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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Kundenprozesse und Tools mit Fokus auf Automatisierung und Benutzerfreundlichkeit.
- Arbeitgeber: Innovative digitale Bank mit Start-up Flair in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, kostenlose Getränke, frisches Obst und kostenlose Mittagessen.
- Andere Informationen: Entspanntes Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Team-Events und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des mobilen Bankings und arbeite an spannenden AI-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder IT und praktische Erfahrung im Produktmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine zukunftsorientierte Digitalbank, die es sich zur Aufgabe gemacht hat, das mobile Banking neu zu definieren. Sie bieten eine spannende Möglichkeit, in einem agilen, schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und an der Spitze des schnell wachsenden FinTech-Sektors zu stehen.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Sie entwickeln kontinuierlich unsere digitalen Kundenprozesse und -tools (z. B. CRM-Systeme, Backoffice-Lösungen oder unseren Chatbot) – mit einem Fokus auf Automatisierung, Benutzerfreundlichkeit und Effizienz.
- Sie identifizieren Potenziale für den Einsatz von KI und entwickeln innovative Anwendungsfälle zusammen mit unseren Fachabteilungen – von ChatGPT-Anwendungen bis hin zur Prozessoptimierung.
- Sie unterstützen die Implementierung neuer Funktionen und Produkte – von der Anforderungsdefinition über die Koordination mit IT und Stakeholdern bis zum Go-Live.
- Sie analysieren relevante Daten, leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab und setzen gezielte Maßnahmen mit Performance-Tracking über Dashboards und Berichte um.
- Sie nehmen aktiv an der Entwicklung und Priorisierung des Team-Roadmaps teil und arbeiten eng mit allen relevanten Abteilungen zusammen.
Voraussetzungen:
- Sie haben erfolgreich ein Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft und/oder IT-Technologie abgeschlossen (z. B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Volkswirtschaft).
- Sie haben bereits praktische Erfahrungen im Produktmanagement oder im digitalen Umfeld gesammelt.
- Sie arbeiten analytisch und strukturiert, gehen Herausforderungen lösungsorientiert an und setzen Aufgaben entschlossen um.
- Sie haben eine starke Hands-on-Mentalität und genießen agile Teamarbeit sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und können auch sehr gut auf Englisch kommunizieren.
Langfristige Perspektive: Wir wachsen kontinuierlich und bieten unseren Kollegen langfristige Karrierechancen.
Start-up Flair: Sicherheit eines etablierten Online-Unternehmens mit Start-up Flair – wir planen langfristig und gleichzeitig haben Sie die Möglichkeit, die Bank aktiv mitzugestalten.
Umfeld, in dem Sie sich wohlfühlen werden: entspanntes Arbeitsumfeld, informelle Kultur, regelmäßige Getränke, coole Teamevents mit Kollegen.
Weiterbildungsmöglichkeiten: Ein breites Spektrum an Schulungen und spezialisierter Personalentwicklung unterstützt Sie auf Ihrem Karriereweg.
Extras: Deutschlandticket, Gutscheine für zahlreiche Unternehmensprodukte, kostenlose Getränke, frisches Obst und kostenlose Mittagessen sind selbstverständlich!
Exzellente Verkehrsanbindung: Unsere Büros sind sehr zentral mit hervorragenden Verkehrsanbindungen.
Business Bike: Ihr neues Fahrrad im Leasing – mit unserer finanziellen Unterstützung.
(Junior) Product Manager for Digital Customer Experience Arbeitgeber: Arch Law Limited
Kontaktperson:
Arch Law Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Product Manager for Digital Customer Experience
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der FinTech-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Kundenprozesse! Teile Beispiele von Projekten oder Ideen, die du hast, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern. Lass uns zusammen brainstormen, wie du deine Kreativität am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten, damit du die beste Chance hast, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Product Manager for Digital Customer Experience
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret, wie du zur Weiterentwicklung unserer digitalen Kundenprozesse beitragen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Arch Law Limited vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Produktmanagers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines (Junior) Produktmanagers im digitalen Kundenbereich vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Produktentwicklung und im Umgang mit digitalen Tools einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du analytisch gearbeitet oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für FinTech
Informiere dich über aktuelle Trends im FinTech-Sektor und zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Banklösungen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch leidenschaftlich daran interessiert bist.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie verschiedene Abteilungen zusammenarbeiten. Das zeigt, dass du an einer agilen Teamkultur interessiert bist und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.