Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und unterrichte in einem spezialisierten Umfeld für Kinder mit besonderen Bedürfnissen.
- Unternehmen: SONNENBERG, eine innovative Institution für Heilpädagogik mit Fokus auf Vielfalt und Fachlichkeit.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Kindern und Jugendlichen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehrdiplom in Schulischer Heilpädagogik und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im SONNENBERG stehen wir für Vielfalt, Fachlichkeit und Dienstleistung. Als sonderpädagogische Institution in den Bereichen Sehen, Verhalten und Sprechen begleiten und stärken wir die persönliche Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen, mit dem Ziel, die Weichen für eine möglichst selbstbestimmte und eigenständige Zukunft zu stellen. Ein interdisziplinäres Team von 300 Mitarbeiter*innen engagiert sich für die Bildung und Begleitung der zugewiesenen Klient*innen. Das Angebot Verhalten Plus ist ein separatives Tageschul- und Internatsangebot für Kinder und Jugendliche des Zyklus 1-3. Das Angebot bietet spezialisierten, individualisierten und strukturierten Unterricht für Schüler*innen im Autismus-Spektrum, kombiniert mit praktischem Lernen, Bewegung und Berufsvorbereitung in einer strukturierten und sicheren Umgebung.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortet die professionelle Führung und Entwicklung des eigenen Teams in organisatorischer, personeller und fachlicher Hinsicht
- Unterrichtet in der eigenen Gruppe und verantwortet den fachlich pädagogischen Unterricht
- Fachliche, personelle und organisatorische Führung der Mitarbeitenden im eigenen Team inkl. Personalprozesse
- Förderung der fachlichen Kompetenz der Mitarbeitenden im eigenen Team
- Verantwortlich für Personalthemen und Personalressourcen (Anstellungen, Ausbildungsstellen, Praxisanleitungen, Aus- und Weiterbildungen)
- Überprüfung der angebotsspezifischen pädagogischen Leistungen gemäss den definierten fachlichen Modellen, Instrumenten und Vorgaben
- Sicherstellung der Implementierung und Umsetzung von Konzepten, Prozessen und weiteren schriftlichen Vorgaben
- Koordination und Controlling bei Kriseninterventionen von Klienten und Personal in Absprache mit der Angebotsleitung
- Controlling der administrativen Prozesse und Anwendung der betrieblichen Hilfsmittel
- Wirtschaftlicher Einsatz der zur Verfügung stehenden (Personal)Ressourcen
- Überprüfung der Arbeitszeitabrechnung und Lohnbewertung des unterstellten Personals
- Sicherstellung einer proaktiven teaminternen und teamübergreifenden Zusammenarbeit und des Informationsflusses
- Sicherstellung einer konstruktiven Zusammenarbeit mit Angehörigen und/oder rechtlichen Vertretungen, sowie weiteren externen Stellen
- Mitarbeit in Projekten, Fach- und Qualitätsgruppen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Lehrdiplom in Schulischer Heilpädagogik (oder in Ausbildung dazu)
- Berufserfahrung im eigenen Tätigkeitsbereich und/oder Führungserfahrung von Vorteil
- Für die Erfüllung des Kernauftrages relevante Weiterbildung (z.B. CAS Autismus, AD(H)S,…)
- Führungsausbildung oder die Bereitschaft im ersten Jahr der Führungstätigkeit die interne Weiterbildung Führungskompetenz 2.0 zu absolvieren
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz und Empathie sowohl im Umgang mit unseren Jugendlichen als auch in der Führung von interdisziplinären Teams
Im SONNENBERG erwartet dich eine sinnstiftende und spannende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, in dem du jeden Tag etwas bewirken kannst. Deine berufliche Entwicklung wird mit zielgerichteten internen und externen Weiterbildungen unterstützt und eröffnet dir langfristige Perspektiven. Du willst etwas bewegen und aufbauen – das Angebot Verhalten Plus befindet sich in stetiger Weiterentwicklung und du gestaltest aktiv mit – zum Beispiel in den Bildungsplanungsprozessen, Personal- und Teamprozessen. Im SONNENBERG findest du attraktive Arbeitsbedingungen, die eine gute Vereinbarkeit zwischen Beruf und Familie ermöglichen. Diese werden durch überdurchschnittliche Sozialleistungen sowie durch ein faires und transparentes Lohnsystem, welches sich an den kantonalen Vorgaben orientiert, ergänzt.
Gerne beantworten wir deine Fragen. Bitte kontaktiere Alice Delis, Angebotsleitung Verhalten Plus, unter 041 767 78 33. Wir freuen uns auf deine online Bewerbung.
Heilpädagog*in mit Teamleitung Verhalten Plus Zyklus 1 (70 – 100%) Arbeitgeber: ArcoBern
Im SONNENBERG erwartet dich eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Fachlichkeit fördert. Mit einem interdisziplinären Team von 300 Mitarbeitenden bieten wir dir nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen und überdurchschnittliche Sozialleistungen, sondern auch gezielte Weiterbildungsangebote, die deine berufliche Entwicklung unterstützen. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Angebots Verhalten Plus mitzuwirken und somit einen bedeutenden Beitrag zur Selbstbestimmung unserer Klient*innen zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heilpädagog*in mit Teamleitung Verhalten Plus Zyklus 1 (70 – 100%) erhalten könnten
✨Netzwerke in der Gesundheitsbranche nutzen
Schau dir spezialisierte Netzwerke oder Foren an, die sich auf therapeutische Berufe konzentrieren. Besuche lokale Veranstaltungen wie Fachmessen oder Workshops, um in Kontakt mit anderen Profis zu treten und wertvolle Tipps zum Jobmarkt zu bekommen.
✨Erfahrungen im Praktikum oder Ehrenamt einbringen
Wenn du schon Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gemacht hast, nutze diese Erfahrungen in Gesprächen. Arbeitgeber in therapeutischen Berufen legen großen Wert auf praktische Erfahrungen und dein Engagement in der Community!
✨Online-Kurse und Weiterbildungen ansteuern
Nutze Online-Kurse oder Zertifikate, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Bewerbung zu stärken. Plattformen wie StudySmarter sind perfekt, um dich in bestimmten Therapiebereichen weiterzubilden und deine Fähigkeiten zu zeigen!
✨Direkt bei ArcoBern bewerben
Wenn du die Möglichkeit siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir suchen regelmäßig nach fähigen und motivierten Kandidaten für verschiedene therapeutische Positionen. Nutze deine Chance und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilpädagog*in mit Teamleitung Verhalten Plus Zyklus 1 (70 – 100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Empathie!:In einem therapeutischen Beruf ist Empathie ein Schlüsselmerkmal. Achte darauf, in deinem Motivationsschreiben zu betonen, wie du Menschen verstehst und unterstützen kannst. Verwende Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten in der Patientenbetreuung zu illustrieren.
Zertifikate und Fortbildungen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Fortbildungen in deinem Lebenslauf auflistest. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Bereitschaft, stets dazuzulernen – ein wichtiger Aspekt in therapeutischen Berufen!
Persönliche Note im Lebenslauf:Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du klare Erfahrungen und Fähigkeiten nennst, die direkt mit der Stelle bei ArcoBern in Verbindung stehen. Das sollte kein trockener Lebenslauf sein – zeig, was dich als Person ausmacht und wie du ins Team fügen würdest!
Motivation ist der Schlüssel!:In deinem Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für die Stelle bei ArcoBern klar zum Ausdruck bringen. Welche spezifischen Aspekte der Rolle oder der Unternehmensphilosophie sprechen dich besonders an? Zeig uns, warum du der perfekte Fit bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArcoBern vorbereitet
✨Vertraut mit deinen therapeutischen Techniken
Mach dich mit den spezifischen Therapieverfahren vertraut, die in der Stelle bei ArcoBern gefragt sind. Ob es sich um kognitive Verhaltenstherapie oder andere Ansätze handelt, sei bereit, deine Kenntnisse zu teilen und zu erklären, wie du diese Techniken in der Praxis umsetzt.
✨Bereite dich auf praktische Fälle vor
In der Therapie-Berufsszene können praktische Fallstudien oder Rollenspiele Teil des Interviews sein. Überlege dir ein paar herausfordernde Szenarien, die du in der Vergangenheit behandelt hast, und sei bereit zu erläutern, wie du vorgegangen bist und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Sprich über deine Leidenschaft für die Therapie
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine langfristige Motivation und Leidenschaft für den therapeutischen Bereich zu zeigen. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und was dich an der Arbeit bei ArcoBern besonders reizt.
✨Sei offen für Teamarbeit
Therapeutische Berufe sind oft teamorientiert. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder in interdisziplinären Teams kooperiert hast. Zeige, dass du bereit bist, dich in einem teamorientierten Umfeld zu engagieren und deine Kollegen zu unterstützen.