings zu personalisieren und deine Produktivität im Vertriebsalltag zu maximieren.
Unsere Benefits
- Sicherheit & Commitment: Du steigst bei uns in einer unbefristeten Festanstellung in Vollzeit ein – wir planen langfristig mit dir.
- Full Remote: Arbeite von überall aus, wo du am produktivsten bist. Maximale Freiheit für deine Work-Life-Balance.
- Uncapped Performance: Dank unserer attraktiven Provisionsvereinbarung profitierst du direkt und spürbar von jedem einzelnen deiner Sales. Dein Erfolg liegt in deiner Hand!
- HQ-Vibe optional: Du arbeitest lieber nicht nur von zu Hause? Kein Problem! Du hast jederzeit die Option, an einem unserer modernen Standorte der Synatix-Gruppe zu arbeiten.
- Flex-Time: Gleitzeitrahmen von 06:00 bis 18:00 Uhr (Kernzeit: 09:00 bis 15:00 Uhr) – passend für deinen Lebensrhythmus.
- Time for you: 30 Tage Urlaub plus voll bezahlte Freizeit an Heiligabend und Silvester.
- Next Level Skills: Deine individuelle Personalentwicklung ist uns wichtig. Profitiere von Learning Days, Workshops und zielgerichteten Schulungen in unserem Synatix Training Hub.
- Best Equipment: Freie Wahl deiner Arbeitsmittel (macOS oder Windows) – du kriegst das Setup, mit dem du am liebsten performst.
- Work hard, play hard: Regelmäßige coole Firmenevents (wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern), um unsere gemeinsamen Erfolge gebührend zu feiern.
Dein bester Pitch
Klingt nach dem perfekten Match für deine Sales-Karriere? Dann überzeuge uns! Schicke uns einfach deinen Lebenslauf, relevante Zeugnisse, deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin.
Der Pro-Tipp: Pack am besten alle Unterlagen in eine einzige, schicke PDF-Datei und lade diese direkt über unser HR-Tool hoch. Das spart Zeit und bringt dir direkt die ersten Pluspunkte ein.
Sales Manager (all genders) Arbeitgeber: Arcade Entertainment
Arcade Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld der Freizeitbranche zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer unbefristeten Festanstellung in Vollzeit unterstützt das Unternehmen deine Work-Life-Balance und fördert gleichzeitig deine persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und Workshops. Hier triffst du auf ein engagiertes Team, flache Hierarchien und die Chance, von Anfang an echten Einfluss auf die Zukunft des Entertainment-Marktes zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (all genders) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit potenziellen Kunden und Branchenkollegen zu vernetzen. Zeige dein Interesse an der Freizeitbranche, indem du relevante Inhalte teilst und kommentierst. So bleibst du im Gedächtnis und kannst gezielt auf deine Kaltakquise eingehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf digitale Erstgespräche vor! Recherchiere über die Unternehmen, die du kontaktierst, und stelle gezielte Fragen, die ihre Bedürfnisse ansprechen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erhöht deine Chancen auf einen erfolgreichen Abschluss.
✨Tip Nummer 3
Halte deine Sales-Pipeline immer aktuell! Nutze ein CRM-System, um alle Interaktionen zu dokumentieren und den Überblick zu behalten. So kannst du gezielt nachfassen und sicherstellen, dass kein potenzieller Kunde verloren geht.
✨Tip Nummer 4
Sei hartnäckig, aber freundlich! In der Kaltakquise ist es wichtig, dran zu bleiben, ohne aufdringlich zu wirken. Ein freundlicher Reminder oder eine persönliche Nachricht kann oft den Unterschied machen und dir helfen, den Fuß in die Tür zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Zeugnisse nicht vergessen!:Vergiss nicht, relevante Zeugnisse beizufügen. Sie helfen uns, deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen besser zu verstehen. Je mehr wir über dich wissen, desto besser können wir einschätzen, wie du in unser Team passt.
Gehaltsvorstellung klar kommunizieren:Sei transparent mit deiner Gehaltsvorstellung. Das zeigt uns, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und hilft uns, die richtigen Rahmenbedingungen für dich zu schaffen.
PDF-Format ist King:Pack alle Unterlagen in eine einzige, schicke PDF-Datei. Das macht es uns leichter, alles auf einen Blick zu sehen und bringt dir direkt die ersten Pluspunkte ein. Lade sie einfach über unser HR-Tool hoch!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arcade Entertainment vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, Arcade Solutions und deren Produkte genau anzuschauen. Verstehe, was *ArcadePilot* und das Franchise-Konzept *Game Palace* ausmacht. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kaltakquise unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Zielen des Vertriebsteams oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da die Rolle stark auf digitalen Kanälen basiert, ist es wichtig, deine Erfahrung mit digitalen Tools und Plattformen zu betonen. Sprich darüber, wie du KI-Tools oder CRM-Systeme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um deine Effizienz zu steigern. Das zeigt, dass du bereit bist, in einem modernen Vertriebsumfeld zu arbeiten.
