Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie unser gastronomisches Angebot und sorgen Sie für einen herausragenden Service.
- Unternehmen: Dynamisches Hotel mit einem leidenschaftlichen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, Urlaubsgeld und mindestens 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Schichtarbeit erforderlich, aber tolle Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste und entwickeln Sie Ihre Karriere.
- Qualifikationen: Erfahrung im Service, gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Gastgeber aus Leidenschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Bringen Sie eine Leidenschaft für exzellente Küche und herausragenden Service mit? Dann starten Sie Ihre Reise mit uns! Als F&B Supervisor (all genders) spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung eines makellosen und angenehmen Aufenthalts für unsere Gäste. In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie mit Fachkompetenz und Engagement unser gastronomisches Angebot und entwickeln dieses weiter. Sie übernehmen die Verantwortung gemeinsam mit dem Restaurantleiter die gesamte Food- und Getränkeabteilung des Hotels, von der Konzeptentwicklung über die Kostenkontrolle bis hin zur Mitarbeiterführung. Wenn Sie über ausgeprägte Gästeorientierung, Führungserfahrung und Leidenschaft für die Gastronomie verfügen, laden wir Sie herzlich ein, sich unserem Team anzuschließen und gemeinsam einen herausragenden Service zu bieten, der unsere Gäste begeistert und zurückkommen lässt.
Ihre Rolle
- Operative Führung der Servicemannschaft aller Outlets zur Einhaltung der Arbeitsabläufe in Absprache des F&B Managers
- Aktive Mitarbeit in den F&B Outlet
- Gewährleistung eines reibungslosen Informationsflusses und Arbeitsablaufs sowie der Kenntnis des gesamten Speisen- und Getränkeangebotes, um die Gästezufriedenheit sicherzustellen
- Einschulung, Unterweisung, Training on the Job aller Mitarbeiter im Aufgabengebiet
- Zweite Ansprechperson im Bereich Beschwerdemanagement für den F&B Bereich
- Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Hygiene, HACCP und Sauberkeit in allen Outlets
Ihr Profil
- Gastgeber aus Leidenschaft
- Überzeugende Berufserfahrung im Service Bereich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für Schichtarbeit
Benefits
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
- Urlaubsgeld
- Top-Trainings und Digital Academy
- Prämienprogramm "bring a friend"
- Sommerfest & Weihnachtsfeier
- Begünstigungen und Mehrwerte
- Mindestens 30 Urlaubstage (ab einer Betriebszugehörigkeit von 3 Jahren dann 32 Urlaubstage und nach 5 Jahren final 34 Urlaubstage)
- Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
- Bei Tätigkeit am Feiertag, wird ein Zuschlag ausbezahlt
- Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung
- Jubiläumsprämie und Überraschungen zu besonderen Anlässen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir schätzen unsere Mitarbeiter:innen und bieten Ihnen auch #MEHR, denn ohne sie wäre unser Erfolg nicht möglich. Daher garantieren wir ein gerechtes und leistungsorientiertes Mindestgehalt, das über dem branchenüblichen Minimum liegt. Details besprechen wir gerne persönlich. Dann bewerben Sie sich noch heute! Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen hoch. Wir sind gespannt auf ihre Geschichte und darauf, wie Sie unser Team bereichern können!
Ihr Ansprechpartner
Fabian Holtkamp
Hotel Manager
F&B Supervisor (all genders) Arbeitgeber: ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Gastronomie, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge, großzügige Urlaubstage und regelmäßige Schulungen über unsere Digital Academy. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, sodass Sie Ihre Leidenschaft für exzellenten Service in einem dynamischen Team ausleben können. Bei uns stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt, und wir garantieren ein faires Gehalt, das über dem branchenüblichen Minimum liegt.
Kontaktdaten:
ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so F&B Supervisor (all genders) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als F&B Supervisor interessierst, schau dir unser Unternehmen genau an und zeige dein Interesse. Besuche unsere Website, um mehr über uns zu erfahren und vielleicht sogar ein paar Fragen zu stellen, die du im Vorstellungsgespräch anbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen in der Gastronomiebranche in Kontakt zu treten. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir wertvolle Einblicke geben können oder dich direkt empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und über unser spezifisches Angebot. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreative Ideen hast, um unser F&B Konzept weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Gästeorientierung. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch wirklich für den Service brennt. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&B Supervisor (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für die Gastronomie und deinen persönlichen Stil sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du der perfekte Gastgeber bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team geführt? Das sind die Geschichten, die uns überzeugen werden!
Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website:Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH vorbereitet
✨Kenntnis des Unternehmens
Informiere dich über das Hotel und dessen gastronomisches Angebot. Zeige, dass du die Speisen- und Getränkekarten kennst und verstehe die Philosophie des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Gästeorientierung unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder das Team motiviert hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die F&B-Abteilung.
✨Erscheinungsbild und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache. Ein freundliches Lächeln und ein selbstbewusstes Auftreten können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.
