Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte elektrische Anlagen in spannenden Neubau- und Umbauprojekten.
- Unternehmen: Arch 24 HR Tech Factory, ein innovatives Unternehmen im Bauwesen.
- Vorteile: Attraktiver Lohn, Bonuszahlungen und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Handwerk.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder Montage-Elektriker EFZ.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: hallo(@)daspersonal.ch
Responsibilities:
- Installation, Inbetriebnahme & Wartung von elektrischen Anlagen in Neu- & Umbauten
- Verlegen, Anschließen & Prüfen von Leitungen, Steckdosen, Schaltschränken & Verteilungen
- Fehlersuche, Störungsbehebung & Durchführung von Sicherheitskontrollen
Qualifications:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ oder Montage-Elektriker EFZ
- Erfahrung in der Installation, Wartung & Inbetriebnahme elektrischer Anlagen
- Motiviert und zuverlässig
Benefits:
- Attraktiver Lohn (Vergütung)
- Bonuszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung von neuen Mitarbeitern
- Karriere- und Weiterbildungschancen
- Persönliche Betreuung
Branche: Bauwesen / Bauingenieurwesen
Funktion: Bauwesen / Handwerk
Anstellungsart: Festanstellung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Elektroinstallateur EFZ oder Montage-Elektriker EFZ Arbeitgeber: Arch 24 HR Tech Factory
Arch 24 HR Tech Factory ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dübendorf, Schweiz, ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Löhnen, Bonuszahlungen und umfangreichen Karriere- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass sich jeder Einzelne wertgeschätzt fühlt und die Möglichkeit hat, in einem innovativen Team zu wachsen.
