Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team Öffentlichkeitsarbeit und entwickle spannende Kampagnen zur Baukultur.
- Unternehmen: ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ - ein zukunftsorientierter Arbeitgeber seit über 75 Jahren.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, leistungsgerechte Vergütung und mobiles Arbeiten möglich.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit vielen Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sichtbarkeit von Architektur und Baukultur in der Öffentlichkeit.
- Qualifikationen: Studium in Architektur oder Kommunikationswissenschaften und Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: Die ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ Körperschaft des öffentlichen Rechts vertritt die berufspolitischen Interessen von rund 5.900 Mitgliedern der Fachrichtungen Architektur, Innenarchitektur, Landschaftsarchitektur und Stadtplanung. Dazu gehören die Sicherung der Leistungsqualität des Berufsstandes ebenso wie die Förderung der Baukultur und des Verbraucherschutzes.
Ihre Aufgaben:
- Leitung des Teams des Referats Öffentlichkeitsarbeit
- Presse- und Medienarbeit, Social Media
- Entwicklung, Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen und Preisverfahren mit wechselnden Kooperationspartnern
- Kooperationen mit Landespolitik und Partnern aus Wirtschaft und Kultur
- Crossmediale Kampagnen zur Sichtbarmachung von Baukultur und den Kompetenzen des Berufsstandes in der Öffentlichkeit
- Onlineredaktion und Weiterentwicklung des Internetauftritts
- Interne Kommunikation mit Gremien und Ehrenamt
- Enge Abstimmung mit der Hauptgeschäftsführung bei allen Aufgaben und Projekten
- Steuerung von Agenturen und Betreuung von externen Dienstleistenden
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium in Architektur, Innenarchitektur, Landschaftsarchitektur oder Stadtplanung oder in Geistes-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften mit nachgewiesenem Interesse an Architektur und Baukultur
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit und im Kommunikationsbereich in Leitungsfunktion
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht und verständlich aufzubereiten
- Netzwerkkompetenz und Bereitschaft zum crossmedialen, querschnittsorientierten Arbeiten
- Organisationsgeschick, Offenheit, Belastbarkeit und Flexibilität bei wechselnden Aufgaben
- Stilsichere Formulierung von Marketingtexten und Fachberichten für interne und externe Stakeholder
- Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen (CMS Typo3)
- Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Konfliktlösungskompetenz
- Kreativität, strategisches Denken und digitale Affinität
- Bereitschaft zur Übernahme von Veranstaltungen an Abenden sowie am Wochenende
Was bieten wir:
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std. pro Woche)
- Sicherheit, Perspektive und Wertschätzung bei einem zukunftsorientierten und krisensicheren Arbeitgeber seit über 75 Jahren
- Leistungsgerechte Vergütung
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Intensive Einarbeitung
- Teamorientierte Arbeitsatmosphäre, die wir bei Betriebsausflügen, Jahresessen und Geburtstagsfeiern auch außerhalb des Tagesgeschäfts pflegen
- Gute Verkehrsanbindungen (Nähe zum HBF Mainz)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (20%)
Weitere Informationen: Sollten wir Ihr Interesse für diese spannende Tätigkeit geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis spätestens zum an: Architektenkammer Rheinland-Pfalz zu Händen Frau Panczyk / Stichwort: Bewerbung Leitung Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) Postfach 1150, 55001 Mainz oder auch per Mail an
Leitung Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) Arbeitgeber: Architektenkammer Rheinland-Pfalz
Die ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld bietet, sondern auch Wertschätzung und Perspektiven für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit flachen Hierarchien und einer teamorientierten Arbeitsatmosphäre, die durch regelmäßige Betriebsausflüge und Feiern gefördert wird, schaffen wir ein angenehmes Arbeitsumfeld in der Nähe des Hauptbahnhofs Mainz, das sowohl Sicherheit als auch abwechslungsreiche Aufgaben verspricht.
Kontaktdaten:
Architektenkammer Rheinland-Pfalz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Stellen aufmerksam gemacht wirst.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Veranstaltungen, Messen oder Workshops, bei denen du dich präsentieren und dein Interesse an der Öffentlichkeitsarbeit zeigen kannst. Das kann dir helfen, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ und deren Projekte. Zeige, dass du ein echtes Interesse an Architektur und Baukultur hast und bringe eigene Ideen mit, wie du die Öffentlichkeitsarbeit weiterentwickeln könntest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu senden und eventuell schneller eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung Öffentlichkeitsarbeit interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du komplexe Sachverhalte verständlich aufbereitet hast oder wie du erfolgreich mit verschiedenen Partnern zusammengearbeitet hast.
Achte auf den Stil!:Da wir in der Öffentlichkeitsarbeit tätig sind, ist ein stilsicherer Schreibstil wichtig. Achte darauf, dass deine Texte klar, präzise und ansprechend formuliert sind. Lass uns spüren, dass du ein Gespür für Sprache und Kommunikation hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um deine Bewerbung einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Architektenkammer Rheinland-Pfalz vorbereitet
✨Informiere dich über die ARCHITEKTENKAMMER RHEINLAND-PFALZ
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ARCHITEKTENKAMMER und ihre Aufgaben verschaffen. Verstehe, wie sie die Interessen ihrer Mitglieder vertritt und welche aktuellen Themen in der Baukultur relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Öffentlichkeitsarbeit und im Kommunikationsbereich verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten kannst.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle auch kreative Kampagnen umfasst, solltest du Ideen für crossmediale Ansätze oder Veranstaltungen mitbringen. Überlege dir, wie du die Sichtbarkeit der Baukultur erhöhen könntest und präsentiere diese Ideen im Gespräch.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Das zeigt, dass du an einer guten internen Kommunikation interessiert bist und bereit bist, dich in das Team einzufügen und aktiv zu kooperieren.
