Projektmanager - Rechenzentren (w/m/d)

Referenznummer: 38263

Standorte: Darmstadt (Diese Position kann in jedem Arcadis-Büro in Deutschland angesiedelt sein, während die Vor-Ort-Projekte hauptsächlich im Raum Frankfurt und Rhein-Main stattfinden werden).

Arbeitszeiten: Vollzeit (40 Std./Woche)

Arcadis ist das führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen für die natürliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 36.000 Menschen in über 70 Ländern, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität einsetzen. Jede*r spielt dabei eine wichtige Rolle.

Rollenbeschreibung: Für unser Projektmanagement-Team Technology im Geschäftsbereich Places suchen wir engagierte Senior Projektmanager (w/m/d) zur Unterstützung von Rechenzentrumsbauvorhaben. Die Stelle ist in unserem globalen Geschäftsbereich Places angesiedelt. Zusammen mit unseren Kunden*innen auf der ganzen Welt schaffen, fördern und optimieren wir intelligente, sichere und nachhaltige Orte, an denen Menschen leben, arbeiten, lernen und erfolgreich sind.

Rollenverantwortung:

• Gesamtverantwortung für den Projekt‑Lifecycle von Rechenzentrumsprojekten inklusive Steuerung von Scope, Zeitplan, Budget, Qualität und Kundenzufriedenheit.
• Primärer Ansprechpartner für Kunden und Eskalationsstelle für projektbezogene Entscheidungen.
• Aufbau und Steuerung der Projektgovernance, kommerziellen Strategie und Reporting‑Strukturen; Verantwortung für Beschaffungs‑ und Vertragsprozesse sowie Subunternehmersteuerung.
• Integration und Koordination multidisziplinärer Teams (Elektro, Mechanik, Statik, Architektur, Brandschutz, TGA) zur Sicherstellung einer einheitlichen Planung und Ausführung.
• Verantwortung für Design‑Management: Prüfen und Freigeben zentraler Planungsunterlagen, Sicherstellung der Norm‑ und Kundenkonformität.
• Steuerung der Bauausführung und Site‑Management, Durchführung regelmäßiger Baustellenbegehungen und Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Compliance.
• Leitung der Inbetriebnahme, Tests (FAT/SAT), Systemübergabe und Abschlussphasen zur Gewährleistung der Betriebsbereitschaft und Abnahme.
• Überwachung der finanziellen Projektdaten: Kostenkontrolle, Änderungsmanagement, Claim‑Prävention und Forecasting.
• Umsetzung von Value‑Engineering‑Maßnahmen sowie Initiativen für Nachhaltigkeit und Energieeffizienz.
• Erstellung und Präsentation regelmäßiger Management‑ und Kundenreports.
• Fachliche Führung, Coaching und Entwicklung des Projektteams; Förderung einer lösungsorientierten Teamkultur.

Qualifikationen & Erfahrung:

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder gleichwertig) in Ingenieurwesen (Elektro, Maschinenbau, Bauwesen), Architektur, Baumanagement oder einem verwandten Fach.
• Mindestens 7 Jahre fundierte Erfahrung in leitenden Projektmanagement‑Positionen im Bereich Bau/Ingenieurwesen.
• Nachweisliche Erfolge in termingerechter, kosteneffizienter und qualitätsorientierter Projektdurchführung.
• Tiefes Verständnis für kommerzielle und vertragliche Fragestellungen (Ausschreibungen, Vertragsarten, Claim‑Management).
• Hervorragende Führungs‑, Stakeholder‑ und Verhandlungsfähigkeiten.
• Versierter Umgang mit Projektsteuerungs‑ und Planungstools (z. B. MS Project, Primavera), Kostenmanagement und MS Excel; Erfahrung mit BIM‑Prozessen.
• Technisches Verständnis für Rechenzentrums‑Systeme (Kühlung, Elektrotechnik, Brandschutz) und Fähigkeit zur fachlichen Beurteilung von Planungsleistungen.
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
• Reisebereitschaft national und international.

Wünschenswert:

• Erfahrung mit Rechenzentren oder großvolumigen Infrastrukturprojekten.
• Zertifizierungen wie PMP, Prince2, RICS oder CIOB oder vergleichbare Qualifikationen.
• Erfahrung mit internationalen Kunden und interdisziplinären Projektteams.

Wenn Sie sich für diese Stelle begeistern, aber nicht alle Voraussetzungen erfüllen, sollten Sie sich trotzdem bewerben. Wir schätzen vielfältige Fähigkeiten und Erfahrungen, und vielleicht sind Sie genau die richtige Person für unser Team.

Warum Arcadis? Wir können unsere Ziele nur erreichen, wenn jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, sich optimal zu entfalten. Die Summe der individuellen Beiträge macht dann den Unterschied. Deshalb arbeiten wir mit einem kompetenzbasierten Ansatz, bei dem Sie Ihre einzigartige Erfahrung und Ihr Fachwissen einbringen, um Ihre berufliche Laufbahn zu gestalten.

Unser Engagement für Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit: Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschätzung und stellen so Chancengleichheit für alle Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen sicher.