Auszubildender Mechatroniker (m/w/d)
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Ardagh Glass Ltd.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du baust elektromechanische Bauteile zusammen und hältst Produktionsanlagen instand.
  • Arbeitgeber: Ardagh ist ein globaler Anbieter von Glasverpackungen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und lerne zukunftsorientierte Technologien kennen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter Realschulabschluss und technisches Verständnis sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Hohe Übernahmequote und persönliche Betreuung durch Ausbildungsleiter.

Übersicht

Du bist heiß auf eine Ausbildung mit Zukunft? Willkommen bei der Ardagh Glass Packaging!

Was Menschen rund um die Welt mit unseren Produkten machen: Aufreißen, aufdrehen und ordentlich durchschütteln! Wer wir sind? Ein international führender Hersteller von Glasverpackungen und damit von echten Zukunftstechnologien: Denn Glas ist ein unendlich recycelbares Material – ein unschlagbarer Vorteil im weltweiten Kampf gegen Verpackungsmüll. Wir wollen als Partner international bekannter Marken wachsen und suchen deshalb richtige Energiebündel! Das bist Du? Dann verstärke unser Team aus derzeit 2.200 Mitarbeitern an einem unserer 8 Standorte in Deutschland!

Zur weiteren Verstärkung unseres Teams am Standort Lünen suchen wir zum 01.09.2026 einen Auszubildenden Mechatroniker (m/w/d).

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Wie Du Dich einbringen kannst, ist hier glasklar

  • Du hast Spaß daran, elektromechanische Bauteile zusammenzubauen und zu prüfen? Und Produktionsanlagen und Anlagen zu montieren, in Betrieb zu nehmen und instand zu halten? Dann ist diese Ausbildung wie für Dich gemacht.
  • Wir machen Dich sowohl mit mechanischen als auch elektronischen Anlagenteilen vertraut.
  • So lernst Du zum einen Metall zu bearbeiten: mit Hilfe von Werkzeugmaschinen, aber auch mit Deinen eigenen Händen.
  • Hierbei machen wir Dich zum Beispiel mit verschiedenen Schweißtechniken vertraut.
  • Technische Dokumente und Arbeitsanweisungen liest, nutzt und erstellst Du schon bald routiniert.
  • Dadurch bist Du bald in der Lage, Arbeitsabläufe und Projekte eigenständig zu planen und durchzuführen.
  • Du weißt nicht, was Pneumatik-, Elektropneumatik- und Hydraulikschaltungen sind? Wir zeigen es Dir. Damit Du sie aufbauen, prüfen und Fehler beseitigen kannst.
  • Bei uns läuft Deine Ausbildung wie geschmiert, und wenn es doch mal klemmt, hilft Dir unser hauptberufliches Ausbildungspersonal.

Damit bist Du bei uns genau richtig

  • Du hast einen guten Realschulabschluss in der Tasche
  • Du brennst für technische Zusammenhänge und Prozesse
  • Du beeindruckst mit deiner logischen Denkweise genauso wie mit Deinem technischen Verständnis
  • Du gehst mit Herzblut und Teamgeist ans und ins Werk

Bei uns ist das Glas voll – das bieten wir

  • Du erhältst eine Vergütung von 1.250 Euro im ersten, 1.300 Euro im zweiten, 1.400 Euro im dritten und 1.500 Euro im vierten Ausbildungsjahr.
  • Einen Ausbildungsplatz in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen, bei dem Arbeitssicherheit an erster Stelle steht
  • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt
  • Mitarbeiterportal mit zahlreichen Einkaufsvorteilen (Mode, Technik & mehr)
  • Gute Karriere- und Entwicklungsperspektiven
  • Mit unseren firmeneigenen Programmen BFit und BSafe sorgen wir für die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Sicherheit in einem starken, motivierten Team
  • Wir bilden für den eigenen Bedarf aus und haben daher eine hohe Übernahmequote
  • Wir betreuen und unterstützen Dich persönlich durch unseren Ausbildungsleiter
  • Deine abwechslungsreiche Ausbildung unterstützen wir durch verschiedene Kurse und Workshops. Je nach Standort profitierst Du von Zusatzangeboten wie Fahrsicherheitstraining, Teambildungsmaßnahmen oder Gesundheitscoaching
  • Betriebsinterne Werkskantine mit einem reichhaltigen Angebot
  • Übernahme aller Kosten für Schulbücher und Co
  • Übrigens: Unsere Azubis erzielen überdurchschnittlich gute Ausbildungsergebnisse

Interessiert? Dann komm zu Ardagh und verpacke Deine Zukunft

Die Bewerbung geht ganz einfach wie folgt:

  • Unter \“Language\“ die Spracheinstellung \“Deutsch\“ auswählen.
  • Den Button \“Jetzt bewerben\“ am Ende dieser Seite drücken
  • Auf \“Erstellen Sie ein Konto“ klicken und sich mit den persönlichen Daten für ein Benutzerkonto registrieren. Der Benutzername und das eigene Passwort ermöglichen es, jederzeit den aktuellen Status der Bewerbung zu verfolgen.
  • Das Kandidatenprofil: hier bitte die persönlichen Informationen eintragen. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, die letzten 2 Zeugnisse und ggf. weitere Nachweise) in einer pdf-Datei unter \“Lebenslauf\“ hochladen
  • Jetzt noch die gestellten Fragen beantworten und den Button\“Bestätigen\“ drücken, um die Bewerbung abzuschicken.
  • Eine Eingangsbestätigung wird per E-Mail zugeschickt.

Noch Fragen zur Stelle oder der Bewerbung?

Unsere Ansprechpartner Ücler Yesilöz steht unter der Telefonnummer 02306/701329 oder per E-Mail unter Uecler.Yesiloez@ardaghgroup.com gerne zur Verfügung.

Hinweis für Personaldienstleister: Wir rekrutieren gerne selbst neue Mitarbeiter. Sämtliche Stellenanzeigen der Ardagh Group richten sich daher ausschließlich an Direktbewerber. Die Ardagh Group akzeptiert die unaufgeforderte Zusendung von Kandidatenprofilen durch Personalvermittler oder ähnliche Dienstleister nicht, sofern es zuvor zu keinem schriftlichen Auftrag gekommen sein sollte oder sofern keine schriftliche Zustimmung erteilt worden ist. Sollten dennoch ungefragt Profile von Kandidaten zugesandt werden, schließt die Ardagh Group das Zustandekommen eines Dienstleistungsvertrages mit Personalvermittlern oder ähnlichen Dienstleistern und somit jegliche Bindung oder Pflichten kategorisch aus, auch wenn es zu einem Recruiting-Prozess und zur Anstellung eines weitergeleiteten Bewerbers kommen sollte.

Über die Ardagh Group

Die Ardagh Group ist ein weltweit führender Anbieter von Metall- und Glasverpackungslösungen und produziert Verpackungen für die weltweit führenden Marken. Wir gehen auf die traditionsreiche, 1932 gegründete Irish Glass Bottle Company zurück. Seitdem sind wir schnell zu einem Team von mehr als 20.000 Mitarbeitern mit einem Umsatz von fast 10 Milliarden US-Dollar gewachsen. Heute sind wir in ganz Europa, Afrika und Amerika präsent.

Für einen Blick in die Welt von Ardagh: Hier klicken

Ardagh setzt sich leidenschaftlich für praktische Nachhaltigkeit ein und ist bekannt für Innovation. Wir erweitern die Grenzen des Möglichen und entwickeln neue Produktionsmethoden, neue Designtechniken und neue Wege, um Energie zu recyceln und zu sparen. Unser Ziel ist es, negative Umweltauswirkungen zu reduzieren und gleichzeitig wirtschaftlich nachhaltig und sozial verantwortlich zu bleiben.

Wir glauben, dass der Erfolg unseres Geschäfts vom Erfolg unserer Mitarbeiter abhängt. Wir bemühen uns, ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in welchem unsere Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten können und ihre Leistungen honoriert werden.

Hier bei Ardagh bieten wir spannende und lohnende Möglichkeiten für talentierte und kreative Menschen. Wenn Sie Ambitionen haben und Ihre Karriere und Zukunft gestalten möchten, kommen Sie in unser Team!

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Auszubildender Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Ardagh Glass Ltd.

Die Ardagh Glass Packaging ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Auszubildenden nicht nur eine fundierte Ausbildung zum Mechatroniker bietet, sondern auch ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Zusatzleistungen und einer hohen Übernahmequote nach der Ausbildung fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter in einem internationalen Unternehmen, das sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit und Innovation einsetzt.
Ardagh Glass Ltd.

Kontaktperson:

Ardagh Glass Ltd. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildender Mechatroniker (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Mechatronik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Entwicklungen in der Branche hast und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.

Tip Nummer 2

Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Mechatronik beschäftigen, um potenzielle Arbeitgeber und andere Auszubildende kennenzulernen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, indem du Beispiele aus der Schule oder von Projekten nennst.

Tip Nummer 4

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit. In der Mechatronik ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender Mechatroniker (m/w/d)

Technisches Verständnis
Logisches Denken
Handwerkliches Geschick
Kenntnisse in Elektromechanik
Fähigkeit zur Montage und Instandhaltung von Anlagen
Umgang mit Werkzeugmaschinen
Schweißtechniken
Lesen und Erstellen technischer Dokumente
Kenntnisse in Pneumatik, Elektropneumatik und Hydraulik
Teamfähigkeit
Selbstständige Planung und Durchführung von Arbeitsabläufen
Problemlösungsfähigkeiten
Interesse an technischen Prozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über die Ardagh Group und ihre Produkte. Verstehe, was sie tun und welche Werte sie vertreten, um in deinem Anschreiben einen persönlichen Bezug herzustellen.

Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung als Mechatroniker darlegst. Betone deine technischen Fähigkeiten und dein Interesse an elektromechanischen Bauteilen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Projekte hervor, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen.

Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse in einer PDF-Datei zusammenfasst. Achte darauf, dass alles gut lesbar und professionell formatiert ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ardagh Glass Ltd. vorbereitest

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Mechatronik und elektromechanische Systeme zu demonstrieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von mechanischen und elektronischen Komponenten testen.

Praktische Beispiele einbringen

Erzähle von praktischen Erfahrungen, die du in der Schule oder in Projekten gesammelt hast. Zeige, wie du technische Probleme gelöst hast oder welche Projekte du erfolgreich abgeschlossen hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in der Ausbildung wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung.

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