Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und erreiche gemeinsam unsere Verkaufsziele.
- Arbeitgeber: Ardagh Group ist ein globaler Anbieter von nachhaltigen Verpackungslösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Glasverpackungen in einem innovativen und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb deutschsprachiger Länder und ins europäische Ausland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sie sind der Motor unseres Vertriebsteams und helfen uns, unsere ambitionierten Ziele in den Bereichen Umsatz, Kosten und Marktanteil zu erreichen. Sie sind nicht nur ein Verkäufer, sondern ein Stratege, der den Markt von Glasverpackungslösungen versteht und unsere Position darin stärkt. So gehen Sie den Markt aktiv an und generieren neue Geschäfte.
Verantwortlichkeiten
- Aktive Mitgestaltung bei der Erreichung unserer Vertriebsziele
- Erstellung und Pflege von Vertriebsplänen und 12-Monats-Prognosen
- Kundenakquise und Vertragsabschlüsse
- Verhandlungsführung bei Preis- und Verkaufsgesprächen
- Ausbau unserer Vertriebsaktivitäten in Abstimmung mit der Führungsebene
- Bearbeitung von Kundenreklamationen und Sicherstellung der Kreditrichtlinien
- Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Produkten und abteilungsübergreifenden Projekten
- Erstellung von Präsentationen für interne und externe Stakeholder
Anforderungen
- Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb in der Glasverpackungsindustrie
- Organisations- und Kommunikationstalent mit Problemlösungsfähigkeit
- Hoher Kundenfokus, verkaufsorientiert, engagiert, gutes Verhandlungsgeschick und Teamplayer
- Affinität für digitale Tools und SAP-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft (40-60%) innerhalb deutschsprachiger Länder sowie ins europäische Ausland
- Wohnsitz in Norddeutschland
Bei uns ist das Glas voll - das bieten wir
- Einen Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen, bei dem Arbeitssicherheit an erster Stelle steht
- Attraktives Vergütungspaket inklusive 13. Gehalt, Bonus und Firmenwagen
- Vertrauensarbeitszeit
- Möglichkeit des hybriden Arbeitens
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterportal mit zahlreichen Einkaufsvorteilen (Mode, Technik & mehr)
- Gute Karriere- und Entwicklungsperspektiven
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm – Unabhängige Beratung in allen Lebenslagen
- Betriebsinterne Kantine mit einem attraktiven Angebot
- Mit unseren firmeneigenen Programmen BFit und BSafe sorgen wir für die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Sicherheit in einem starken, motivierten Team
Sales Manager (m/w/d) für Glasverpackungen Arbeitgeber: Ardagh Glass Ltd.
Kontaktperson:
Ardagh Glass Ltd. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) für Glasverpackungen
✨Netzwerken in der Glasverpackungsindustrie
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Glasverpackungsbranche zu knüpfen. Besuche Messen und Branchenevents, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen und dein Netzwerk auszubauen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Glasverpackungsindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in einem persönlichen Gespräch unter Beweis zu stellen. Übe typische Verkaufsgespräche und sei bereit, deine Strategien zur Kundenakquise zu erläutern.
✨Digitale Tools und SAP-Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du mit den digitalen Tools und SAP-Anwendungen vertraut bist, die in der Branche verwendet werden. Zeige in Gesprächen, wie du diese Technologien effektiv einsetzen kannst, um Vertriebsziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) für Glasverpackungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die Glasverpackungsindustrie und die spezifischen Herausforderungen und Trends. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt hast und wie du zur Erreichung der Vertriebsziele beitragen kannst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, insbesondere in der Glasverpackungsindustrie. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kundenakquise und Vertragsabschlüsse.
Zeige deine strategischen Fähigkeiten: Stelle in deiner Bewerbung klar, dass du nicht nur Verkäufer, sondern auch Stratege bist. Beschreibe, wie du Vertriebspläne erstellst und umsetzt, um die Unternehmensziele zu erreichen.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle Verhandlungsführung und die Erstellung von Präsentationen umfasst, solltest du in deiner Bewerbung deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen betonen. Füge Beispiele hinzu, wo du erfolgreich mit internen und externen Stakeholdern kommuniziert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ardagh Glass Ltd. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Glasverpackungsindustrie. Kenne die aktuellen Trends, Herausforderungen und Wettbewerber. Dies zeigt dein Interesse und deine Expertise im Bereich.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Vertriebsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, wie du Preis- und Verkaufsverhandlungen führen würdest, und sei bereit, diese im Gespräch zu erläutern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beiträgst.
