Sales Partner MICE & Corporate (all genders)

Sales Partner MICE & Corporate (all genders)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktiver Verkauf und Betreuung im MICE & Corporate Bereich für unvergessliche Veranstaltungen.
  • Unternehmen: Dynamisches Hotel mit einem motivierten und professionellen Team.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Verpflegung und Prämienprogramm.
  • Weitere Informationen: Teilnahme an spannenden Events und Workshops zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Momente und entwickle deine Sales-Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Veranstaltungs- oder touristischen Vertrieb von Vorteil, kommunikative Persönlichkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie suchen eine spannende Herausforderung im Sales? Wollen Ihr Know-How voll ausspielen? Dann starten Sie Ihre Reise mit uns!

Wir suchen einen begeisterten

Sales Partner MICE & Corporate (all genders), der mit Leidenschaft dafür sorgt, dass unsere Gäste unvergessliche Momente erleben.

In dieser spannenden Position sind Sie zuständig für die Kundenakquise und -betreuung im Bereich MICE & Corporate.

Gemeinsam mit dem F&B Manager des Hotels realisieren Sie erfolgreich verschiedenste Veranstaltungen von der Planung bis hin zur Organisation.

Wenn Sie eine kreative Denkweise haben und die Bereiche Sales sowie Convention & Events verbinden, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen.

  • Ihre Rolle
  • Aktiver Verkauf und Bearbeitung von Anfragen im Corporate und Mice Bereich
  • Betreuung & Ausbau des Kundenstocks von Veranstaltungen, Gruppen, Incentives, Sports und Events
  • Operative Leitung der Veranstaltungen im Haus bei Bedarf
  • Vereinbarung und Durchführung von Kundenterminen in unseren Hotels sowie extern
  • Teilnahme an regionalen Branchenveranstaltungen, Messen und Networking-Events zur Kundenakquise und -bindung
  • Eigenverantwortung für die Erreichung der vorgegebenen Ziele
  • Teilnahme an Meetings, Events, Workshops und Schulungen von ARCOTEL Hotels
  • Enge Zusammenarbeit mit dem F&B Manager des Hotels sowie dem Regional Sales Manager und General Manager
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Schnittstelle zwischen allen Abteilungen
  • Ihr Profil
  • Berufserfahrung in den Bereichen Veranstaltung oder touristischem Vertrieb von Vorteil
  • Kommunikative und offene Art sowie eine positive Ausstrahlung
  • Qualitätsbewusstsein, Lösungs- und umsatzorientierte Denkweise
  • Gute Umgangsformen und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
  • Eine überzeugende Persönlichkeit mit Lust am aktiven Verkauf
  • Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse
  • Führerschein Klasse Bvon Vorteil

Benefits

  • 30 Urlaubstage
  • Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
  • Sommerfest & Weihnachtsfeier
  • Bei Tätigkeit am Feiertag, wird ein Zuschlag ausbezahlt
  • Ein motiviertes und professionelles Team
  • Prämienprogramm "bring a friend"
  • Begünstigungen und Mehrwerte
  • Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung
  • Urlaubsgeld
  • Ihr Ansprechpartner
  • Jens Meißner
  • General Manager gm. ahd@arcotel. com
  • #J-18808-Ljbffr

Sales Partner MICE & Corporate (all genders) Arbeitgeber: ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH

Als Cluster Revenue Manager (all genders) bei uns profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt über dem branchenüblichen Minimum, sondern auch zahlreiche Benefits wie mindestens 30 Urlaubstage, Fahrtkostenzuschüsse und regelmäßige Teamevents, die das Miteinander stärken. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem motivierten Team weiterzuentwickeln und aktiv zur Umsatzoptimierung unserer Hotelstandorte beizutragen.

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Kontaktdaten:

ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Partner MICE & Corporate (all genders) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Partner MICE & Corporate (all genders) mit Bravour zu bestehen

Kundenakquise
Kundenbetreuung
Veranstaltungsorganisation
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Zielorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARCOTEL Hotels & Resorts GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!