Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung und gestalte kreative Lernumgebungen.
- Unternehmen: Schulinternat Sommerau, eine innovative Institution mit über 170 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team.
- Weitere Informationen: Erhalte eine sorgfältige Einführung in systemisch-lösungsorientierte pädagogische Arbeit.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Qualifikationen: Diplom in Sozialpädagogik und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das Schulinternat Sommerau ist eine sozial- und sonderpädagogische Institution mit Angeboten für Kinder und Jugendliche mit besonderen Förderbedürfnissen im Alter von 7 bis 21 Jahren. Seit über 170 Jahren ist die Sommerau in naturnaher Lage im oberen Baselbiet etabliert und im Bildungs- und Sozialraum Nordwest-Schweiz bestens vernetzt.
Die Knaben und Mädchen werden in vier Wohngruppen sozialpädagogisch begleitet, sie besuchen die interne Sonderschule auf Primarschulniveau und anschliessend externe Oberstufen-Schulen (öffentliche Schule) oder die Berufsausbildung in der Region.
Sie bringen mit:
- Ein Diplom in Sozialpädagogik, Kompetenzen und Freude für die Arbeit mit Kindern beider Geschlechter ab 7 Jahren, welche in einer herausfordernden Entwicklungsphase stehen.
- Kreativität und Humor sowie eine hohe Bereitschaft zur Beziehungsgestaltung in der Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen.
- Für den Betrieb ist es notwendig, unregelmässige Arbeitszeiten, auch abends, an Wochenenden und Feiertagen, zu leisten.
Wir bieten Ihnen:
- Eine interessante, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgabe auf einer unserer stationären Wohngruppen in einer innovativen Institution mit engagierten Teams.
- Eine sorgfältige Einführung in die systemisch-lösungsorientierte pädagogische Arbeit.
- Anstellungsbedingungen angelehnt an die Richtlinien des Kantons Basel-Landschaft.
Für Auskünfte und Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Institutionsleiterin Snezana Reiner.
Ihre vollständige schriftliche Bewerbung mit Referenzangaben senden Sie bitte per Post an Sommerau Services AG, Daniel Sturm, CEO, Sommerau 41, 4444 Rümlingen oder per E-Mail.
Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80 - 100 % Arbeitgeber: ArcoBern
Das Schulinternat Sommerau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team bietet. Mit einer sorgfältigen Einarbeitung in die systemisch-lösungsorientierte pädagogische Arbeit und attraktiven Anstellungsbedingungen nach den Richtlinien des Kantons Basel-Landschaft fördert die Institution nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern bietet auch ein unterstützendes und kreatives Arbeitsumfeld in naturnaher Lage. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur positiven Entwicklung von Kindern und Jugendlichen beizutragen und Teil eines gut vernetzten Bildungs- und Sozialraums zu sein.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80 - 100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Sozialpädagogik beschäftigen, und sprich mit anderen Fachleuten über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Kreativität und deinen Humor zeigen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Institution, indem du dich über ihre Programme und Werte informierst. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Sommerau identifizieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Institution, die dir bei deinem Vorstellungsgespräch helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin/Sozialpädagogen HF/FH 80 - 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Sozialpädagogik sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du mit Kindern und Jugendlichen arbeiten möchtest.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Sommerau an. Erzähl uns, was dich an unserer Institution reizt und wie du zu unserem Team passen würdest. Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind!
Referenzen nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Referenzen beizufügen! Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und wie andere deine Arbeit einschätzen. Gute Referenzen können den Unterschied machen!
Bewerbung über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ArcoBern vorbereitet
✨Verstehe die Institution
Informiere dich gründlich über das Schulinternat Sommerau und seine Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission der Institution verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kreativität und Humor eingesetzt hast, um mit Kindern zu arbeiten. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen.
✨Sei bereit für unregelmäßige Arbeitszeiten
Da die Stelle unregelmäßige Arbeitszeiten erfordert, sei darauf vorbereitet, darüber zu sprechen, wie du mit flexiblen Arbeitszeiten umgehen kannst. Zeige deine Bereitschaft und Flexibilität, auch abends oder an Wochenenden zu arbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Kinder in der Wohngruppe haben, oder nach den Teamdynamiken.
