Stellenbezeichnung: Teamleiter im Wegerecht Kabeltiefbau und Netzausbau (w/m/d) Referenznummer: 42584 Standorte: Deutschlandweit
Arcadis ist das fuhrende globale Planungs- und Beratungsunternehmen fur die naturliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 34.000 Menschen in uber 30 Landern, die sich fur die Verbesserung der Lebensqualitat einsetzen. Jede*r spielt dabei eine wichtige Rolle. Gemeinsam konnen wir uns mit unserer Energie und unserem Teamgeist den komplexesten Herausforderungen der Welt stellen und zusammen mehr bewirken.
Rollenbeschreibung:
Als Teamleiter im Wegerecht Kabeltiefbau und Netzausbau (w/m/d) leiten Sie das Team Wegerecht mit der Verantwortung fur die Erbringung der Servicequalitat innerhalb der Geschaftseinheit.
Rollenverantwortung:
Operatives Geschaft: Rechtlich fundierte und strategisch relevante Betreuung aller Fragen rund um Wege-, Kreuzungs- und Betretungsrechte im Rahmen bedeutender Infrastrukturvorhaben: Eigenverantwortliche Verhandlung, Sicherung und Verwaltung von Wegerechten, Grunddienstbarkeiten und sonstigen Rechten mit privaten und offentlichen Eigentumer*innen sowie Tragern oftiven Belange Erste Ansprechperson fur Grundstuckseigentumer*innen, Notariate und Behorden - von der Erstansprache bis zur finalen grundbuchlichen Eintragung Verhandlung und Abschluss von Kreuzungsvereinbarungen mit Infrastrukturbetreibern (z.B. DB, Leitungsbetreiber) Wegerechtliche Begleitung in der Bauausfuhrungsphase sowie eigenstandige Organisation und Durchfuhrung von Flachenabnahmen nach Bauabschluss Durchfuhrung von Beweissicherungen sowie Verhandlungen mit Bewirtschafter*innen zur Entschadigungsregelung Unterstutzung der Projektteams bei Genehmigungs- und Planungsverfahren im offentlich-rechtlichen Kontext Aktives Schnittstellenmanagement zwischen Recht, Projektmanagement, Flachenakquise und Technik Erstellung strukturierter Entscheidungsvorlagen, Dokumentation von Verhandlungsergebnissen und Erstellung von Statusberichten fur interne Stakeholder Fuhrung: Vermittlung von Visionen und Zielen, Motivation (Engagement) und Entwicklung eines vielfaltigen Teams; Coaching und Begleitung von Talenten; Management von Business Change Aktivitaten/Prozessen; sich um das Wohlergehen der Mitarbeiter kummern und Erfolge anerkennen und feiern Kultur: Entwicklung einer Kultur, die kundenorientiert und innovativ ist, um sicherzustellen, dass wir unsere Ziele fur das Kundenerlebnis erreichen; Gleichstellung, Vielfalt und Integration stehen im Mittelpunkt unserer Bemuhungen sowie eine offene Feedbackkultur P&L Verantwortung: Verantwortung fur die operative und finanzielle Leistung der Geschaftseinheit im Einklang mit der Gesamtstrategie von Arcadis und den Zielen der BA auf Landesebene Optimierung: Erforderliche Veranderungen umsetzen, insbesondere in Bezug auf Standardisierung und Automatisierung und GEC Einbindung Netzwerk: Nutzung eines Netzwerks von Fachwissen und Beziehungen zur Starkung des Cross-Selling-Wachstums, um die Anforderungen des Marktes und der Kunden zu erfullen.
Qualifikationen & Erfahrung:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Jura, Wirtschaftsrecht, Immobilienwirtschaft, Raumplanung oder eine vergleichbare Qualifikation - alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung (z.B. Notarfachangestellte*r) Mehrjahrige, einschlagige Berufserfahrung im Wegerecht, in der Bearbeitung von Grundstucks- und Nutzungsrechten oder in vergleichbaren Infrastrukturprojekten Sehr gute Kommunikations- und Argumentationsfahigkeit, auch in komplexen oder konfliktreichen Verhandlungssituationen Sicherer Umgang mit juristisch belastbaren Vertragen sowie Verstandnis fur notarielle und grundbuchrechtliche Ablaufe Technisches Grundverstandnis fur Tiefbau-/Leitungsbauprojekte sowie Grundkenntnisse in Entschadigungspraxis und idealerweise landwirtschaftlichen Rahmenbedingungen Erfahrung im Umgang mit MS Office; Kenntnisse in GIS-Systemen (z.B. LARA) sind von Vorteil Gutes Wissen uber Projektmanagementprozesse, fachliche Skills in relevanter Fachsoftware (z. B. AutoDesk, RZI) Unternehmerische Einstellung (Entrepreneur-Spirit) mit wirtschaftlichem Antrieb sowie Wachstums- und Diversitatsdenken "Can-do"-Mentalitat mit Innovationsgeist, starkes Verantwortungsbewusstsein Fahigkeit, durch Authentizitat Vertrauen aufzubauen Fuhrungsqualitaten mit einem Fuhrungsansatz der Integration, der Verantwortlichkeit, der Menschenzentrierung und der Vorrangstellung des Menschen vermittelt; hohe Lernfahigkeit, kombiniert mit einer ausgewogenen Mischung aus Neugier, Erfolgsorientierung und Leidenschaft Guter Marktuberblick, um wichtige Trends und sich bietende Chancen zu erkennen sowie Erfahrung im Umgang mit Grokunden, Erfahrung in der erfolgreichen Kundenakquisition Organisationstalent, hohe Flexibilitat und Agilitat, Souveranitat im Umgang mit Stress und Unsicherheit, ausgepragte Kommunikationsfahigkeiten sowie Team-Player Aufbau von Beziehungen innerhalb von Arcadis zur Forderung der Zusammenarbeit und zur Maximierung der Moglichkeiten fur Cross-Selling und Trade-Up Leader-Mindset und die Fahigkeit, globale Perspektiven einnehmen zu konnen Diversity Mindset Uberzeugungsfahigkeit, Entscheidungsfreude Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Schrift und Wort Ortliche Flexibilitat notwendig im Hinblick auf Dienstreisen.
Warum Arcadis?
Wir konnen unsere Ziele nur erreichen, wenn jede*r Einzelne die Moglichkeit hat, sich optimal zu entfalten. Die Summe der individuellen Beitrage macht dann den Unterschied. Deshalb arbeiten wir mit einem kompetenzbasierten Ansatz, bei dem Sie Ihre einzigartige Erfahrung und Ihr Fachwissen einbringen, um Ihre berufliche Laufbahn zu gestalten. So erzielen wir gemeinsam die grotmogliche Wirkung. Unabhangig von Ihrer Position leisten Sie bei Arcadis sinnstiftende Arbeit und tragen dazu bei, nachhaltige Losungen fur einen lebenswerteren Planeten zu entwickeln. Setzen Sie ein Zeichen - fur Ihre Karriere, Ihre Kolleg*innen, Ihre Kund*innen, Ihr Leben und die Welt um Sie herum. Mit vereinten Kraften schaffen wir ein nachhaltiges Vermachtnis. Unser Engagement fur Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehorigkeit Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschatzung und stellen so Chancengleichheit fur alle Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen sicher. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihr personliches Potenzial bestmoglich entfalten konnen.
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Teamleiter im Wegerecht Kabeltiefbau und Netzausbau (w/m/d) in Hamburg Arbeitgeber: Arcadis
Arcadis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert, können Sie als Elektroingenieur*in im Bereich Planung Telekommunikationsanlagen nicht nur Ihre technischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität in vernetzten Städten beitragen. Unsere Standorte in Deutschland bieten zudem eine flexible Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere mit einem sinnstiftenden Beitrag zur Gesellschaft zu verbinden.
